รับสมัคร HOUSEKEEPING SUPERVISOR สาขาเกาะพีพี
กระบี่
รายได้ตามตกลง
งานประจำ
หน้าที่และความรับผิดชอบ
ㆍปฏิบัติงานตามมาตรฐานและขั้นตอนของแผนก Housekeeping เพื่อรักษาคุณภาพการให้บริการ
ㆍดูแลและสนับสนุนการทำงานร่วมกันภายในทีม เพื่อให้การปฏิบัติงานเป็นไปอย่างราบรื่น
ㆍปฏิบัติตามมาตรการด้านสุขอนามัย ความปลอดภัย อัคคีภัย และเหตุฉุกเฉินของโรงแรม
ㆍรักษาภาพลักษณ์ของโรงแรมผ่านการให้บริการและการปฏิบัติงานอย่างสุภาพและเป็นมืออาชีพ
ㆍเข้าร่วมประชุม การอบรม และกิจกรรมต่าง ๆ ตามที่ได้รับมอบหมาย
ㆍติดตามแนวโน้มและแนวทางการทำงานใหม่ ๆ ในสายงาน Housekeeping พร้อมเสนอความคิดเห็นเพื่อพัฒนางาน
ㆍรับฟังและสอบถามความคิดเห็นจากลูกค้า เพื่อนำข้อมูลมาปรับปรุงการให้บริการ
ㆍรายงานปัญหา เหตุผิดปกติ หรือข้อเสนอแนะที่เกี่ยวข้องต่อหัวหน้างาน
ㆍปฏิบัติงานอื่น ๆ ตามที่ได้รับมอบหมายจากหัวหน้างานหรือผู้บริหาร
คุณสมบัติผู้สมัคร
ㆍมีประสบการณ์ในตำแหน่งที่เกี่ยวข้องอย่างน้อย 2 ปี
ㆍมีความรู้ความเข้าใจเกี่ยวกับงาน Housekeeping และมาตรฐานงานโรงแรม
ㆍมีทักษะการสื่อสารและมนุษยสัมพันธ์ที่ดี
ㆍสามารถทำงานเป็นทีมและสร้างความสัมพันธ์ที่ดีกับเพื่อนร่วมงาน
ㆍมีใจรักงานบริการ บุคลิกภาพดี และมีความเป็นมืออาชีพ
ㆍมีความละเอียดรอบคอบ รับผิดชอบ และสามารถทำงานภายใต้แรงกดดันได้
ㆍมีความรู้พื้นฐานด้านสุขอนามัย ความปลอดภัย การป้องกันอัคคีภัย และการรับมือเหตุฉุกเฉิน
ㆍมีความซื่อสัตย์ มีจริยธรรม และเคารพกฎระเบียบขององค์กร
ㆍสามารถเข้าร่วมการอบรมและพัฒนาความรู้ที่เกี่ยวข้องกับงานได้
ㆍ หากสามารถสื่อสารภาษาอังกฤษได้ จะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ
รับสมัคร ผู้ช่วยร้านอาหารสาขา ราชพฤกษ์
- กรุงเทพมหานคร
- 22,000 - 35,000 บาท / เดือน
- งานประจำ
รายละเอียดงาน
1. ช่วยผู้จัดการบริหารจัดการกำลังคนให้เหมาะสมเพียงพอกับการใช้บริการในแต่ละวัน
2. ช่วยดูแลบริหารจัดการยอดขายของสาขาให้บรรลุถึงเป้าหมายตามที่ได้รับมอบหมาย
3. ช่วยในการกำกับ วางแผน การสั่งซื้อวัตถุดิบ อุปกรณ์ต่างๆภายในร้าน เพื่อให้เพียงพอต่อการขายสินค้าในแต่ละวัน
4. จัดการประชุมภายในสาขาเพื่อให้พนักงานมีความรู้ความเข้าใจการทำงานเป็นทีมไปในทิศทางเดียวกัน
5. ประสานงานกับหน่วยงานภายในต่างๆขององค์กร แล้วนำมาแจ้งให้พนักงานในสาขารับทราบ เช่น สินค้าใหม่ โปรโมชั่นใหม่
6. แก้ไขปัญหาที่เกิดขึ้นภายในสาขา เช่น อุปกรณ์เครื่องใช้มีปัญหา แก้ไขปัญหาลูกค้าร้องเรียน แก้ไขปัญหาพนักงาน
7. ผลักดัน ส่งเสริม พนักงานให้มีความรู้ ความสามารถให้เติบโตในหน้าที่การงาน 8.แนะนำการทำงานต่างๆให้กับพนักงานใหม่
9. อบรมให้คำแนะนำกับพนักงานภายในสาขาอยู่สม่ำเสมอ
10. ตรวจสอบเช็คทุกอย่างภายในสาขาให้เป็นไปตามกฏระเบียบบริษัท
11. ตรวจสอบเงินก่อนเปิดการขาย และตรวจนับเงินยอดขาย หลังปิดการขายร่วมกับผู้ช่วยและพนักงานแคชเชียร์
12. แจ้งยอดขายและเตรียมเอกสารที่เกี่ยวข้องให้กับแผนกบัญชีและเตรียมนำเงินสดยอดขายฝากธนาคาร
คุณสมบัติผู้สมัคร
1. อายุ 25 - 40 ปี
2. มีประสบการณ์ด้าน ในธุรกิจประเภทอาหารและเครื่องดื่ม ไม่น้อยกว่า 2 ปี
3. มีความเป็นผู้นำ และมีความรู้และทักษะในการบริหารจัดการที่ดี
รับสมัคร ROOM ATTENDANT สาขาเกาะพีพี
- กระบี่
- รายได้ตามตกลง
- งานประจำ
หน้าที่และความรับผิดชอบ
ㆍทำความสะอาดและจัดเตรียมห้องพักตามมาตรฐานของโรงแรม
ㆍดูแลความสะอาดห้องนอน ห้องน้ำ และพื้นที่ภายในห้องพักให้เรียบร้อยและพร้อมให้บริการ
ㆍเปลี่ยนผ้าปูที่นอน ปลอกหมอน ผ้าเช็ดตัว และจัดเตรียมสิ่งอำนวยความสะดวกภายในห้องพัก
ㆍตรวจสอบอุปกรณ์และสิ่งของภายในห้องพักให้อยู่ในสภาพเรียบร้อยและพร้อมใช้งาน
ㆍเติม Amenities และอุปกรณ์ต่าง ๆ ให้ครบตามมาตรฐานที่กำหนด
ㆍรายงานสิ่งของสูญหาย อุปกรณ์ชำรุด หรือความผิดปกติภายในห้องพักให้หัวหน้างานทราบ
ㆍปฏิบัติงานอื่น ๆ ตามที่ได้รับมอบหมายจากหัวหน้างานหรือผู้จัดการ
คุณสมบัติผู้สมัคร
ㆍมีประสบการณ์ในตำแหน่ง Room Attendant หรือสายงานที่เกี่ยวข้องอย่างน้อย 2 ปี
ㆍสามารถสื่อสารภาษาไทยได้ดี และมีทักษะภาษาอังกฤษในระดับที่สามารถใช้ในการทำงานได้
ㆍสามารถอ่านและเขียนได้
ㆍมีใจรักงานบริการและมีทัศนคติเชิงบวกต่อลูกค้า
ㆍมีความละเอียดรอบคอบ ใส่ใจในความสะอาด และมีความรับผิดชอบ
ㆍมีสุขภาพแข็งแรง สามารถทำงานที่ต้องใช้แรง ยืน เดิน และก้มเป็นเวลานานได้
ㆍสามารถทำงานเป็นทีมและปฏิบัติตามมาตรฐานของโรงแรมได้
ㆍมีความซื่อสัตย์ มีวินัย และตรงต่อเวลา
รับสมัคร HOUSEMAN สาขาเกาะพีพี
- กระบี่
- รายได้ตามตกลง
- งานประจำ
HOUSEMAN สาขาเกาะพีพี
หน้าที่และความรับผิดชอบ
ㆍปฏิบัติงานตามมาตรฐานและขั้นตอนของแผนก Housekeeping เพื่อรักษาคุณภาพการให้บริการ
ㆍดูแลและสนับสนุนการทำงานร่วมกันภายในทีม เพื่อให้การปฏิบัติงานเป็นไปอย่างราบรื่น
ㆍปฏิบัติตามมาตรการด้านสุขอนามัย ความปลอดภัย อัคคีภัย และเหตุฉุกเฉินของโรงแรม
ㆍรักษาภาพลักษณ์ของโรงแรมผ่านการให้บริการและการปฏิบัติงานอย่างสุภาพและเป็นมืออาชีพ
ㆍเข้าร่วมประชุม การอบรม และกิจกรรมต่าง ๆ ตามที่ได้รับมอบหมาย
ㆍติดตามแนวโน้มและแนวทางการทำงานใหม่ ๆ ในสายงาน Housekeeping พร้อมเสนอความคิดเห็นเพื่อพัฒนางาน
ㆍรับฟังและสอบถามความคิดเห็นจากลูกค้า เพื่อนำข้อมูลมาปรับปรุงการให้บริการ
ㆍรายงานปัญหา เหตุผิดปกติ หรือข้อเสนอแนะที่เกี่ยวข้องต่อหัวหน้างาน
ㆍปฏิบัติงานอื่น ๆ ตามที่ได้รับมอบหมายจากหัวหน้างานหรือผู้บริหาร
คุณสมบัติผู้สมัคร
ㆍมีความรู้ความเข้าใจเกี่ยวกับงาน Housekeeping และมาตรฐานงานโรงแรม
ㆍมีทักษะการสื่อสารและมนุษยสัมพันธ์ที่ดี
ㆍสามารถทำงานเป็นทีมและสร้างความสัมพันธ์ที่ดีกับเพื่อนร่วมงาน
ㆍมีใจรักงานบริการ บุคลิกภาพดี และมีความเป็นมืออาชีพ
ㆍมีความละเอียดรอบคอบ รับผิดชอบ และสามารถทำงานภายใต้แรงกดดันได้
ㆍมีความรู้พื้นฐานด้านสุขอนามัย ความปลอดภัย การป้องกันอัคคีภัย และการรับมือเหตุฉุกเฉิน
ㆍมีความซื่อสัตย์ มีจริยธรรม และเคารพกฎระเบียบขององค์กร
ㆍสามารถเข้าร่วมการอบรมและพัฒนาความรู้ที่เกี่ยวข้องกับงานได้
ㆍ หากสามารถสื่อสารภาษาอังกฤษได้ จะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ
รับสมัคร ผู้ช่วยร้านอาหารสาขา เนอร์วานาพอร์ช
- กรุงเทพมหานคร
- 22,000 - 35,000 บาท / เดือน
- งานประจำ
รายละเอียดงาน
1. ช่วยผู้จัดการบริหารจัดการกำลังคนให้เหมาะสมเพียงพอกับการใช้บริการในแต่ละวัน
2. ช่วยดูแลบริหารจัดการยอดขายของสาขาให้บรรลุถึงเป้าหมายตามที่ได้รับมอบหมาย
3. ช่วยในการกำกับ วางแผน การสั่งซื้อวัตถุดิบ อุปกรณ์ต่างๆภายในร้าน เพื่อให้เพียงพอต่อการขายสินค้าในแต่ละวัน
4. จัดการประชุมภายในสาขาเพื่อให้พนักงานมีความรู้ความเข้าใจการทำงานเป็นทีมไปในทิศทางเดียวกัน
5. ประสานงานกับหน่วยงานภายในต่างๆขององค์กร แล้วนำมาแจ้งให้พนักงานในสาขารับทราบ เช่น สินค้าใหม่ โปรโมชั่นใหม่
6. แก้ไขปัญหาที่เกิดขึ้นภายในสาขา เช่น อุปกรณ์เครื่องใช้มีปัญหา แก้ไขปัญหาลูกค้าร้องเรียน แก้ไขปัญหาพนักงาน
7. ผลักดัน ส่งเสริม พนักงานให้มีความรู้ ความสามารถให้เติบโตในหน้าที่การงาน 8.แนะนำการทำงานต่างๆให้กับพนักงานใหม่
9. อบรมให้คำแนะนำกับพนักงานภายในสาขาอยู่สม่ำเสมอ
10. ตรวจสอบเช็คทุกอย่างภายในสาขาให้เป็นไปตามกฏระเบียบบริษัท
11. ตรวจสอบเงินก่อนเปิดการขาย และตรวจนับเงินยอดขาย หลังปิดการขายร่วมกับผู้ช่วยและพนักงานแคชเชียร์
12. แจ้งยอดขายและเตรียมเอกสารที่เกี่ยวข้องให้กับแผนกบัญชีและเตรียมนำเงินสดยอดขายฝากธนาคาร
คุณสมบัติผู้สมัคร
1. อายุ 25 - 40 ปี
2. มีประสบการณ์ด้าน ในธุรกิจประเภทอาหารและเครื่องดื่ม ไม่น้อยกว่า 2 ปี
3. มีความเป็นผู้นำ และมีความรู้และทักษะในการบริหารจัดการที่ดี