รายละเอียดงาน
- กำกับดูแลรายงานการเดินบัญชี และรายละเอียดด้านภาษี
- จัดเตรียมรายงาน สรุปด้านการเงินต่าง ๆ วิเคราะห์การเงินขององค์กร
- ประสานงานกับแผนก ฝ่าย เพื่อหารือเรื่องงบประมาณขององค์กร
- คอยตรวจสอบงบกระแสเงินสดขององค์กร เช่นรายรับ และรายจ่าย
- ตรวจสอบรายการภาษีขององค์กร
- ดูแลบริหารทั้งด้านบัญชี และการเงินของบริษัท ทั้งระบบ
- วิเคราะห์งบ ควบคุมดูแลการจัดทำงบประมาณการเงินสด
- ปิดงบการเงินที่เกี่ยวข้อง เช่นงบดุล งบกำไรขาดทุน สรุปต้นทุนสินค้า ประจำเดือนและปี ภายในบริษัท
- ให้คำปรึกษา และแนะนำด้านการเงินกับองค์กร
- บริหารงาน ตรวจสอบเอกสารเกี่ยวกับทางบัญชี
คุณสมบัติผู้สมัคร
- มีความเข้าใจในสายงานบัญชีเป็นอย่างดี
- มีความรอบคอบ ซื่อสัตย์ สุจริต รับผิดชอบต่อหน้าที่ และองค์กรได้ดี
- สามารถจัดทำงบดุล งบกำไรขาดทุน
- มีความสามารถในการวิเคราะห์ข้อมูลได้ดี
- สามารถใช้งาน Microsoft Office ได้ดี เช่น excel, word, power point, pivot
รายละเอียดงาน
1. ให้คำปรึกษาเกี่ยวกับสินค้า และผลิตภัณฑ์
2. ให้คำปรึกษาเกี่ยวการให้บริการของร้าน และตำแหน่งของสินค้า และผลิตภัณฑ์
3. รักษาความสัมพันธ์ที่ดีระหว่างองค์กรกับสาธารณชน ลูกค้า และผู้มีส่วนได้ส่วนเสีย
4. สร้างสรรค์ป้ายโปรโมชั่นที่ดึงดูดใจ เช่น ส่วนลด พิเศษ หรือข้อเสนอเฉพาะช่วงเวลา เพื่อกระตุ้นความสนใจและเพิ่มยอดขาย
5. ให้ข้อมูลที่ถูกต้อง และน่าสนใจแก่ลูกค้าที่สอบถามข้อมูลเกี่ยวกับร้านค้า สินค้า หรือบริการ
6. จัดกิจกรรมพิเศษหรือเหตุการณ์ต่าง ๆ เช่น การแสดงสินค้า, การจัดงาน, เพื่อสร้างความประทับใจและดึงดูดลูกค้า
7. จัดเก็บข้อมูลการให้บริการ เพื่อนำไปปรับปรุง และพัฒนา
คุณสมบัติผู้สมัคร
ทักษะการติดต่อสื่อสาร ประสานงานที่ดี มีมนุษยสัมพันธ์ที่ดี
กิริยา มารยาท บุคลิกภาพ และมนุษยสัมพันธ์ที่ดี
มีความสามารถติดต่อสื่อสารได้ดี ทั้งภายใน และภายนอกองค์กร
รับฟังความคิดเห็นของผู้อื่นตามความเป็นจริง, สามารถแก้ไขปัญหาเฉพาะหน้าได้ดี
ใส่ใจในรายละเอียด และตรวจสอบความถูกต้องของข้อมูล
รายละเอียดงาน
1. สร้างยอดขาย และผลกำไรให้บรรลุตามเป้าหมายที่ตั้งไว้
2. กำกับดูแลการทำงานให้เป็นไปตามมาตรฐานบริษัท
3. จัดการ และตรวจสอบสินค้าคงคลังให้มีเพียงพอ
4. ประสานงานกับส่วนงานต่าง ๆ ระหว่างแผนก หรือฝ่ายที่เกี่ยวข้อง
5. สร้าง และรักษาสัมพันธภาพที่ดีกับลูกค้า
6. ดูแลคุณภาพการบริการลูกค้าให้ได้มาตรฐานของบริษัท
7. สื่อสารนโยบายและข้อมูลต่างๆ จากสำนักงานใหญ่ไปยังพนักงาน
8. ทำรายงานผลการดำเนินงานของสาขาเสนอต่อ ฝ่ายบริหาร หรือผู้บริหาร
9. ควบคุมค่าใช้จ่าย และงบประมาณของสาขาให้เป็นไปตามเป้าหมาย
10. ปรับปรุงระบบ และกระบวนการทำงานของสาขาให้มีประสิทธิภาพยิ่งขึ้น
คุณสมบัติผู้สมัคร
ทักษะการติดต่อสื่อสาร ประสานงานที่ดี มีมนุษยสัมพันธ์ที่ดี
ทักษะในการวางแผน การบริหารเวลา การบริหารทรัพยากร การจัดการบุคลากร และบริหารสต๊อกสินค้า
ความสามารถในการวิเคราะห์ปัญหา การตัดสินใจอย่างมีประสิทธิภาพ และการแก้ไขปัญหาเฉพาะหน้าได้ดี
มีทัศนคติเชิงบวกและพร้อมที่จะเรียนรู้สิ่งใหม่ๆ อยู่เสมอ สามารถทำงานภายใต้แรงกดดันและรักษาประสิทธิภาพ
สามารถใช้งาน Microsoft Office ได้ดี เช่น Excel, word, power point, (pivot)
ลักษณะงาน
รายละเอียดงาน
1. นำเสนอสินค้า หรือบริการที่บริษัทมีให้กับลูกค้า โดยต้องทำความเข้าใจความต้องการของลูกค้าก่อน เพื่อนำเสนอสินค้าที่เหมาะสม
2. พูดคุย เจรจาต่อรอเงือนไข โปรโมชั่นต่าง ๆ เพื่อปิดการขายให้สำเร็จตามเป้าหมายที่ตั้งไว้
3. ดูแลลูกค้าทั้งก่อน และหลังการขาย แก้ไขปัญหาที่อาจเกิดขึ้น และสร้างความสัมพันธ์ที่ดีกับลูกค้า
4. จัดเรียงสินค้า ดูแลความสะอาด และความเป็นระเบียบของหน้าร้าน และชั้นวางสินให้ดูดีอยู่เสมอ เพื่อดึงดูดลูกค้า
5. ตรวจเช็ค และตรวจสอบสินค้า First-in First-out
6. ตรวจนับ และจัดการสต็อกสินค้าให้เพียงพอ
7. เข้าร่วมโครงการฝึกอบรมเพื่อพัฒนาทักษะ และความรู้เกี่ยวกับผลิตภัณฑ์
8. ปฏิบัติตามนโยบายและขั้นตอนของบริษัท รวมถึงมาตรการความปลอดภัย
9. ให้การสนับสนุนกับเพื่อนร่วมงาน หรือตำแหน่งงานอื่น ๆ
10. สร้างความสัมพันธ์ที่ดีกับลูกค้าทั้งรายเก่า และรายใหม่
คุณสมบัติผู้สมัคร
มีความรู้ และเข้าใจในเรื่องการขาย ค้าปลีก-ส่ง ได้ดี
ทักษะการติดต่อสื่อสารที่ดี มีมนุษยสัมพันธ์ที่ดี บุคลิกภาพดี มีใจรักในงานบริการ
ทักษะในการโน้มน้าว สามารถนำเสนอสินค้า และบริการให้ลูกค้าเห็นถึงคุณค่า และกระตุ้นให้ลูกค้าตัดสินใจซื้
มีทัศนคติเชิงบวก และพร้อมที่จะเรียนรู้สิ่งใหม่ๆ อยู่เสมอ สามารถทำงานภายใต้แรงกดดัน และรักษาประสิทธิภ
มีความกระตือรือร้น มองหาโอกาสในการพัฒนาตนเองอยู่เสมอ มีความซื่อสัตย์และรับผิดชอบต่อหน้าที่ที่ได้รับ
รายละเอียดงาน
1. ดูแลการดำเนินงานประจำวัน เช่น การเปิด-ปิดสาขา การบริหารเงินสด
2. ดูแลสต็อกสินค้า การสั่งซื้อ และความพร้อมของสินค้า ตรวจสอบ First-in first-out
3. ช่วยวางแผน และดำเนินกลยุทธ์เพื่อเพิ่มยอดขาย เพิ่มลูกค้า และเพิ่มผลกำไรให้กับสาขา
4. จัดทำ และวิเคราะห์รายงานต่างๆ เช่น รายงานการขาย เพื่อหาจุดที่ต้องปรับปรุง และพัฒนา
5. รับผิดชอบในการแก้ไขปัญหาเฉพาะหน้า ที่อาจเกิดขึ้นจากการปฏิบัติงานหรือจากลูกค้า
6. สร้างความสัมพันธ์ที่ดีกับลูกค้า ให้คำปรึกษา และแก้ไขปัญหาหรือข้อร้องเรียนของลูกค้าอย่างมืออาชีพ
7. ทำหน้าที่เป็นผู้ประสานงานหลักระหว่างผู้จัดการกับทีมงาน หรือแผนกอื่น ๆ
8. ดูแลให้สถานที่ทำงานสะอาด ได้มาตรฐาน และปลอดภัย
10. ช่วยดูแลการจัดเรียงสินค้า การควบคุมคุณภาพ และการนำเสนอสินค้า และสนับสนุนตำแหน่งงานอื่น ๆ
11. ตรวจเช็ค ตรวจสอบให้แน่ใจว่ามีการปฏิบัติตามนโยบาย และกฎเกณฑ์ของบริษัท
12. จัดทำ และนำเสนอรายงานเกี่ยวกับผลการปฏิบัติงาน หรือข้อมูลสำคัญอื่น ๆ ต่อหัวหน้างาน หรือฝ่ายบริหาร
คุณสมบัติผู้สมัคร
สามารถสื่อสารได้อย่างชัดเจน มีประสิทธิภาพ ทั้งการพูด การฟัง และการนำเสนอ
มีใจรักงานบริการ สามารถสร้างความประทับใจให้กับลูกค้า
สามารถวิเคราะห์สถานการณ์ และแก้ไขปัญหาเฉพาะหน้าที่เกิดขึ้นได้อย่างรวดเร็ว
มีบุคลิกภาพดี มีมนุษยสัมพันธ์ที่ดี สามารถทำงานร่วมกับผู้อื่นได้ดี สามารถทำงานภายใต้แรงกดดันได้ดี
สามารถใช้งาน Microsoft Office ได้ดี เช่น Excel, word, power point, (pivot)
