1. ตรวจสอบการบันทึกข้อมูลการลงเวลาการเข้า-ออกงานของพนักงาน
2. ตรวจสอบ วันทำงาน การทำงานล่วงเวลา การทำงานวันหยุดให้สอดคล้องกับการอนุมัติทั้งวันทำงานปกติและการทำงานวันหยุด
3. ดำเนินการสรุปข้อมูลเวลาการทำงานประจำงวดการจ้างรวมถึงข้อมูลเงินได้เงินหัก
4. ตรวจสอบรายชื่อพนักงานที่มาทำงานสาย และขาดงาน เพื่อให้การจัดทำรายงานการจ่ายค่าจ้างเงินเดือนประจำงวด
5. ควบคุมดูแลการบันทึกลงเวลาและคิดค่าจ้างพนักงาน
6. บันทึกสถิตการขาด ลา มาสาย พร้อมทั้งออกหนังสือเตือน
7. บันทึกประวัติพนักงานลงในโปรแกรม B-plus และตรวจสอบความสมบูรณ์พร้อมกับจัดเก็บเข้าแฟ้มประวัติทั้ง soft file/hard coppy
8. ดำเนินการแจ้งเข้า แจ้งออกพนักงาน
9. ติดตามประเมินผลการทดลองงาน
10. ขอเลขประจำตัวผู้เสียภาษีไทย/ต่างด้าว
11. ตรวจสอบประวัติอาชญากรรม
12. ตรวจสอบเอกสารตามระบบคุณภาพที่เกี่ยวข้องของฝ่ายบุคคล
13. เปิด PR สั่งซื้อของในแผนก/ส่วนกลาง
14. ดำเนินการเบิก-จ่ายสวัสดิการของพนักงาน
15. ดำเนินการแจ้งเข้า-ออก ประกันสังคม/ ประกันกลุ่ม/ กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ
16. ช่วยเหลืองานในแผนก
17. งานที่ได้รับมอบหมายจากผู้บังคับบัญชาในอำนาจหน้าที่ตามเห็นสมควร
คุณสมบัติผู้สมัคร
1. อายุ 25-40 ปี
2. วุฒิ ปวส.-ปริญญาตรี สาขาบริหารทรัพยากรมนุษย์ หรือสาขาอื่นๆที่เกี่ยวข้อง
3. มีความรู้และประสบการณ์จัดทำค่าแรงรายวัน-รายเดือน ใช้โปรแกรมเงินเดือน Bplus
4. มีประสบการณ์แจ้งเข้า-ออก ประกันสังคม/ ประกันกลุ่ม/ กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ
5. ผ่านการอบรมระบบมาตรฐาน SEDEX/ BRC/ GHP/ HACCP
6. มีความรับผิดชอบสูง ซื่อสัตย์
7. เรียนรู้งานได้เร็ว มีความคิดสร้างสรรค์
8. สามารถทำงานจันทร์-เสาร์ได้
QA Supervisor
1.งานวิเคราะห์ ห้องปฏิบัติการ เคมี กายภาพ และ จุลชีววิทยา
2.จัดทาและรวบรวมเอกสารผลการวิเคราะห์ด้าน เคมี กายภาพ และ จุลชีววิทยา
3.ทำ COA สินค้า
4.ทบทวน และRevised เอกสารที่เกี่ยวข้องกับห้องปฏิบัติการ ได้แก่ QP, WI, SD, FM ให้เป็นปัจจุบันและครอบคลุมข้อกาหนด BRC และความต้องการของลูกค้ารายสาคัญ
5.ประเมินผู้ขายประจาปี ที่เกี่ยวข้องกับห้องปฏิบัติการ
6.ทบทวน News & Technology
7.รับผิดชอบงาน Calibration เครื่องมือตรวจวัดทั้งหมด
8.ทำ Shelf Life on going
9.พิจารณา/คัดเลือก หน่วยงานภายนอกที่ทาการ Calibration
10.พิจารณา/คัดเลือก Lab นอกสาหรับส่ง ตย. ประจาปีตาม SD QA 20 , Shelf Life และตามความต้องการของลูกค้า
11.ทบทวน Method / WI ที่ใช้วิเคราะห์ในห้องปฏิบัติการ
12.สั่งซื้ออุปกรณ์ อาหารเลี้ยงเชื้อ สารเคมี และอื่นๆ ที่ใช้ใน ห้องปฏิบัติการ
13.ทำ Stock อุปกรณ์ อาหารเลี้ยงเชื้อ สารเคมี และอื่นๆ ที่ใช้ใน ห้องปฏิบัติการ
14.ทำ Traceability และ Mock Recall
15.ตรวจสอบ/ควบคุม ห้อง จัดเก็บสารเคมี
16.ทำ IQA ตามแผนที่กาหนด
17.ทวนสอบการปฏิบัติงานของผู้ใต้บังคับบัญชา
18.ปฏิบัติงานตามคาสั่งของผู้บังคับบัญชา
คุณสมบัติผู้สมัคร
1. เพศชาย อายุ 27 - 45 ปี
2. วุฒิการศึกษา ปริญญาตรี สาขาวิทยาศาสตร์ หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง
3. มีประสบการณ์ด้านงานตรวจสอบคุณภาพอย่างน้อย 2 ปี
4. มีความรู้เบื้องต้นเกี่ยวกับระบบคุณภาพ เช่น GHP,GMP,HACCP
5. มีความสามารถในการใช้คอมพิวเตอร์Microsoft word,excel ได้ดี
6. หากมีประสบการณ์ระบบ BRC จะพิจารณาเป็นพิเศษ
7. สามารถรับมือและแก้ไขปัญหากับเหตุการณ์ที่เกิดขึ้นโดยไม่คาดคิด
8. ทักษะการสื่อสาร
9. มีความเป็นผู้นำ มีความรับผิดชอบสูง
10. หากเริ่มงานได้ทันทีจะพิจารณาเป็นพิเศษ
ต้องการด่วน
QC Supervisor
1.Hold วัตถุดิบ/ปัจจัยการผลิต / สินค้าที่ไม่เป็นไปตามข้อกำหนด
2.ตรวจสอบ / ควบคุมกระบวนการที่เกี่ยวข้องกับการผลิตสินค้าเพื่อให้สินค้าเป็นไปตามข้อกำหนด
3.ตรวจสอบ / การควบคุมการโหลดสินค้าทั้งผลิตภัณฑ์
4.จัดเตรียมเอกสารเพื่อรับ Audit HALAL และหน่วยงานอื่นๆ
5.ทำสอบกลับในกรณีมีข้อร้องเรียนจากลูกค้า
6.ตรวจ Report และรายงานของผู้ใต้บังคับบัญชา
7.ฝึกอบรมพนักงาน QC
8.ตรวจสอบรายงาน Swab Test , Air test ผลแมลง
9.ทำ Trend ต่างๆ Swab Test ,Air test , แมลง
10.ตรวจสอบผลวิเคราะห์เชื้อ , pH, Brix
11.ทบทวนเอกสารและ Revise เอกสาร SD,FM,WI และ QP เอกสารที่เกี่ยวข้อง
12.ออก NC และติดตาม NC
13.ทวนสอบการปฏิบัติงานของผู้ใต้บังคับบัญชา
14.ปฏิบัติงานตามคำสั่งของผู้บังคับบัญชา
คุณสมบัติผู้สมัคร
1. เพศชาย อายุ 27 - 45 ปี
2. วุฒิการศึกษา ปริญญาตรี สาขาวิทยาศาสตร์ หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง
3. มีประสบการณ์ด้านงานตรวจสอบคุณภาพอย่างน้อย 2 ปี
4. มีความรู้เบื้องต้นเกี่ยวกับระบบคุณภาพ เช่น GHP,GMP,HACCP
5. มีความสามารถในการใช้คอมพิวเตอร์Microsoft word,excel ได้ดี
6. หากมีประสบการณ์ระบบ BRC จะพิจารณาเป็นพิเศษ
7. สามารถรับมือและแก้ไขปัญหากับเหตุการณ์ที่เกิดขึ้นโดยไม่คาดคิด
8. ทักษะการสื่อสาร
9. มีความเป็นผู้นำ มีความรับผิดชอบสูง
10. หากเริ่มงานได้ทันทีจะพิจารณาเป็นพิเศษ
ต้องการด่วน
**พิจารณาเฉพาะใบสมัครที่ตรงตามคุณสมบัติเท่านั้น**
บริหารจัดการงานด้านทรัพยากรมนุษย์และธุรการ
- งานวางแผนกำลังคน / กลยุทธ์ / การบริหารบุคคล (HR planning)
- งานสรรหาและคัดสรรบุคลากร (Recruitment, Selection & Introduction)
- งานเอกสาร / ระบบข้อมูลเกี่ยวกับบุคลากร เช่น HRIS / Payroll (Personnel Administration)
- งานพัฒนาบุคลากร (Training & Development)
- งานประเมินผลงาน / ให้รางวัล (Performance & Reward Management)
- งานบริหารจัดการผู้มีความสามารถโดดเด่น (Talent Management)
- งานวางแผนสืบทอด / ความก้าวหน้าทางอาชีพ (Succession & Career Planning)
- งานธุรการ/งานรักษาความปลอดภัย ( Administration and Security )
- งานด้านความปลอดภัยในการทำงาน ( Safety and Environment ) สำคัญ!!!
- ประสานงานหน่วยงานราชการ
คุณสมบัติผู้สมัคร
1. เพศชาย-หญิง
2. อายุ 40 - 50 ปี
3. การศึกษา : ปริญญาตรี สาขาการบริหารจัดการทรัพยากรมนุษย์ หรืออื่นๆที่เกี่ยวข้อง
4. ประสบการณ์ในสายงานทรัพยากรมนุษย์ ไม่น้อยกว่า 10 ปี
5. ประสบการณ์ในระดับตำแแหน่ง ผู้จัดการแผนก/ผู้จัดการฝ่าย ไม่น้อยกว่า 5 ปี
6. ประสบการณ์ในบริษัทที่ประกอบธุรกิจเกี่ยวกับผลิตอาหารอย่างน้อย 5 ปี
7. สามารถขึ้นทะเบียน จป.วิชาชีพ พิจารณาเป็นพิเศษ
8. มีความรู้ด้าน BRC พิจารณาเป็นพิเศษ
9. สามารถทำงานได้ 6 วัน/สัปดาห์
10. สามารถเริ่มงานได้ทันทีหรือภายในระยะเวลา 7 วันหลังจากผ่านสัมภาษณ์ พิจารณาเป็นพิเศษ
ต้องการด่วน
-ต้อนรับแขก
-จัดการและจัดระบบการจองห้องพัก
-ตรวจห้องพักหลังจากแม่บ้านทำห้องเสร็จ
-ดูแลแขกทั่วไป
คุณสมบัติผู้สมัคร
1. เพศหญิง เพศชาย หรือ เพศทางเลือก (LGBTQ)
2. อายุ 22ปีขึ้นไป
3. การศึกษาระดับ ปวส. ขึ้นไป
4. สามารถสื่อสารภาษาอังกฤษได้ (เคยทำงานด้านโรงแรมพิจารณาเป็นพิเศษ)
5. สามารถใช้คอมพิวเตอร์โปรแกรม Microsoft ได้ และสามารถเรียนรู้โปรแกรมอื่นๆ เพื่อใช้ในงานได้อย่างเหมาะสม
6. เป็นคนซื่อสัตย์ ตรงต่อเวลา อัธยาศัยดี เข้ากับเพื่อนร่วมงานได้ รักความสะอาด
7. พร้อมเรียนรู้ เรียนงานไว และตั้งใจเรียนรู้
8. มีทัศนคติที่ดีเหมาะสมกับงานบริการและองค์กร
