รายละเอียดงาน
Why Join Us? | ทำไมต้องร่วมงานกับเรา
•Impact from Day One: เสนอไอเดียตรงถึงผู้บริหารและสร้างความเปลี่ยนแปลงได้จริง
•Fail Fast, Learn Fast: วัฒนธรรมที่เปิดให้คุณได้ทดลอง ล้มจริง เจ็บจริง เพื่อให้คุณเก่งขึ้นอย่างรวดเร็ว
•True Ownership: รับผิดชอบโปรเจกต์ตั้งแต่ต้นจนจบ ฝึกคิดและตัดสินใจแบบเจ้าของ
•Clear Career Path: เราสนับสนุนให้คนในเติบโต พร้อมผลักดันคุณสู่ตำแหน่งที่สูงขึ้น

** หมายเหตุ เงินเดือนที่ระบุ เป็นเงินเดือนตามโครงสร้างตำแหน่ง ถ้ามั่นใจว่าทำงานได้มากกว่าที่ระบุในนี้ เมื่อผ่านทดลองงานแล้วสามารถต่อรองเงินเดือนที่ต้องการได้เลย ***

หน้าที่ความรับผิดชอบ:

1.จัดทำและดูแลระบบการจ่ายเงินเดือน ค่าจ้าง และค่าตอบแทนอื่นๆ โดยใช้โปรแกรม Human Soft
2.ดูแลการแจ้งเข้า-ออกประกันสังคม และนำส่งเงินสมทบ
3.ดำเนินการเอกสารแรงงานต่างด้าวทั้งระบบ: VISA, Work Permit, MOU, การรายงานตัว 90 วัน
4.จัดทำและจัดเก็บฐานข้อมูล ประวัติแรงงานต่างด้าว ให้เป็นระเบียบ ถูกต้อง และเป็นปัจจุบัน
5.ตรวจสอบการปฏิบัติตามระเบียบวินัยของพนักงาน สอบสวนข้อเท็จจริง และลงโทษทางวินัย เช่น การออกหนังสือตักเตือน
6.รับผิดชอบการทำงานของแม่บ้าน รปภ. และงานซ่อมบำรุง เช่น แอร์, ไฟ, ประปา, อุปกรณ์ในออฟฟิศ
7.ดูแลการใช้ยานพาหนะของบริษัท และติดตามการบำรุงรักษารถ
8.งานอื่นๆ ตามที่ได้รับมอบหมาย

คุณสมบัติผู้สมัคร
เพศ : ชาย , หญิง
อายุ(ปี) : 25 - 35
ระดับการศึกษา : ปวส. - ปริญญาตรี
มีประสบการณ์ ด้านแรงงานต่างด้าว 1 ปีขึ้นไป
มีประสบการณ์ ด้านการทำเงินเดือน 1 ปีขึ้นไป
อยากเรียนรู้และเติบโตในสายอาชีพ HR
มีความรับผิดชอบ รอบคอบ ใส่ใจรายละเอียดงาน
มีทักษะการบริหารจัดการงาน สามารถส่งงานได้ทันตามกำหนดเวลา

รายละเอียดงาน
ทำไมต้องร่วมงานกับเรา I Why Join Us?

1. องค์กรขนาดกลางที่ไอเดียของคุณวิ่งตรงถึงเจ้าของ: เราไม่มีลำดับชั้นซับซ้อน ไอเดียที่ดีของคุณสามารถถูกนำไปใช้และเปลี่ยนแปลงองค์กรได้ในวันพรุ่งนี้
2. ทุกโปรเจกต์ที่คุณทำจะส่งผลต่อบริษัทโดยตรง: เราสนับสนุนให้คุณกล้าลอง กล้าล้ม! เพราะเราเชื่อว่าการ "เจ็บจริง" จะทำให้คุณ "เก่งขึ้นจริง" (ถึงพลาดก็ถือเป็นประสบการณ์)
3. ได้ลงมือทำ ไม่ใช่แค่ "ช่วยประสานงาน": คุณจะได้เป็นเจ้าของโปรเจคเต็มตัว ทำตั้งแต่วางแผน ลงมือทำ และวัดผลลัพธ์ รับรองว่าคุณจะได้ฝึกคิดแบบคนทำธุรกิจจริงๆ
4. สนับสนุนการเติบโตจากภายใน: คุณจะได้เติบโตไปพร้อมองค์กร วันนี้คุณอาจจะเข้ามาด้วยตำแหน่งเจ้าหน้าที่ แต่ถ้าคุณเรียนรู้และมุ่งมั่น ด้วยระบบการโปรโมทจากภายใน วันนึงคุณสามารถก้าวขึ้นเป็นผู้จัดการได้

หน้าที่รับผิดชอบ I Key Responsibilities

1. ดูแลร้านให้เป็นระเบียบเรียบร้อย พร้อมให้บริการ
2. หาวิธีการกระตุ้นยอดขาย ให้เป็นไปตามเป้าหมายที่บริษัทกำหนด
2. บริหารเรื่องการสั่งสินค้าให้เพียงพอต่อการขาย
3. สอนงานและกำกับดูแลการทำงานของผู้ใต้บังคับบัญชาให้เป็นไปตามมาตรฐานของบริษัท
4. ดูแลจัดการ ตารางวันทำงานของพนักงานในสาขา เพื่อให้มีคนเพียงพอ

คุณสมบัติผู้สมัคร
1. อายุ 25 - 45 ปี
2. มีความรู้คอมพิวเตอร์พื้นฐาน Word / Excel
3. มีทักษะการบริหารจัดการ สามารถนำทีมไปถึงเป้าหมาย และแก้ไขปัญหาเฉพาะหน้าได้ดี ละเอียด รอบคอบ
4. มีความรับผิดชอบสูง
5. มีประสบการณ์ทำงานในตำแหน่งหัวหน้างาน อย่างน้อย 1 ปีขึ้นไป
6. สามารถเริ่มงานได้ทันที

รายละเอียดงาน
บลูช็อป ประกอบธุรกิจ ร้านมินิมาร์ท มากว่า 15 ปี ปัจจุบันมีสาขา 20 สาขา ในกรุงเทพและปริมลฑล

ทำไมต้องร่วมงานกับเรา I Why Join Us?

1. องค์กรขนาดกลางที่ไอเดียของคุณวิ่งตรงถึงเจ้าของ: เราไม่มีลำดับชั้นซับซ้อน ไอเดียที่ดีของคุณสามารถถูกนำไปใช้และเปลี่ยนแปลงองค์กรได้ในวันพรุ่งนี้
2. ทุกโปรเจกต์ที่คุณทำจะส่งผลต่อบริษัทโดยตรง: เราสนับสนุนให้คุณกล้าลอง กล้าล้ม! เพราะเราเชื่อว่าการ "เจ็บจริง" จะทำให้คุณ "เก่งขึ้นจริง" (ถึงพลาดก็ถือเป็นประสบการณ์)
3. ได้ลงมือทำ ไม่ใช่แค่ "ช่วยประสานงาน": คุณจะได้เป็นเจ้าของโปรเจคเต็มตัว ทำตั้งแต่วางแผน ลงมือทำ และวัดผลลัพธ์ รับรองว่าคุณจะได้ฝึกคิดแบบคนทำธุรกิจจริงๆ
4. สนับสนุนการเติบโตจากภายใน: คุณจะได้เติบโตไปพร้อมองค์กร วันนี้คุณอาจจะเข้ามาด้วยตำแหน่งเจ้าหน้าที่ แต่ถ้าคุณเรียนรู้และมุ่งมั่น ด้วยระบบการโปรโมทจากภายใน วันนึงคุณสามารถก้าวขึ้นเป็นผู้จัดการได้

** หมายเหตุ เงินเดือนที่ระบุ เป็นเงินเดือนตามโครงสร้างตำแหน่ง ถ้ามั่นใจว่าทำงานได้มากกว่าที่ระบุในนี้ เมื่อผ่านทดลองงานแล้วสามารถต่อรองเงินเดือนที่ต้องการได้เลย ***


หน้าที่รับผิดชอบ I Key Responsibilities

1.ค้นหาและสร้างความสัมพันธ์ที่ดีกับกลุ่มคนเก่งๆ ที่น่าสนใจ ผ่านช่องทางออนไลน์ต่างๆ เช่น Social Media, เว็บไซต์หางาน / ทำให้บริษัทเป็นที่รู้จักและมีภาพลักษณ์ที่ดีในกลุ่มคนหางาน
2.ดูแลกระบวนการรับสมัครงานทั้งหมด: ตั้งแต่ประกาศรับสมัคร, คัดเลือกใบสมัคร, นัดสัมภาษณ์, แจ้งผล, ไปจนถึงการทำสัญญาจ้าง
3.ปฐมนิเทศพนักงานใหม่ รวมถึงเป็นที่ปรึกษา (Mentor) เพื่อให้พนักงานปรับตัวเข้ากับองค์กรได้เร็วที่สุด
4.ติดตามผลการประเมินทดลองงานของพนักงานใหม่ เพื่อมั่นใจว่าพนักงานเหมาะสมกับทีม และตำแหน่งที่สมัครมาจริงๆ
5.จัดกิจกรรมพัฒนาศักยภาพของพนักงาน ทั้งแบบเดี่ยวและแบบกลุ่ม เพื่อช่วยให้ทุกคนเติบโตและเก่งขึ้นในสายงานของตัวเอง

คุณสมบัติผู้สมัคร
1. อายุ 25 - 45 ปี
2. วุฒิการศึกษา ปวส.-ปริญญาตรี
3. ละเอียด รอบคอบ มีพื้นฐานด้านการคิดเชิงเหตุผลและการแก้ไขปัญหา
4. มีมนุษย์สัมพันธ์ดี ทำงานเป็นทีม และสามารถปรับตัวได้เร็ว
5. เรียนรู้และพัฒนาตนเองเสมอ ไม่กลัวที่จะทดลองสิ่งใหม่
6. บริหารจัดการเวลาได้ดี สามารถส่งงานได้ทันตามกำหนด
7. มีประสบการณ์ด้านงานทรัพยากรบุคคล 1 ปีขึ้นไป
8. มีทักษะพื้นฐานในการใช้ Social Media เพื่อประชาสัมพันธ์ตำแหน่งงานได้

รายละเอียดงาน
1. support งาน IT ทุกอย่าง ERP, POS, การซ่อมบำรุงเกี่ยวกับคอมพิวเตอร์
2. ดึงรายงานต่างๆ และงานอื่นๆที่ได้รับมอบหมาย
3. ออกนอกสถานที่ ตามสาขา ตรวจสอบและซ่อมเครื่องคอมพิวเตอร์
5. การลงโปรแกรมคอมพิวเตอร์พื้นฐาน

คุณสมบัติผู้สมัคร
1. เพศชาย/หญิง
2. อายุ 25-40 ปี
3. วุฒิการศึกษาระดับปริญญาตรี สาขาวิศวกรรมคอมฯ/ วิทยาการคอมฯ/ เทคโนโลยีสารสนเทศ หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง
4. มีประสบการณ์อย่างน้อย 2 ปี
5. มีมนุษยสัมพันธ์ที่ดี มีทักษะการสื่อสาร และการติดต่องานที่ดี
6. มีความรู้ความสามารถในการเขียนโปรแกรม

รายละเอียดงาน
1. ออกกล้องเพื่ออธิบายสินค้า ขั้นตอนการฟื้นฟูสุขภาพ และแชร์เรื่องราวผู้ใช้จริง
2. ไลฟ์สด หรือถ่ายทำวิดีโอสัมภาษณ์แพทย์ ผู้เชี่ยวชาญ หรือ KOL ที่เกี่ยวข้อง
3. ทำงานร่วมกับทีม Content ในการเขียนและปรับสคริปต์ เพื่อให้สอดคล้องกับแผนการตลาดและภาพลักษณ์แบรนด์
4. ถ่ายทอดเนื้อหาทางวิชาการ (เช่น วิตามิน ดีท็อกซ์ สมอง-ตับ) ให้น่าสนใจ เข้าใจง่าย และกระชับ
5. ปรับคิวและเตรียมตัวเข้าถ่ายทำตามตารางงานของแผนการตลาด
คุณสมบัติผู้สมัคร
- บุคลิกภาพดี มีความมั่นใจ รักสุขภาพ ร่าเริง สดใส คล่องตัว และมีความเป็นกันเอง
- น้ำเสียงกระชับ นุ่มนวล น่าฟัง มีเสน่ห์ในการสื่อสาร โดยไม่เน้น Hard-sell
- เข้าใจการทำงานของแบรนด์สาย Wellness / Supplement / Lifestyle
- มีทักษะในการถ่ายทอดเนื้อหาวิชาการให้เข้าใจง่าย สนุก และมีพลัง
- สามารถยืดหยุ่นเวลาและคิวงานได้ตามแผนถ่ายทำ
- หากมีประสบการณ์ด้าน PR / On-camera / พิธีกร หรือเป็น KOL มาก่อน จะพิจารณาเป็นพิเศษ
- หากมีประสบการณ์ ด้านธุรกิจอาหารเสริม จะพิจารณาเป็นพิเศษ