- ทำเครื่องดื่ม ตามสูตร
- ทำเมนูอาหารเช้า แซนวิช ตามสูตร
- เข้าเครื่อง Cashier
- บริการลูกค้า

คุณสมบัติผู้สมัคร
ไม่จำกัดเพศ
อายุ 18-45 ปี
วุฒิการศึกษา ม.3 ขึ้นไป
ไม่จำเป็นต้องมีประสบการณ์
รักงานบริการ งานขาย
สามารถทำงานเป็นกะ และตามเวลาของทางสาขาได้
สามารถทำงาน วันเสาร์ อาทิตย์ และวันหยุดเทศกาลได้
หากสื่อสารภาษาอังกฤษได้จะพิจารณาเป็นพิเศษ
ยินดีรับนักศึกษาจบใหม่

ขับรถส่งขนม โดยรถกระบะตู้ทึบ ตามสาขาที่กำหนด โดยรับขนมที่หน้าครัวในเวลา 05.00 - 14.00 น. หรือจนเสร็จงาน (มีค่าล่วงเวลา) ทำงาน 6 วัน มีวันหยุด 1 วัน (แบบหมุนเวียนวันหยุด)

คุณสมบัติผู้สมัคร
เพศชาย อายุ 20 ปี - 45 ปี
วุฒิการศึกษา มัธยมปีที่ 3 ขึ้นไป
สุขภาพแข็งแรง ไม่มีโรคประจำตัว
ขับรถได้ มีใบขับขี่ พร้อมบุคคลค้ำประกัน

มีหน้าที่บริหารจัดการครัวหลายสาขาในพื้นที่รับผิดชอบ
โดยมีหน้าที่ดูแล ผู้จัดการโรงงานในสาขาที่รับผิดชอบ , วางแผนกลยุทธ์เพื่อผลิตให้ได้ตามเป้าหมาย , การควบคุมต้นทุนวัตถุดิบ, ดูแลให้มีพนักงานปฏิบัติงานให้เพียงพอตามอัตรากำลังคน , ดูแลควบคุมคุณภาพของอาหารให้ได้มาตรฐาน , ดูแลสภาพแวดล้อมในการทำงานให้มีความปลอดภัยได้ตามมาตรฐาน


คุณสมบัติผู้สมัคร
เพศชาย/หญิง อายุไม่เกิน 45 ปี
การศึกษาระดับปริญญาตรี ขึ้นไป ด้าน Food Sci / บริหาร / อื่น ๆ ที่เกี่ยวข้อง
ประสบการณ์ 3 ปีขึ้นไปในสายงาน
มีทักษะในด้าน Communication and Language Skills
Problem Solving Skills
ภาวะผู้นำ

วางแผนและควบคุมการผลิตให้เป็นไปตามเป้าหมาย
ควบคุมคุณภาพในการผลิต
วางแผนอัตรากำลังคนให้เหมาะสม
วางแผนการดำเนินงานด้านความปลอดภัย อาชีวอนามัย

คุณสมบัติผู้สมัคร
ชาย/หญิงอายุไม่เกิน 45 ปี
จบการศึกษาด้าน Food Technology ,บริหารจัดการ หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง
มีประสบการณ์เกี่ยวกับการผลิตเบเกอรี่, ครัว,การบริหารร้านอาหารหรือร้านเบเกอรี่ หรือร้านขนม

คุณสมบัติผู้สมัคร
- มีประสบการณ์ทำงานในตำแหน่งอย่างน้อย 2 ปี
- มีทักษะในการเจรจาและการนำเสนอให้กับลูกค้าได้
- มีความเชี่ยวชาญด้านการคิดโปรโมชั่นสำหรับลูกค้าได้ดี
- สามารถสื่อสารภาษาไทยและภาษาอังกฤษได้ชัดเจน
- หากมีประสบการณ์งานร้านอาหารจะพิจารณาเป็นพิเศษ

รายละเอียดงาน
- รับผิดชอบในรอบการเปิด ปิด ห้องอาหาร เพื่อให้การเปิด - ปิดเป็นไปตามเวลาที่กำหนด
- ควบคุมดูแล ให้มีความพร้อมในเรื่องอขงกำลังคน วัตถุดิบอาหารและเครื่องดื่ม อุปกรณ์เครื่องใช้ วามสะอาดตลอดจนการอำนวยความสะดวกค่างๆต่อลูกค้า
- ตรวจสอบความถูกต้อง (Check List) ตามมาตรฐานที่กำหนด ในเรื่องรูปแบบวิธีการให้การบริการ คุณภาพอาหาร ความสะอาด และการจัดวางวัสดุ อุปกรณ์เป็นระเบียบเรียบร้อย
- บริหารงานเอกสาร สถิติข้อมูลของห้องอาหาร โดยการจัดทำตรวจสอบและนำเสนออนุมัติ
- สร้างความสัมพันธ์อันดีต่อลูกค้าที่มาใช้บริการ โดยอำนวยความสะดวก สอบถาม รับฟัง และตอบสนองต่อข้อแนะนำของลูกค้า
- บริหารบุคคลการฝึกสอน (Coaching) การประเมินผลการทำงานและการให้คุณ ให้โทษแก่พนักงาน ร่วมทั้งกระตุ้นและจูงใจให้พนักงาน ตระหนักรู้หน้าที่ ความรับผิดชอบและเป้าหมาย การทำงานร่วมตามนโยบายขององค์กร
- ปฏิบัติงานอื่นๆ ตามที่ได้รับมอบหมายจากผู้บังคับบัญชา