รายละเอียดงาน
- วิเคราะห์ความต้องการของผู้ใช้งานและองค์กรเพื่อนำมาออกแบบระบบ (Requirements Analysis)
- ออกแบบระบบงาน (System Design) โดยสร้างเอกสารที่เกี่ยวข้อง เช่น Flowchart, UML Diagram (Class Diagram, Sequence Diagram)
- วางแผนโครงสร้างของระบบงานโดยคำนึงถึงการขยายตัว (Scalability) และประสิทธิภาพ (Performance)
- ออกแบบ Data Structure ที่เหมาะสมสำหรับระบบ เช่น การจัดการข้อมูลแบบ Tree, Graph, หรือ Array-based
- ออกแบบโครงสร้างฐานข้อมูล (Database Schema) พร้อมทั้งจัดทำ ER Diagram
- กำหนดวิธีการจัดเก็บและเชื่อมต่อข้อมูลระหว่างระบบ เช่นการใช้งาน Relational Database และ NoSQL Database
- ปรับปรุงโครงสร้างฐานข้อมูลเพื่อให้เหมาะสมกับปริมาณข้อมูลขนาดใหญ่ (Big Data)
- วางแผนโครงสร้างซอร์สโค้ดและการจัดการโมดูล โดยใช้ C# เป็นหลัก พร้อมรองรับการทำงานในระบบที่พัฒนาด้วย Java และ PHP
- ใช้ Design Patterns เช่น MVC, Repository หรือ Dependency Injection เพื่อให้ระบบมีความยืดหยุ่น
- จัดทำเอกสารประกอบการออกแบบส่วนประกอบของระบบ (Component Design Document)
- ทำงานร่วมกับทีมพัฒนาเพื่อให้การพัฒนาซอฟต์แวร์เป็นไปตามที่ออกแบบ
- ให้คำปรึกษาในการออกแบบข้อมูลและโครงสร้างซอร์สโค้ดเพื่อแก้ไขปัญหาที่เกิดขึ้น
- ตรวจสอบคุณภาพของโค้ด (Code Review) เพื่อให้มั่นใจว่าโค้ดเป็นไปตามมาตรฐาน
- วิเคราะห์ปัญหาที่เกิดขึ้นในระบบและออกแบบแนวทางการแก้ไข
- วางแผนและสนับสนุนการปรับปรุงระบบเพื่อรองรับความต้องการในอนาคต
- ทำงานร่วมกับทีม Operation เพื่อให้ระบบทำงานได้อย่างมีประสิทธิภาพ

ลักษณะงานดังนี้ 

-วิเคราะห์ความต้องการและปัญหาของลูกค้าเพื่อออกแบบโซลูชันที่เหมาะสมสำหรับโครงการพัฒนาซอฟต์แวร์
-ประสานงานกับทีมขายเพื่อทำความเข้าใจความต้องการของลูกค้าและเป้าหมายทางธุรกิจ
-จัดทำเอกสารข้อกำหนดของโครงการ TOR และเอกสารข้อเสนอ (Proposal) อย่างครบถ้วนและมีประสิทธิภาพ
-ออกแบบหน้าจอ Wireframs โดยใช้เครื่องมือ เช่น Figma
-ดำเนินการ Proof of Concept (POC) เพื่อให้ลูกค้าเชื่อมั่น
-นำเสนอ Solution ให้ลูกค้าในรูปแบบที่เข้าใจง่าย
-สนับสนุนการจัดทำเอกสาร TOR หรือเอกสารที่เกี่ยวข้องกับกระบวนการประมูลงาน (RFP/RFQ)
-ทำงานร่วมกับทีมพัฒนาเพื่อวางแผนการดำเนินงานโครงการและจัดการความคาดหวังของลูกค้า
-สนับสนุนทีมขายในกระบวนการนำเสนอและปิดการขาย ด้วยการให้ข้อมูลเชิงลึกด้านเทคนิคและโซลูชัน
-อัปเดตความรู้เกี่ยวกับเทคโนโลยีและแนวโน้มใหม่ ๆ เพื่อเสนอแนะโซลูชันที่ทันสมัยให้กับลูกค้า

การตลาดดิจิทัล
1.วางแผนและดำเนินกลยุทธ์การตลาดดิจิทัลที่ครอบคลุมเพื่อเพิ่มทราฟฟิก Engagement และConversion ลูกค้าในทุกแพลตฟอร์มออนไลน์
2.จัดการและปรับปรุงแคมเปญโฆษณาออนไลน์ เช่น Google Ads, Facebook Ads, Youtube แพลตฟอร์ม Tiktok อื่น ๆ

3.ดูแลและพัฒนากลยุทธ์ SEO เพื่อเพิ่มอันดับการค้นหาและดึงดูดทราฟฟิกที่มีคุณภาพ

4.ใช้เครื่องมือวิเคราะห์ข้อมูล (เช่น Google Analytics, Facebook Insights) เพื่อติดตามผลการดำเนินงานและตัดสินใจตามข้อมูลเพื่อปรับปรุง ROI
5.ทำงานร่วมกับทีมภายในเพื่อให้แน่ใจว่ากลยุทธ์การตลาดดิจิทัลสอดคล้องกับเป้าหมายของธุรกิจ
1.พัฒนากลยุทธ์การตลาดเนื้อหาที่สอดคล้องกับ Brand voice และเป้าหมายของบริษัท
2.สร้างเนื้อหาคุณภาพสูงที่น่าสนใจและมีคุณค่า เช่น บทความบนบล็อก กรณีศึกษา เอกสารข้อมูล อินโฟกราฟิก และวิดีโอ
3.วางแผนปฏิทินเนื้อหาและจัดการให้มีการเผยแพร่อย่างต่อเนื่องในทุกแพลตฟอร์ม
4.ดูแลบัญชีโซเชียลมีเดียเพื่อเพิ่มการมีส่วนร่วมของผู้ติดตามและการเติบโต
5.ทำงานร่วมกับทีมพัฒนาโปรดักต์เพื่อสร้างเนื้อหาที่เน้นโปรดักต์และแสดงถึงคุณสมบัติ ประโยชน์ และกรณีใช้งาน
6.ติดตามและวัดผลการตลาดเนื้อหา ปรับกลยุทธ์ให้เหมาะสมเพื่อเพิ่มประสิทธิภาพ
Leadership & Collaboration
1.เป็นผู้นำและให้คำปรึกษาแก่ทีมการตลาด เพื่อกระตุ้นความคิดสร้างสรรค์และนวัตกรรม
2.ประสานงานกับทีมขาย ทีมพัฒนาโปรดักต์ และทีมสนับสนุนลูกค้าเพื่อให้กลยุทธ์การตลาดสอดคล้องกับเป้าหมายของธุรกิจ
3.จัดการงบประมาณการตลาดอย่างมีประสิทธิภาพ เพื่อให้ทรัพยากรได้รับการจัดสรรอย่างเหมาะสม
4.รายงานผลการดำเนินงานการตลาดและตัวชี้วัดสำคัญ (KPIs) ต่อผู้บริหาร พร้อมทั้งให้ข้อเสนอแนะเพื่อปรับปรุง

รายละเอียดงาน
Clicknext กำลังหา ผู้นำทีม system integrator ที่มีภาวะผู้นำ และมีความซื่อสัตย์ ตรงไปตรงมา โดยมี หน้าที่ดังต่อไปนี้

1.กำหนดกลยุทธ์และแนวทางการดำเนินงานสำหรับบริการ System Integration
2.บริหารจัดการโครงการ SI ให้สอดคล้องกับเป้าหมายขององค์กร
3.ควบคุมและบริหารจัดการโครงการ SI ทั้งหมด ตั้งแต่การวางแผน การดำเนินงาน จนถึงการส่งมอบ
4.ประสานงานกับทีมงานภายในและลูกค้าเพื่อให้โครงการสำเร็จตามเป้าหมาย
5.จัดทำและบริหารงบประมาณโครงการ
6.พัฒนาความสัมพันธ์และสร้างความร่วมมือกับคู่ค้าและพันธมิตรทางธุรกิจในด้านเทคโนโลยี
7.ค้นหาและคัดเลือกผู้ให้บริการและซัพพลายเออร์ที่เหมาะสม
8.ดูแลและพัฒนาทีม System Integration ให้มีประสิทธิภาพสูงสุด
9.ให้คำปรึกษา แนะนำ และแก้ไขปัญหาให้กับทีม
10.ร่วมกับทีมขายและทีมการตลาดในการพัฒนาข้อเสนอและโซลูชันที่เหมาะสมสำหรับลูกค้า
11.ติดตามแนวโน้มเทคโนโลยีและแนะนำโซลูชันใหม่ ๆ ให้กับองค์กร
12.ตรวจสอบและรับรองคุณภาพของงานที่ส่งมอบให้ลูกค้า
คุณสมบัติผู้สมัคร
- ปริญญาตรีหรือโทในสาขาวิศวกรรมคอมพิวเตอร์, เทคโนโลยีสารสนเทศ หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง
- มีประสบการณ์ในการบริหารงาน System Integration อย่างน้อย 7-10 ปี
- มีประสบการณ์ในตำแหน่งผู้บริหารหรือหัวหน้าทีมอย่างน้อย 3-5 ปี
- ความรู้และประสบการณ์เกี่ยวกับระบบ IT Infrastructure, Cloud Solutions, Network และ Cybersecurity
- ความสามารถในการวางโครงสร้างระบบและบูรณาการเทคโนโลยี
- ทักษะการบริหารทีมและการจัดการโครงการขนาดใหญ่
- ความสามารถในการสื่อสารและประสานงานอย่างมีประสิทธิภาพ
- มีทักษะการแก้ไขปัญหาและการตัดสินใจที่ดี
- สามารถทำงานภายใต้แรงกดดันและกำหนดเวลาที่เข้มงวด