หน้าที่ความรับผิดชอบ

1.บริหารและจัดการทีมงานให้สามารถทำงานได้บรรลุตามเป้าหมายของหน่วยงานและองค์กรในภาพรวม เพื่อให้เกิดประโยชน์สูงสุดกับบริษัท รวมถึงการสร้างทัศนคติที่ดีของทีมงานต่อองค์กร
2. ศึกษา เก็บข้อมูล วิเคราะห์และวางแผนการวางตลาดของทั้งสินค้าที่มีอยู่เดิมและการหาช่องทางเพื่อผลิตภัณฑ์ใหม่ๆ
3. วางแผนกลยุทธ์เพื่อกระตุ้นการขายของช่องทางจำหน่ายเดิม ให้มียอดการสั่งเพิ่มขึ้น
4. แสวงหาช่องทางจำหน่ายใหม่ๆที่เหมาะสมกับผลิตภัณฑ์เพื่อนำเสนอสินค้า
5. ผลักดันการขายของทีมให้บรรลุเป้าหมายตามที่องค์กรกำหนด
6. เจรจาต่อรอง Trade Term Agreement ของลูกค้าแต่ละราย
7. บริการจัดการ account ของลูกค้า เพื่อให้ลูกค้าเกิดความพึงพอใจและเกิดประสิทธิผลแก่บริษัท
8. สร้างความสัมพันธ์กับฝ่ายจัดซื้อเพื่อให้ได้มาซึ่งข้อมูลความเคลื่อนไหวของคู่แข่ง รวมถึงสร้างภาพลักษณ์ที่ดีของบริษัทแก่ลูกค้า

*คุณสมบัติผู้สมัคร*

เพศชาย/หญิง อายุ 28-35 ปี
การศึกษาปวส. - ปริญญาตรี
มีประสบการณ์ด้านการขายสินค้าอุปโภค – บริโภค ในช่องทาง Department Store / Modern Trade, Chain Drugstore อย่างน้อย 3 ปีขึ้นไป
มีความกระตือรือร้น ,มีความมุ่งมั่นและบรรลุเป้าหมายมีทัศนะคติที่ดี
มีทักษะในการเจรจาต่อรองและการสื่อสาร
มีความสามารถในการแก้ไขปัญหาเฉพาะหน้า
มีความรู้เรื่องเทคนิคการขาย,การบริหารงานขาย,การสร้างทีมงาน,การวิเคราะห์ยอดขาย
สามารถเดินทางไปตรวจสาขาตามที่บริษัทฯกำหนด, สามารถออกบูธงาน Event และทำงานต่างจังหวัดได้เป็นบางกรณี
สามารถใช้โปรแกรม MS-Officeได้เป็นอย่างดี

 

หมายเหตุ

- อัตรา : 5 อัตรา
- สัญชาติ : ไทย