1.กำหนดโครงสร้างของฝ่าย เป้าหมาย นโยบาย กลยุทธ์ด้านการบริหารจัดการ การผลิตให้ส่งผลต่อการบรรลุเป้าหมายขององค์กร
2.วางแผนและติดตาม ควบคุมงบประมาณของการผลิต
3.สนับสนุนให้ทีมงานฝ่ายผลิตดำเนินงานไปได้อย่างมีประสิทธิภาพ และได้ตามเป้าหมายของ KPI
4.พัฒนาศักยภาพทีมงานการผลิต Hard skill และ Soft skill
5.ปรับปรุงและพัฒนาระบบงานบริหารการผลิต


คุณสมบัติ
ไม่จำกัดเพศ อายุ 30-45 ปี
วุฒิการศึกษาปริญญาตรีขึ้นไป ทางด้านวิศวกรรมศาสตร์หรือวิทยาศาสตร์ ทางด้านอาหาร , เครื่องกล, อุตสาหการ หรือที่เกี่ยวข้อง
มีประสบการณ์ทำงานในโรงงานอุตสาหกรรมด้านการผลิตสินค้าอุปโภค บริโภค ไม่น้อยกว่า 3 ปี
สามารถเรียนรู้ระบบได้เร็ว สามารถตามเทคโนโลยีและโซลูชั่นใหม่ๆ ได้เป็นอย่างดี
มีความเป็น Proactive ชอบเรียนรู้สิ่งใหม่ๆ เปิดรับ ไม่ยึดติดกับประสบการณ์เดิม
เป็นนักกลยุทธิ์ มีไหวพริบและการสร้างสรรค์สิ่งใหม่ๆ (Strategist and Innovator)
รู้จริง และทำงานจริง รอบรู้และลงหน้างานจริง (Practice)

รายละเอียดงาน
-ล่ามแปลภาษา
-แปลเอกสาร
-ทำเอกสารต่างๆ
-นำเข้า-ส่งออก
-งานตามที่ได้รับมอบหมาย

( ขอเรซูเม่เป็นภาษาอังกฤษ)
คุณสมบัติผู้สมัคร
- เพศ หญิง/ชาย อายุไม่เกิน 40 ปี
- วุฒิปวส-ปริญญาตรี
- สามารถใช้ Microsoft Office Word,Excel
- มีทักษะการแก้ไขปัญหาและการตัดสินใจที่ยอดเยี่ยม
- สามารถทำนำเข้า-ส่งออก ได้
- สุขภาพแข็งแรง คล่องแคล่ว
- ทำงานเป็นทีมได้ มีอัธยาศัพดี
- มีความละเอียดรอบคอบ พร้อมเรียนรู้สิ่งใหม่ๆ กระตือรือร้น มีความซื้อสัตย์ แก้ปัญหาเฉพาะหน้าได้ดี มีความรับผิดชอบ

- กำหนดแผนกลยุทธ์และบริหารงานการขายในทุกช่องทางในประเทศ ในทุกกลุ่มธุรกิจสินค้าของบริษัท ให้บรรลุตามเป้าหมาย
- บริหารยอดขายให้ได้ตามเป้า และบริหารทีมขายให้สามารถดำเนินกิจกรรมสำคัญด้านการขายให้ได้ตามแผนของบริษัท
- บริหารการการดำเนินกิจกรรมการตลาดร่วมกับฝ่ายการตลาดให้ได้ตามแผน เพื่อประโยชน์ในการเพิ่มยอดขาย


คุณสมบัติ
เพศชาย/หญิง อายุ 30-40 ปี
วุฒิปริญญาตรีขึ้นไป ไม่จำกัดสาขา
มีประสบการณ์การขาย วิคราะห์ตลาด ในกลุ่มตลาด Traditional Trade มากกว่า 3-5 ปี
มีประสบการณ์การขาย วิเคราะห์ตลาด ในกลุ่ม Modern Trade, by Order, OEM, Retail Pack, Export อย่างน้อย 1-2 ปี
มีประสบการณ์การในอุตสาหกรรมกลุ่มผู้ผลิตอาหารและเครื่องดื่ม หรือในธุรกิจ FMCG
รับผิดชอบยอดขายทั้งในประเทศ/ต่างประเทศ
สามารถออกตลาดทั่วประเทศอย่างน้อย 10 วันได้
สามารถรับแรงกดดันได้ดี
ระดับการสื่อสารภาษาอังกฤษอยู่ในเกณฑ์ดี-ดีมาก

1. ประสานงานการจัดส่งเอกสารให้กับพนักงานรับ-ส่งเอกสารให้เป็นไปตามเป้าในแต่ละวันตลอดจนการแก้ไขปัญหาหน้างานให้สำเร็จลุล่วง
2. ดูแลระบบคุณภาพการรับ audit จัดทำเอกสาร จัดทำทะเบียน ขอใช้เอกสารในระบบคุณภาพ
3. การควบคุม/ แก้ไข/ ติดตามผล ระบบ GMP ของพื้นที่ส่วนกลางให้เป็นไปตามข้อกำหนด
4. รับเรื่องงานแจ้งซ่อมและติดตามผลการดำเนินงานทรัพย์สินส่วนกลางของบริษัทฯ
5. ประสานงานการขอย้ายเข้า-ย้ายออก ทั้งตัวบุคคลและทรัพย์สิน ให้กับสมาชิกในหอพัก สรุปค่าใช้จ่ายค่าห้องพัก ค่าน้ำ ค่าไฟ ใบแจ้งหนี้ ประจำเดือน
6. ควบคุมและตรวจสอบการทำงานของแม่บ้าน/พ่อบ้านให้เป็นไปตามแผนงานที่กำหนดและบันทึกเอกสารในระบบคุณภาพ
7. ควบคุม/ ตรวจสอบการทำงานของสายรถรับส่งให้เป็นไปตามข้อกำหนด ปลอดภัย และบันทึกการตรวจสอบไว้เป็นเอกสาร
8. ควบคุมการดำเนินการของร้านค้าให้เป็นไปตามข้อกำหนด ทั้งด้านความสะอาด รสชาติ ความหลากหลายและการบริการ
9. ดูแล ตรวจสอบ จัดเตรียมเอกสารพนักงานต่างชาติ ประสานงานในการติดตามอายุของ Visa/ Work Permit, ยื่นขึ้นทะเบียนประกันสังคม, ยื่นแจ้งลาออก, ต่ออายุโควต้าต่างชาติกับกรมจัดหางานจังหวัด


คุณสมบัติ
เพศชาย/หญิง อายุ 25 ปีขึ้นไป
วุฒิปริญญาตรี ขึ้นไป ไม่จำกัดสาขา
มีประสบการณ์ด้านทรัพยากรมนุษย์ อย่างน้อย 1 ปี
มีประสบการณ์ในการจัดทำเอกสารต่างชาติ (เมียนมา) จะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ
สามารถใช้งานโปรแกรม ERP, Outlook, MS Officer (Word, Excel, Power Point)
มีมนุษยสัมพันธ์ดี เข้ากับบุคคลอื่นได้ง่าย สามารถประสานงานระหว่างบุคคล หรือระหว่างองค์กรได้เป็นอย่างดี