หน้าที่ความรับผิดชอบ

•จัดหาและประสานงานกับ vendor และ ผู้ให้บริการที่เหมาะสมในการใช้งาน Learning management system ของ CILโดยคำนึงถึงความคุ้มค่าของงบประมาณและการเข้าถึงระบบLMS ของพนักงานเพื่อก่อให้เกิดประโยชน์สูงสุดของตัวพนักงานและองค์กร
•วางแผนและดูแลการจัดการ ตรวจสอบความพร้อมของระบบการเรียนหรือ CIL Learning Platform ให้พร้อมใช้งานตลอด 24 ชั่วโมง
•พัฒนาและปรับปรุงระบบ Learning management system ของ CIL อย่างต่อเนื่อง เพื่อให้เกิดประโยชน์สูงสุดแก่ผู้เรียนและองค์กร
•จัดการข้อมูล เนื้อหาที่อยู่ในฐานข้อมูลของ CIL รวมถึงการอัพโหลด ดาวน์โหลด เนื้อหาองค์ความรู้ต่างๆ
•จัดการระบบ Employee Mentor and Monitoring พร้อมจัดทำรายงานผลการเรียนของแต่ละรุ่น เชื่อมต่อกับฐานข้อมูลพนักงานที่เข้าอบรม
•ให้คำแนะนำกับหน่วยงานที่เกี่ยวข้องในการจัดทำไฟล์ข้อมูลงานที่เหมาะสม แนะนำวิธีการใช้งาน ช่วยผู้เรียนแก้ปัญหาที่เกี่ยวกับการเข้าถึงระบบการเรียนรู้ รวมถึงการตรวจสอบระดับการเข้าถึงของผู้เรียน
•รายงานและประเมินผลของระบบLMS พร้อมทั้งแนวทางการแก้ไขปัญหาระบบเพื่อนำไปปรับปรุงพัฒนาให้มีประสิทธิภาพมากยิ่งขึ้น

คุณสมบัติผู้สมัคร
ปริญญาตรี สาขาคอมพิวเตอร์/เทคโนโลยีสารสนเทศ
มีประสบการณ์การออกแบบและพัฒนาโปรแกรมฝึกอบรม
มีประสบการณ์การพัฒนาระบบ E-learning/Web/Application
มีความคิดสร้างสรรค์และทักษะการเรียนรู้สมัยใหม่
สามารถเขียนโปรแกรมเบื้องต้นได้

สถานที่ทำงาน ตึก WTH ถนนวิภาวดีรังสิต

 

หมายเหตุ

- อัตรา : 1 อัตรา