รายละเอียดงาน
1.ให้ข้อมูล นำเสนอสินค้า บริการของทางบริษัท และปิดการขาย
2.จัดทำเอกสารการซื้อขายกับลูกค้าผ่านโปรแกรมงานขาย อาทิเช่น ใบเสนอราคา, ใบกำกับภาษี, รับคืน-เปลี่ยนสินค้า เป็นต้น
3.ดูแล และควบคุมการประสานงาน ส่งมอบสินค้ากับทุกฝ่ายที่เกี่ยวข้อง
4.ดูแลและบริการหลังการขายสินค้า การเคลมสินค้า และแก้ไขปัญหาข้อร้องเรียนเบื้องต้น
5.บริหารทีมขายที่รับผิดชอบให้เป็นไปตามนโยบายและเป้าหมายการขาย
6.ดูแลความเรียบร้อยภายในสาขา และหน้าที่อื่นๆที่เกี่ยวข้องตามมอบหมาย

คุณสมบัติผู้สมัคร
1. อายุ 25 - 35 ปี
2. วุฒิ ปวส. - ปริญญาตรี ทุกสาขา
3. มีประสบการณ์ด้านงานขายมา 2 ปีขึ้นไป
4. สามารถออกพบลูกค้าตามนัดหมายนอกพื้นที่ได้ในบางครั้ง
5.หากมีประสบการณ์หัวหน้าทีมขายจะพิจารณาเป็นพิเศษ
6. หากมีประสบการณ์ขายแบบสั่งผลิตจะพิจารณาเป็นพิเศษ
7. สามารถใช้ Microsoft Office ได้เป็นอย่างดี

รายละเอียดงาน
1.วางแผนกลยุทธ์การขาย ตรวจสอบ ควบคุม ดูแลจัดการ การบริการช่องทางการขาย หน้าร้านสาขาขาย ทีมงานขาย ให้มีประสิทธิภาพ
2.วางแผนกำลังพล และเพิ่มประสิทธิภาพการทำงานให้กับทีมงานขาย เพื่อให้สอดคล้องกับเป้าหมายของสาขาและเป้าหมายของบริษัท
3.จัดสรร ควบคุมงบประมาณของฝ่ายขาย มีส่วนร่วมและนำเสนอ แผนการขาย และสนับสนุน แคมเปญโปรโมชั่น เพื่อผลักดันยอดขายทั้งช่องทางออฟไลน์และออนไลน์
4.มีส่วนรวมในการขยายสาขา และการเพิ่มช่องทางการขาย โดยสนับสนุนด้านต่างๆที่เกี่ยวข้องกับการขาย
5.เป็นตัวแทนและที่ปรึกษา เพื่อช่วยเหลือดูแล มอบหมายงาน ทั้งงานขาย และ ประสานงานภายนอก เพื่อภาพลักษณ์ แบรนด์และการสร้างยอดขาย
6.เป็นตัวแทนและที่ปรึกษา จัดการและอนุมัติการแก้ไขปัญหางานข้อร้องเรียนต่างๆที่เกิดผลกระทบต่อบริษัท
7.ผลักดันและสนับสนุนให้หน้าร้านทุกสาขา ดูแลและตรวจสอบสต๊อกสินค้า และการจัดการหน้าร้าน ตามมาตรฐานการออดิตที่กำหนด
8.หน้าที่อื่นๆที่เกี่ยวข้องที่ได้รับมอบหมาย

คุณสมบัติผู้สมัคร
1. อายุ 35 - 45 ปี
2. วุฒิ ปริญญาตรี - ปริญญาโท ทุกสาขา
3. มีประสบการณ์ในการบริหารทีมขาย หรือดูแลหลายสาขา อย่างน้อย 3-5 ปี
4. มีประสบการในธุรกิจ Garment จะพิจารณาเป็นพิเศษ
5. หากมีประสบการณ์ด้านสินค้าสั่งผลิต (Made to order) จะพิจารณาเป็นพิเศษ

รายละเอียดงาน
1.จัดทำแผนงานอบรมพนักงานและฝึกอบรมพนักงาน ให้ได้มาตรฐานตามที่บริษัทกำหนด
2.ติดตามผลการฝึกอบรม สินค้าและการขาย และจัดทำการอบรม วิทยากรปฐมนิเทศพนักงานใหม่
3.ติดตามยอดขายและวิเคราะห์ข้อมูล เพื่อปรับปรุงกลยุทธ์การขายให้มีประสิทธิภาพ
4.รับผิดชอบอื่นๆ ตามที่ได้รับมอบหมาย

คุณสมบัติผู้สมัคร
1. อายุ(ปี) : 25 - 35
2. ระดับการศึกษา : ปริญญาตรี ขึ้นไป
3. ประสบการณ์(ปี) : 1 - 5
4. วุฒิปริญญาตรี การบริหารธุรกิจ การขาย การตลาด หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง
5. มีประสบการณ์ 1 ปีขึ้นไป จัดทำแผนงานอบรบสินค้าและการขาย

หน้าที่ความรับผิดชอบ:

-ให้บริการลูกค้ากลุ่มธุรกิจ (B2B) ผ่านช่องทางต่างๆ เช่น เว็บไซต์, แชท, และอีเมล
-ให้ข้อมูลผลิตภัณฑ์ถูกต้องและครบถ้วน รวมถึงแก้ไขปัญหาหรือข้อร้องเรียนของลูกค้าอย่างมีประสิทธิภาพ
-จัดการกระบวนการสั่งซื้อ, การติดตามสถานะ, และประสานงานกับแผนกที่เกี่ยวข้อง (เช่น ฝ่ายผลิต, โลจิสติกส์, บัญชี) เพื่อให้การดำเนินงานเป็นไปอย่างราบรื่น
-พบปะลูกค้าที่โชว์รูมของบริษัท และนำเสนอผลิตภัณฑ์ใหม่ๆ
-สร้างความพึงพอใจและความไว้วางใจ เพื่อรักษาลูกค้าและส่งเสริมความร่วมมือทางธุรกิจในระยะยาว
-บันทึกข้อมูลการติดต่อและธุรกรรมทั้งหมดของลูกค้าอย่างละเอียด
-ส่งเสริมกิจกรรมการตลาดออนไลน์เพื่อค้นหาลูกค้าใหม่จากประเทศที่ได้รับมอบหมาย
-งานธุรการอื่นๆ เพื่อสนับสนุนการดำเนินงานและฝ่ายบริหาร

คุณสมบัติ:

-สามารถสื่อสารภาษาอังกฤษและสเปนในระดับดีเยี่ยม
-มีประสบการณ์บริการลูกค้า (Customer Service) หรืองานขาย (Sales) โดยเฉพาะอย่างยิ่งในกลุ่มธุรกิจ B2B จะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ
-มีทักษะการสื่อสารระหว่างบุคคลและการแก้ปัญหาดีเยี่ยม
-มีทักษะการจัดระเบียบ และสามารถจัดการงานหลายอย่างได้ในเวลาเดียวกัน โดยมีความละเอียดรอบคอบสูง
-หากมีความสนใจหรือความรู้พื้นฐานเกี่ยวกับผลิตภัณฑ์เครื่องประดับร่างกาย (Body Jewelry) หรืออุตสาหกรรมเครื่องประดับ จะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ

1.ดูแลรับผิดชอบงานด้านการสอบเทียบ (Calibration) เครื่องจักร/เครื่องมือ/อุปกรณ์ต่าง ๆ
2.รวบรวมบัญชีเครื่องจักร/เครื่องมือ/อุปกรณ์ต่าง ๆ ที่จำเป็นต้องมีการสอบเทียบ (Calibration)
3.จัดทำแผนการสอบเทียบเครื่องจักร/เครื่องมือ/อุปกรณ์ต่าง ๆ
ดำเนินการสอบเทียบตามแผนที่กำหนด โดยประสานงานกับหน่วยงานต่าง ๆ ที่เกี่ยวข้อง
4.สรุปผลการสอบเทียบเครื่องจักร/เครื่องมือ/อุปกรณ์ต่าง ๆ

คุณสมบัติผู้สมัคร
1. อายุ 18 ปีขึ้นไป ไม่จำกัดเพศ
2. วุฒิการศึกษาระดับ ปวส.ขึ้นไป สาขาไฟฟ้า หรือสาขาอื่นที่เกี่ยวข้อง
3. หากมีประสบการณ์ ด้านสอบเทียบเครื่องมือวัด อย่างน้อย 1 ปี จะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ
4. มีความสามารถในการใช้คอมพิวเตอร์โปรแกรม (MS.Word, Excel, Power point, E-mail)
5. มีทักษะในการวิเคราะห์และแก้ปัญหา มีความมุ่งมั่นตั้งใจ ไหวพริบดี ขยัน อดทน มีความละเอียดรอบคอบ มีทัศนคติเชิงบวก
6. สามารถทำงานเป็นทีม และทำงานภายใต้ภาวะกดดันได้ดี
7. สามารถเข้ากะได้