หน้าที่ความรับผิดชอบ
· ถ่ายภาพ/วิดีโอตามบรีฟที่ได้รับ ทั้งในสตูดิโอและนอกสถานที่
· ถ่ายวิดีโอให้สอดคล้องกับคอนเซปต์ของงาน (ทั้ง Short-form เช่น TikTok/Reels/YouTube Shorts และ Long-form เช่น YouTube/Facebook)
· วางแผน มุมกล้อง แสง สี และองค์ประกอบภาพ ให้เหมาะสมกับงานที่ได้รับ
· ถ่ายภาพสินค้า บุคคล กิจกรรม หรือภาพสำหรับใช้ในสื่อโฆษณา/ออนไลน์
· ทำงานร่วมกับทีมครีเอทีฟและวิดีโอเอดิเตอร์ เพื่อให้ภาพและวิดีโอที่ถ่ายตรงตามคอนเซปต์
· คัดเลือกและส่งมอบไฟล์ภาพ/วิดีโอที่มีคุณภาพให้กับทีมตัดต่อ
· แก้ไขปัญหาเฉพาะหน้าได้ หากหน้างานไม่เป็นไปตามแผนที่วางไว้ (เช่น แสงไม่พอ สถานที่เปลี่ยนกะทันหัน)
· ดูแลรักษาอุปกรณ์การถ่ายภาพและวิดีโอให้อยู่ในสภาพพร้อมใช้งาน
· อัปเดตเทรนด์การถ่ายภาพและวิดีโอใหม่ ๆ และนำมาประยุกต์ใช้กับงาน
คุณสมบัติผู้สมัคร
1. ความรู้และทักษะด้านเทคนิคการถ่ายภาพและวิดีโอ เช่น การใช้งานกล้อง DSLR/Mirrorless และสามารถปรับใช้ กล้องโทรศัพท์มือถือ ในการถ่ายงานได้อย่างมีคุณภาพ
2. เข้าใจการจัดองค์ประกอบภาพและการใช้แสงอย่างเหมาะสม
3. มีทักษะทางศิลปะ เช่น ความคิดสร้างสรรค์และจินตนาการ เพื่อสร้างสรรค์งานภาพและวิดีโอที่แตกต่างและน่าสนใจ
4. สามารถช่วยคิดไอเดียและคอนเทนต์สำหรับถ่ายลง TikTok หรือแพลตฟอร์มโซเชียลอื่น ๆ ได้
5. มีความรู้ด้านการตัดต่อวิดีโอเบื้องต้น จะพิจารณาเป็นข้อได้เปรียบ
6. มีคุณสมบัติส่วนบุคคล เช่น ความอดทน การสื่อสารที่ดี การเรียนรู้อย่างต่อเนื่อง และใจรักในงานศิลปะ
7. มีความรับผิดชอบ ตรงต่อเวลา และสามารถทำงานภายใต้แรงกดดันหรือเวลาจำกัดได้
หน้าที่ความรับผิดชอบของ
•บริหารและดูแลทีม VJ ทั้งการจัดตารางไลฟ์สด การแบ่งงาน และการประสานงานระหว่างทีมกับฝ่ายอื่น
•กำหนดกลยุทธ์การไลฟ์สด เพื่อให้ตรงกับเป้าหมายของแบรนด์ เช่น ยอดขาย ยอดผู้ติดตาม ยอดผู้ชม
•โค้ชและให้ฟีดแบคทีม VJ แนะนำการพูด การสร้างบรรยากาศ เทคนิคการขาย และการดึงดูดผู้ชม
•ติดตามและประเมินผลงาน VJ ทั้งเชิงปริมาณ (ยอดขาย ยอดวิว ยอด Engage) และเชิงคุณภาพ (ทักษะการพูด การแก้ปัญหาเฉพาะหน้า)
•ดูแลภาพลักษณ์และมาตรฐานการทำงาน ให้สอดคล้องกับ CI, Tone of Voice และกฎของแพลตฟอร์ม
•จัดการปัญหาฉุกเฉิน เช่น VJ ขาด / ปัญหาด้านเทคนิค หรือฟีดแบคจากทีมจีน
•ประสานงานกับฝ่ายการตลาดและคอนเทนต์ เพื่อวางสคริปต์ โปรโมชัน และแนวทางการนำเสนอให้ทีม VJ ทำตาม
•สร้างแรงจูงใจและบรรยากาศการทำงานที่ดี เพื่อให้ทีมมีพลังและความคิดสร้างสรรค์
•สรรหา / เทรน VJ ใหม่ เพื่อเพิ่มกำลังทีมและพัฒนาศักยภาพทีมให้แข็งแรงขึ้น
•ทำรายงานสรุปผลงานทีม VJ วิเคราะห์ปัญหา และนำเสนอแนวทางปรับปรุง
• ไลฟ์สดตามตารางที่กำหนด วันละ 3–6 ชั่วโมง
• ร่วมแสดงในคอนเทนต์เพื่อการโปรโมตผลิตภัณฑ์และสร้างภาพลักษณ์ของแบรนด์
คุณสมบัติผู้สมัคร
1. จบการศึกษาระดับปริญญาตรี
2. อายุไม่เกิน 35 ปี
3. ใช้ภาษาจีน ฟัง พูด อ่าน เขียน ได้ดี
4. มีประสบการณ์ด้าน Live Streaming / E-commerce / Entertainment / MC / VJ อย่างน้อย 1 ปี (ถ้าเคยเป็น VJ มาก่อนจะพิจารณาเป็นพิเศษ)
5. มีประสบการณ์ด้าน การบริหารทีม หรือ การเป็นหัวหน้า จะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ
6. มีความรู้และเข้าใจการทำงานของแพลตฟอร์มไลฟ์สดต่าง ๆ เช่น TikTok Live, Facebook Live, YouTube Live, Shopee Live และแพลตฟอร์มอื่น ๆ ที่เกี่ยวข้องมีทักษะการสื่อสาร การพูด และการนำเสนอที่ดี สามารถให้คำแนะนำทีมได้
7. มีทักษะการ แก้ปัญหาเฉพาะหน้า และรับมือกับสถานการณ์กดดันได้ดี
8. มีความคิดสร้างสรรค์ ติดตามเทรนด์ใหม่ ๆ เพื่อพัฒนาคอนเทนต์การไลฟ์สด
9. มีความรับผิดชอบสูง บริหารเวลาได้ดี สามารถทำงานหลายโปรเจกต์พร้อมกัน
10. สามารปรับเปลี่ยนเวลางาน หรือ วันหยุดได้ (ในกรณีที่มีไลฟ์พิเศษ)
11. มีทักษะการใช้คอมพิวเตอร์และเครื่องมือออนไลน์พื้นฐาน เช่น Excel, PowerPoint, หรือระบบจัดการไลฟ์
12. มีภาวะผู้นำ สามารถ สร้างแรงจูงใจและพัฒนาศักยภาพทีม VJ ได้
.png){kind=icon}
56
รับสมัคร Social Media Operator / Social Media Admin 社媒运营
รายละเอียดงาน
1. ดูแลช่องทาง Social Media ของบริษัท
บริหารจัดการเพจ/บัญชี (Facebook, Instagram, TikTok, YouTube, ฯลฯ) อัปเดตโพสต์ตามแพลนที่วางไว้
2. วางแผนและผลิตคอนเทนต์
คิดหัวข้อ / ไอเดียคอนเทนต์ให้เหมาะกับกลุ่มเป้าหมาย
ทำโพสต์รูปภาพ วิดีโอ หรือข้อความที่ดึงดูด
ประสานงานกับทีมกราฟิก/ทีมครีเอทีฟ
3.สร้าง Engagement
ตอบคอมเมนต์ / ข้อความจากลูกค้า
สร้างกิจกรรม เช่น เกม แจกของรางวัล เพื่อกระตุ้นการมีส่วนร่วม
โปรโมทสินค้า/แบรนด์
จัดการโฆษณาบนแพลตฟอร์ม (เช่น Facebook Ads, TikTok Ads)
ช่วยสร้างภาพลักษณ์และการรับรู้ของแบรนด์
5. ติดตามและวิเคราะห์ผล
ดูยอดไลค์ แชร์ คอมเมนต์ ยอดผู้ติดตาม ยอดขายจาก Social Media
สรุปรายงานเพื่อปรับกลยุทธ์ให้ดีขึ้น
6.ประสานงานทั้งในและนอกองค์กร
ทำงานร่วมกับทีมประสานงานอินฟลูเลนเซอร์
คุณสมบัติผู้สมัคร
1. อายุ 22-45 ปี
2. สัญชาติไทย
3. ปริญญาตรีขึ้นไป
4. ใช้ภาษาจีนได้ดี ฟัง พูด อ่าน เขียน
5. มีทักษะในการใช้งาน Social Media ต่างๆ
6. ทำงานภายใต้ความกดดันได้ดี
7. มีความรับผิดชอบ และสามารถทำงานเป็นทีมได้
8. มีทักษะการวิจัยตลาดและการวิเคราะห์ข้อมูล วางแผน
9. มีประสบการณ์ทำงานกับทางอินฟลูเลนเซอร์ เเพลตฟอร์มหรือร้านออนไลน์ พิจารณาเป็นพิเศษ
64
รับสมัคร Influencer Coordinator Leader
หน้าที่ความรับผิดชอบ
· ติดต่อและประสานงานกับ KOL, Influencers และ Celebrities จำนวนมาก พร้อมจัดหาผู้ที่ตรงตามความต้องการของแบรนด์
· สร้างและรักษาความสัมพันธ์ระยะยาวกับ KOL, Influencers และ Celebrities วางแผนการใช้ KOL / Influencer ในงานแคมเปญทั้งออนไลน์ (TikTok, Instagram, YouTube, Facebook, X) และออฟไลน์ (เช่น BG / งานคอม) ให้สอดคล้องกับเป้าหมายการตลาดและยอดขาย
· คัดเลือกและจัดกลุ่ม KOL ให้เหมาะสม เช่น Micro, Macro, Mega Influencer
· กำหนด KPI ของแต่ละแคมเปญ เช่น Engagement, Reach, Conversion
· เจรจาและบริหารจัดการความร่วมมือกับ Influencer ทั้งในด้านคอนเทนต์บรีฟ ไทม์ไลน์ และค่าตอบแทน
· กำกับดูแลให้การดำเนินงานของแคมเปญสอดคล้องกับ Brand CI, Tone of Voice และคุณสมบัติของผลิตภัณฑ์
· ติดตาม วิเคราะห์ และจัดทำรายงานผลลัพธ์ของแต่ละแคมเปญ พร้อมนำเสนอแนวทางปรับปรุง
· ตรวจสอบและวิเคราะห์การกล่าวถึงแบรนด์บนโซเชียลมีเดีย พร้อมจัดการประเด็นต่าง ๆ อย่างเหมาะสม
· นำทีม KOL Specialist ให้คำปรึกษา มอบแนวทางการทำงาน และสนับสนุนการพัฒนาศักยภาพของทีม
คุณสมบัติผู้สมัคร
1. อายุ 22-35 ปี
2. สัญชาติไทย
3. ปริญญาตรีขึ้นไป
4. ใช้ภาษาจีนได้ดี ฟัง พูด อ่าน เขียน
5. ทำงานภายใต้ความกดดันได้ดี
6. มีประสบการณ์ด้าน Influencer / KOL Marketing อย่างน้อย 1 ปีขึ้นไป
7. มีประสบการณ์ในการบริหารจัดการ Influencer และการดูแลทีม KOL / Influencer
8. มีความรู้และเข้าใจการทำงานของแพลตฟอร์มโซเชียลมีเดีย (Facebook, Instagram, TikTok, YouTube, X)
9. มีทักษะการเจรจาต่อรอง และความสามารถในการสร้างความสัมพันธ์ที่ดีกับ Influencer
10. มีทักษะการบริหารหลายโปรเจกต์พร้อมกัน และทำงานร่วมกับทีมได้อย่างมีประสิทธิภาพ
11. มีทักษะการแก้ปัญหาเฉพาะหน้าได้ดี
12. มีความคิดริเริ่มและตามทันเทรนด์ใหม่ ๆ เพื่อนำเสนอไอเดียสร้างสรรค์ให้กับทีม
13. รอบคอบเรื่องตัวเลขและงบประมาณ สามารถจัดการเอกสารเบิกจ่ายได้ถูกต้อง
14. ทำงานกระฉับกระเฉง มองการณ์ไกล และยืดหยุ่นในการทำงานนอกเวลาเมื่อจำเป็น
15. หากมีประสบการณ์การทำงานในเอเจนซี่ หรือแพลตฟอร์มอีคอมเมิร์ซ จะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ
46
รับสมัคร ที่ปรึกษาการขาย สาขามีนบุรี +++ การันตีค่าคอมมิชชั่น 20,000 ขึ้นไป
รายละเอียดงาน
1. ศึกษาผลิตภัณฑ์ที่ทางบริษัทจำหน่ายเพื่อสามารถนำเสนอได้เป็นอย่างดีและเสนอแนะข้อมูลในการกำหนดกลยุทธ์การขายขององค์กร
2. ให้คำปรึกษาเบื้องต้นและบริการข้อมูลด้านผลิตภัณฑ์กับลูกค้า
3. ประเมินความต้องการลูกค้าและหาแนวทางการนำเสนอเพื่อให้ได้เปรียบคู่แข่งในตลาด
4. วิเคราะห์ความเคลื่อนไหวการตลาด ข้อมูลลูกค้า เพื่อนำมากำหนดแผนการทำงาน และวางแผนการขาย
5. จัดทำเอกสารและประสานกับหน่วยงานที่เกี่ยวข้องและหน่วยงานอื่นเพื่อบริหารจัดการกับการขาย
6. ติดตามและตรวจสอบการรับชำระจากร้านค้าให้เป็นไปตามเงื่อนไขที่กำหนด
7. รักษาฐานลูกค้าที่มีอยู่และฐานลูกค้าใหม่
8. กำหนดเป้าหมายการขาย
9. บริหารจัดการทีมให้บรรลุเป้าหมายยอดขาย
คุณสมบัติผู้สมัคร
1. วุฒิการศึกษา ม.6 ขึ้นไป
2. มีทัศนคติในการทำงานเชิงบวกมีความรับผิดชอบสูง รับแรงกดดันของการทำงานได้
3. มีความสามารถในการนำเสนอเจรจาต่อรองและแก้ไขปัญหาได้เป็นอย่างดี
4. สามารถใช้โปรแกรม Microsoft office ได้เป็นอย่างดี
5. สามารถขับขี่รถยนต์ได้
6. มีประสบการณ์การขายออนไลน์
7. มีความรู้เกี่ยวกับตลาดการขายรถยนต์มือสอง
