A : 5ARCHEEP คือแพลตฟอร์มจับคู่หางานออนไลน์ ที่ช่วยให้นายจ้างในประเทศไทยสามารถค้นหาและติดต่อผู้สมัครที่เหมาะสมได้อย่างมีประสิทธิภาพ

A : ผู้ประกอบการสามารถลงทะเบียนและลงประกาศรับสมัครงานได้โดยไม่มีค่าใช้จ่าย และสามารถรับใบสมัครจากผู้หางานได้โดยตรง
ผู้หางานก็สามารถลงทะเบียนและสมัครงานได้ฟรีเช่นกัน

A : 5ARCHEEP ดำเนินการโดยบริษัท Mahollo Recruitment Co., Ltd. ซึ่งเป็นบริษัทที่จดทะเบียนถูกต้องตามกฎหมายกับกรมการจัดหางาน กระทรวงแรงงาน และได้รับใบอนุญาตให้ให้บริการจัดหางานภายในประเทศตามกฎหมายไทย

A : เว็บไซต์ของเราเปิดให้บริการตลอด 24 ชั่วโมง 7 วันต่อสัปดาห์ คุณสามารถติดต่อเราได้ตลอดเวลาผ่านหน้า “ติดต่อเรา” บนเว็บไซต์
ทีมงาน 5ARCHEEP จะตอบกลับในช่วงเวลา 9:00 – 17:00 น. (วันจันทร์–ศุกร์ ตามเวลาประเทศไทย ยกเว้นวันหยุดนักขัตฤกษ์)

A : คุณสามารถติดต่อทีมงาน 5ARCHEEP ผ่านหน้า “ติดต่อเรา” บนเว็บไซต์
กรุณาส่งคำถามผ่านแบบฟอร์ม จากนั้นทีมงานจะติดต่อกลับในช่วงเวลาทำการ

A : มี บริษัท Mahollo Recruitment Co., Ltd. ให้บริการจัดหางานอย่างมืออาชีพแก่ภาคธุรกิจโดยตรง พร้อมให้การสนับสนุนแบบครบวงจรตลอดกระบวนการสรรหาบุคลากร

ปัจจุบัน เรามีบริการจัดหางานดังต่อไปนี้
• บริษัทจัดหางาน – บริการแบบ One Stop Service

หากคุณมีคำถามหรือความต้องการเฉพาะใด ๆ กรุณาติดต่อทีมงานของเราได้ที่ [ติดต่อเรา]

A : ปลอดภัย เราปฏิบัติตามกฎหมายและข้อบังคับด้านการคุ้มครองข้อมูลส่วนบุคคล เช่น GDPR อย่างไรก็ตาม เราขอแนะนำให้คุณตั้งรหัสผ่านที่มีความปลอดภัยสูง และใช้ความระมัดระวังเมื่อแบ่งปันข้อมูลที่มีความละเอียดอ่อนทางออนไลน์

A : ข้อมูลของคุณจะได้รับการจัดเก็บอย่างปลอดภัยตามกฎหมาย PDPA ของไทย อย่างเคร่งครัด โดยมีมาตรการป้องกันความปลอดภัยระดับสูง ดังนี้:

1. การเข้ารหัสทั้งการส่งและการจัดเก็บข้อมูล
ข้อมูลทั้งหมดจะถูกเข้ารหัสด้วยระบบ SSL/TLS ในระหว่างการส่ง และจัดเก็บด้วยเทคโนโลยีการเข้ารหัสขั้นสูง แม้ในกรณีที่เกิดการรั่วไหล ข้อมูลก็ไม่สามารถถูกถอดรหัสได้

2. เซิร์ฟเวอร์ที่ปลอดภัยและได้มาตรฐานสากล
เราใช้ศูนย์ข้อมูลที่ผ่านมาตรฐานความปลอดภัยระดับสากล พร้อมระบบป้องกันหลายชั้นเพื่อป้องกันการเข้าถึงโดยไม่ได้รับอนุญาต

3. จำกัดสิทธิ์ในการเข้าถึงและตรวจสอบภายใน
เพียงเจ้าหน้าที่ที่ได้รับอนุญาตเท่านั้นที่สามารถเข้าถึงข้อมูลได้ และทุกการเข้าถึงจะมีการบันทึกและตรวจสอบ เราจัดการอบรมและตรวจสอบภายในอย่างสม่ำเสมอเพื่อให้แน่ใจว่าข้อมูลได้รับการดูแลอย่างถูกต้อง

ความปลอดภัยของคุณคือสิ่งที่เราให้ความสำคัญสูงสุด คุณสามารถใช้แพลตฟอร์มของเราได้อย่างมั่นใจ

A : คุณสามารถดูประกาศรับสมัครงานบน 5ARCHEEP ได้โดยไม่ต้องสร้างบัญชีผู้ใช้ อย่างไรก็ตาม คุณจำเป็นต้องสร้างบัญชีผู้ใช้หากต้องการสมัครงานหรือบันทึกประกาศรับสมัครงาน

A : ไม่มีค่าใช้จ่ายใด ๆ ในการลงทะเบียนสร้างบัญชีผู้ใช้

A : 1. คลิก “สมัครสมาชิกในฐานะผู้หางาน” บนหน้าแรก
2. กรอกข้อมูลของคุณ
3. ทำเครื่องหมายในช่อง “ข้อกำหนดและเงื่อนไขสำหรับผู้หางาน”
4. คลิก “สมัครสมาชิก”

A : หากบัญชีของคุณถูกระงับเนื่องจากการละเมิดนโยบาย ระบบจะแสดงข้อความแจ้งเตือนบนหน้าจอ กรุณาคลิก “ตกลง” เพื่อ ติดต่อทีมงาน 5ARCHEEP

A : 1. เข้าสู่ระบบบัญชีของคุณ
2. ไปที่แดชบอร์ด และคลิก “อัปเดตโปรไฟล์”
3. กรอกข้อมูลของคุณ
4. คลิก “บันทึกแบบร่าง” หลังจากกรอกข้อมูลที่จำเป็นครบถ้วน

A : ได้
1. เข้าสู่ระบบบัญชีของคุณ
2. ไปที่แดชบอร์ด และคลิก “อัปเดตโปรไฟล์”
4. คลิก “บันทึก”

A : จำเป็นต้องมีเรซูเม่ที่กรอกข้อมูลครบถ้วนเพื่อสมัครงานและรับการสนับสนุนการจับคู่งาน (Job-Matching Support) บน 5ARCHEEP

A : ข้อมูลจะถูกใช้เฉพาะสำหรับการสมัครงานและการสนับสนุนการจับคู่งาน (Job-Matching Support) บน 5ARCHEEP เท่านั้น ข้อมูลของคุณจะไม่ถูกเปิดเผยแก่บุคคลภายนอก

A : ได้ คุณสามารถอัปโหลดเรซูเม่ของคุณได้อย่างปลอดภัย โดยทำตามขั้นตอนดังนี้
1. เข้าสู่ระบบบัญชีของคุณ
2. ไปที่แดชบอร์ด และคลิก “อัปเดตโปรไฟล์”
3. คลิกแท็บ “อัปโหลดไฟล์”
4. อัปโหลดเรซูเม่ของคุณในส่วนเรซูเม่

A : ข้อมูลที่อัปโหลดจะถูกลบโดยอัตโนมัติหลังจาก 3 ปี

A : ได้ หากต้องการความช่วยเหลือ เจ้าหน้าที่ของเราสามารถช่วยกรอกข้อมูลเรซูเม่ของคุณให้สมบูรณ์ โดยอ้างอิงจากข้อมูลที่คุณให้ไว้
กรุณาติดต่อเราสำหรับความช่วยเหลือ

A : ได้ เพียงคลิก “บันทึก” บนหน้าประกาศรับสมัครงาน

A : คุณต้องกรอกโปรไฟล์ (เรซูเม่) ให้ครบถ้วนก่อนจึงจะสามารถสมัครงานได้
กรุณาตรวจสอบให้แน่ใจว่าช่องข้อมูลที่จำเป็นทั้งหมดถูกกรอกครบถ้วนแล้ว

A : ไม่มีการจำกัดจำนวน คุณสามารถสมัครงานได้ตามจำนวนที่คุณสนใจ ตราบใดที่เรซูเม่ของคุณกรอกข้อมูลครบถ้วน

A : 1. เข้าสู่ระบบบัญชีของคุณ
2. ไปที่แดชบอร์ด และคลิก “บันทึก / สมัครงาน”

A : Job Talk เปิดโอกาสให้ผู้หางานสามารถสอบถามนายจ้างเกี่ยวกับข้อมูลตำแหน่งงานที่นายจ้างได้ประกาศไว้ก่อนที่จะสมัครงาน และนายจ้างสามารถตอบกลับได้โดยตรง โดยคำถามและคำตอบจะปรากฏที่ด้านล่างของประกาศงานนั้น เพื่อให้ผู้สมัครคนอื่นสามารถเห็นได้เช่นกัน

A : ไม่ ระบบจะแสดงเฉพาะรหัสผู้ใช้ (User ID) และไอคอนอวตารของคุณเท่านั้น

A : 1. ไปที่หน้ารายละเอียดประกาศรับสมัครงาน
2. เลื่อนลงไปที่ส่วน “Job Talk”
3. คลิก “สอบถาม/แสดงความคิดเห็น”
4. กรอกคำถามหรือความคิดเห็นของคุณในช่อง “ความคิดเห็นของคุณ”
5. คลิก “ส่ง” เพื่อส่งความคิดเห็น

หมายเหตุ คุณต้องเข้าสู่ระบบก่อนจึงจะสามารถโพสต์ความคิดเห็นได้

A : คุณจะได้รับการแจ้งเตือนผ่านอีเมลที่ลงทะเบียนไว้ และผ่านห้องข้อความ (Message Room) บนแดชบอร์ดของคุณ

A : ไม่ได้ เมื่อกดส่งความคิดเห็นแล้ว คุณไม่สามารถแก้ไขหรือลบข้อความได้ หากต้องการเปลี่ยนแปลงความคิดเห็น กรุณาติดต่อทีมงาน 5ARCHEEP

A : เฉพาะผู้ใช้ที่ลงทะเบียนและเข้าสู่ระบบแล้วเท่านั้นที่สามารถดูความคิดเห็นของคุณได้

A : 1. เข้าสู่ระบบบัญชีของคุณ
2. ไปที่แดชบอร์ด และคลิก “รีวิวบริษัท”
3. ระบบจะแสดงรายชื่อบริษัทที่คุณเคยทำงานด้วยภายในช่วง 3 ปีที่ผ่านมา
4. เลือกบริษัทที่เกี่ยวข้อง และคลิก “เขียนรีวิวบริษัท” ในแถวนั้น
5. กรอกรายละเอียดที่จำเป็น
6. คลิก “ส่ง” เพื่อเผยแพร่รีวิวของคุณ

หมายเหตุ คุณสามารถส่งรีวิวได้เฉพาะบริษัทที่คุณเคยทำงานด้วยภายในช่วง 3 ปีที่ผ่านมาเท่านั้น

A : ไม่ได้ การรีวิวจำกัดเฉพาะบริษัทที่คุณเคยทำงานด้วยภายในช่วง 3 ปีที่ผ่านมา เพื่อให้ข้อมูลมีความถูกต้องและสอดคล้องกัน

A : ใช่ ข้อมูลส่วนบุคคลของคุณจะถูกเก็บเป็นความลับและจะไม่ถูกเปิดเผยต่อสาธารณะ

A : คุณสามารถรีวิวได้เฉพาะบริษัทที่ระบุอยู่ในเรซูเม่ของคุณ และเป็นบริษัทที่คุณเคยทำงานภายในช่วง 3 ปีที่ผ่านมาเท่านั้น

A : 1. เข้าสู่ระบบบัญชีของคุณ
2. ไปที่แดชบอร์ด และคลิก “รีวิวบริษัท”
3. คลิก “อ่านรีวิวเพิ่มเติม”
4. ระบบจะแสดงรายการรีวิวพนักงานที่เขียนโดยผู้ใช้งานรายอื่น

A : เพื่อปลดล็อกการเข้าถึงรีวิวบริษัท (Employee Reviews) คุณต้องสร้างเรซูเม่และส่งรีวิวบริษัทอย่างน้อย 1 รายการ

A : เฉพาะผู้หางานที่กรอกเรซูเม่ครบถ้วนและส่งรีวิวบริษัทอย่างน้อย 1 รายการเท่านั้นที่สามารถเข้าถึงรีวิวบริษัท (Employee Reviews)ได้ นายจ้างไม่สามารถดูรีวิวเหล่านี้ได้

A : คุณสามารถเข้าถึงรีวิวของบริษัททั้งหมดบนแพลตฟอร์มของเรา เพื่อปลดล็อกการเข้าถึงแบบเต็มรูปแบบ กรุณาแบ่งปันประสบการณ์ของคุณโดยการโพสต์รีวิวอย่างน้อย 1 รายการ

A : การสนับสนุนการจับคู่งาน (Job-Matching Support) เป็นฟีเจอร์ที่ช่วยให้ทีมสรรหาบุคลากรของ Mahollo Recruitment สามารถแนะนำผู้หางานให้กับบริษัทผู้ว่าจ้างได้ เฉพาะในกรณีที่มีคำขอรับสมัครงานที่เหมาะสมจากบริษัทผู้ว่าจ้าง และได้รับความยินยอมล่วงหน้าจากผู้หางานแล้วเท่านั้น
การเปิดใช้งานฟีเจอร์นี้ไม่รับประกันว่าจะมีการแนะนำงานหรือการแจ้งเตือนงาน ฟีเจอร์นี้เป็นเพียงการแสดงความยินยอมว่าคุณพร้อมที่จะได้รับการพิจารณาเพื่อการแนะนำงาน เมื่อมีโอกาสที่เหมาะสมเกิดขึ้น

A : มีความเป็นไปได้

หากคุณเปิดใช้งานการสนับสนุนการจับคู่งาน (Job-Matching Support) หมายความว่าคุณได้อนุญาตให้ทีมสรรหาบุคลากรของเราพิจารณาแนะนำโปรไฟล์ของคุณให้กับบริษัทผู้ว่าจ้าง เมื่อมีคำขอรับสมัครงานที่เหมาะสมจากบริษัทผู้ว่าจ้าง

โปรดทราบว่าการเปิดใช้งานฟีเจอร์นี้ไม่รับประกันว่าจะมีการแนะนำงานหรือการติดต่อจากบริษัท

A : 1. เข้าสู่ระบบบัญชีของคุณ
2. ไปที่แดชบอร์ด และคลิก “อัปเดตโปรไฟล์”
3. เปิดใช้งาน “Job-Matching Support”
4. ทำเครื่องหมายในช่อง “ฉันต้องการรับบริการจับคู่งานฟรีจากทีมจัดหางานของ 5ARCHEEP” และคลิก “ตกลง”
5. เมื่อเปิดใช้งานฟีเจอร์นี้ คุณอนุญาตให้ทีมสรรหาบุคลากรของ 5ARCHEEP พิจารณาโปรไฟล์ของคุณเพื่อการแนะนำงาน เมื่อมีคำขอรับสมัครงานที่เหมาะสมจากบริษัทผู้ว่าจ้าง

โปรดทราบว่าฟีเจอร์นี้ไม่รับประกันว่าจะมีการแนะนำงานหรือการติดต่อ

A : บริการนี้ไม่มีค่าใช้จ่ายใด ๆ

A : ใช่ คุณจำเป็นต้องสร้างบัญชีเพื่อประกาศรับสมัครงานและติดต่อผู้สมัครบนแพลตฟอร์ม

A : ไม่มี การสมัครสมาชิกไม่มีค่าธรรมเนียมใด ๆ

A : 1. คลิก “สมัครสมาชิกในฐานะนายจ้าง” บนหน้าแรก
2. กรอกข้อมูลของคุณ
3. ทำเครื่องหมายในช่อง “ข้อกำหนดและเงื่อนไขสำหรับนายจ้าง”
4. คลิก “สมัครสมาชิก”

A : หากบัญชีของคุณถูกระงับเนื่องจากการละเมิดนโยบาย ระบบจะแสดงข้อความแจ้งเตือนบนหน้าจอ กรุณาคลิก “ตกลง” เพื่อติดต่อทีมงานฝ่ายสนับสนุน

A : บริการฟรีไม่มีค่าใช้จ่ายใด ๆ ทั้งสิ้น

A : ในฐานะนายจ้าง คุณสามารถสร้างและลงประกาศรับสมัครงานได้ไม่จำกัดจำนวน สามารถรับเรซูเม่จากผู้หางานที่สมัครเข้ามา และรับการแจ้งเตือนเมื่อมีผู้ใช้งานแสดงความสนใจในประกาศของคุณ นอกจากนี้ คุณยังสามารถใช้ฟีเจอร์ Smart Outreach เพื่อเชิญผู้หางานเข้าร่วมกิจกรรมต่าง ๆ เช่น งานแฟร์หางาน กิจกรรมสรรหาบุคลากร การบรรยายแนะนำบริษัท หรือการนำเสนอข้อมูลขององค์กร

A : 1. คลิก “เริ่มต้นใช้งานในฐานะนายจ้าง”
2. เข้าสู่ระบบด้วยชื่อผู้ใช้และรหัสผ่านของคุณ
3. ดำเนินการยืนยันตัวตนและยืนยันข้อมูลธุรกิจให้ครบถ้วน
4. ไปที่ “สร้างประกาศงาน”
5. คลิก “ลงประกาศงานใหม่”
6. กรอกข้อมูลที่จำเป็นทั้งหมด
7. คลิก “ลงประกาศทันที”

โปรดทราบว่า ประกาศรับสมัครงานจะไม่ถูกเผยแพร่จนกว่าการยืนยันตัวตนและการยืนยันข้อมูลธุรกิจของคุณจะเสร็จสมบูรณ์
เราขอแนะนำให้ดำเนินการยืนยันตัวตนและธุรกิจล่วงหน้าเพื่อหลีกเลี่ยงความล่าช้าในการลงประกาศงาน
โดยทั่วไป กระบวนการยืนยันจะใช้เวลาประมาณ 2–3 วันทำการ

A : 1. เข้าสู่ระบบบัญชีของคุณ
2. ไปที่แดชบอร์ด
3. คลิก “สร้างประกาศงาน”
4. คลิก “แก้ไข” ข้างประกาศรับสมัครงานที่คุณต้องการอัปเดต

A : ในช่วงที่ผ่านมา มีประกาศรับสมัครงานที่ผิดกฎหมายหรือทำให้เข้าใจผิดเพิ่มขึ้นบนโซเชียลมีเดียและแพลตฟอร์มออนไลน์ต่าง ๆ ที่ 5ARCHEEP การดูแลความปลอดภัยของผู้หางานและการรักษาสภาพแวดล้อมที่น่าเชื่อถือถือเป็นหนึ่งในสิ่งสำคัญสูงสุดของเรา

A : ได้ การเขียนรายละเอียดงานเป็นภาษาของผู้สมัครจะช่วยให้ผู้สมัครชาวต่างชาติเข้าใจตำแหน่งงานได้ดียิ่งขึ้น และเพิ่มโอกาสในการค้นหาบุคลากรที่เหมาะสม

A : ประกาศรับสมัครงานจะเปิดใช้งานได้นานสูงสุด 6 เดือน หากไม่มีการอัปเดตภายในระยะเวลาดังกล่าว ระบบจะลบประกาศออกโดยอัตโนมัติ

A : คุณจะได้รับเรซูเม่ของผู้สมัครโดยตรงทางอีเมล

A : การแจ้งเตือนงานคือการแจ้งเตือนที่คุณจะได้รับเมื่อผู้หางานแสดงความสนใจในประกาศรับสมัครงานของคุณ แต่ยังไม่ได้ส่งใบสมัคร

A : Job Talk ช่วยให้ผู้หางานสามารถสอบถามคำถามเกี่ยวกับประกาศรับสมัครงานของคุณได้ก่อนสมัคร และช่วยให้คุณสามารถตอบกลับได้โดยตรง คำถามและคำตอบทั้งหมดจะแสดงอยู่บนหน้าประกาศรับสมัครงาน ฟีเจอร์นี้ช่วยให้ผู้สมัครเข้าใจตำแหน่งงานได้ชัดเจนยิ่งขึ้น ลดความคลาดเคลื่อนในการจ้างงาน และเพิ่มคุณภาพของผู้สมัคร นอกจากนี้ ยังช่วยเสริมภาพลักษณ์ที่ดีให้กับบริษัทของคุณ ด้วยความโปร่งใสและการสื่อสารที่ดีต่อผู้สมัคร

A : ไม่ จะแสดงเฉพาะรหัสผู้ใช้ (User ID) และไอคอนอวตารของคุณเท่านั้น

A : คุณจะได้รับการแจ้งเตือนผ่านทางอีเมล

A : มี 2 วิธีในการตอบกลับความคิดเห็น

ตัวเลือกที่ 1 ตอบผ่านอีเมล
1. คลิก “Click Here” ในอีเมลแจ้งเตือน
2. พิมพ์ข้อความตอบกลับในช่องรายละเอียด
3. คลิก “ส่ง”

ตัวเลือกที่ 2 ตอบผ่านแดชบอร์ด
1. เข้าสู่ระบบบัญชีของคุณ
2. ไปที่แดชบอร์ด และคลิก “ติดต่อเรา”
3. เลือกข้อความที่เกี่ยวข้อง
4. คลิก “ตอบกลับ”
5. คลิก “คลิกที่นี่” ในข้อความ
“คุณสามารถตอบกลับความคิดเห็นดังกล่าว โดย คลิกที่นี่”
6. พิมพ์ข้อความตอบกลับในช่องรายละเอียด
7. คลิก “ส่ง”

A : ไม่ได้ เมื่อกดส่งความคิดเห็นแล้ว คุณไม่สามารถแก้ไขหรือลบข้อความได้ หากต้องการเปลี่ยนแปลงความคิดเห็น กรุณาติดต่อทีมงาน 5ARCHEEP

A : เฉพาะผู้ใช้งานที่เข้าสู่ระบบแล้วเท่านั้นที่สามารถดูความคิดเห็นใน Job Talk ได้

A : ฟีเจอร์ Smart Outreach ช่วยส่งเสริมการสรรหาบุคลากรของคุณ โดยการจัดและประชาสัมพันธ์กิจกรรมสำหรับผู้หางานที่สนใจในบริษัทของคุณ

A : 5ARCHEEP ให้บริการจัดหางานดังต่อไปนี้

One Stop Service – บริการจัดหางานแบบครบวงจร ครอบคลุมตั้งแต่การค้นหาและคัดกรองผู้สมัคร ไปจนถึงการประสานงานการสัมภาษณ์

หากต้องการข้อมูลเพิ่มเติม กรุณาติดต่อทีมงานสนับสนุนของ 5ARCHEEP

A : รองรับ การจ้างงานผู้สมัครชาวต่างชาติสามารถทำได้ภายใต้บริการ One Stop Service หากต้องการข้อมูลเพิ่มเติม กรุณาติดต่อเรา

A : มี เราไม่ครอบคลุมตำแหน่งงานที่มีความเชี่ยวชาญเฉพาะทางสูง เช่น บอดี้การ์ด นักวิทยาศาสตร์ หรือนักวิจัย กรุณาติดต่อเราล่วงหน้าเพื่อยืนยันคุณสมบัติและความเหมาะสม

A : มี หากผู้สมัครที่ได้รับการว่าจ้างลาออกด้วยความสมัครใจภายใน 90 วัน นับจากวันเริ่มงาน
เรามีบริการเปลี่ยนตัวผู้สมัครให้ฟรี 1 ครั้ง

โปรดทราบว่า การรับประกันนี้จะไม่ครอบคลุมกรณีที่มีการปฏิบัติที่ไม่เป็นธรรม การเปลี่ยนแปลงเงื่อนไขการจ้างงานอย่างมีนัยสำคัญ หรือปัญหาอื่น ๆ ที่เกี่ยวข้องกับนายจ้าง

A : ขึ้นอยู่กับความต้องการของคุณ เราสามารถประสานงานการสัมภาษณ์ได้ทั้งแบบออนไลน์หรือแบบพบตัวตามที่คุณต้องการ

A : คลิก "ติดต่อเรา" กรอกแบบฟอร์ม แล้วคลิก "ส่งข้อความ" ทีมงานของเราจะติดต่อกลับหาคุณ

A : สามารถชำระเงินผ่านการโอนเงินผ่านธนาคารไปยังบัญชีที่ระบุไว้ในใบแจ้งหนี้

A : บริการ One Stop Service ใช้รูปแบบการชำระเงินหลังจากเสร็จสิ้นการให้บริการ ใบแจ้งหนี้จะถูกออกเมื่อผู้สมัครที่ได้รับการว่าจ้างเริ่มงานแล้ว และต้องชำระเงินภายใน 30 วัน นับจากวันที่ออกใบแจ้งหนี้

A : ใช้ฟังก์ชัน "ติดต่อเรา" ใต้ "เมนูแดชบอร์ด" เข้าสู่ระบบบัญชีของคุณ แล้วคลิก "ติดต่อเรา"