จัดการการเลือกสรรสินค้าในหมวดหมู่ของตนเองและการดำเนินการเพื่อให้บรรลุเป้าหมายงบประมาณ
มองหาโอกาสในการสร้างความแตกต่างให้กับหมวดหมู่สินค้าของตนเองอยู่เสมอ ติดตามแนวโน้มตลาดและข้อเสนอแนะของลูกค้าเพื่อระบุโอกาสในการปรับปรุงการเลือกสรรสินค้า
เข้าใจการแบ่งกลุ่มร้านค้าและประยุกต์ใช้โปรแกรมให้เหมาะสม ตรวจสอบและอัปเดตสินค้าตามกลุ่มและช่วงสินค้าตามกลุ่มในหมวดหมู่ของตนเองเพื่อให้สอดคล้องกับพฤติกรรมของลูกค้า ตำแหน่งที่ตั้งร้านค้า และข้อมูลเชิงลึกทางการตลาดที่เกี่ยวข้อง
เริ่มต้นการเลือกสรรสินค้าใหม่ตามแผนและดำเนินการร่วมกับทีมข้ามสายงาน และส่งเสริมแบรนด์สินค้าใน Lotus's
ทำงานอย่างใกล้ชิดกับทีมข้ามสายงานและซัพพลายเออร์เพื่อสร้างแคมเปญส่งเสริมการขาย กลยุทธ์ส่งเสริมการขาย และแผนส่งเสริมการขายที่มีประสิทธิภาพและเป็นที่กล่าวถึง เปิดตัวในสถานที่และเวลาที่เหมาะสม
ปรับปรุงความหลากหลายของการใช้พื้นที่ให้เหมาะสมและการจัดแสดงสินค้าของแต่ละกลุ่มร้านค้าเพื่อเพิ่มความพร้อมของสินค้า และเพิ่มผลตอบแทนจากกำไรให้สูงสุดเกี่ยวกับการใช้พื้นที่ เสนอแนวคิดเพื่อปรับปรุงการจัดแสดงสินค้าเพื่อดึงดูดลูกค้า
ติดตามและวิเคราะห์ประสิทธิภาพการขายเป็นระยะ (รายวัน รายสัปดาห์ และรายเดือน) หาวิธีแก้ไขเพื่อลดช่องว่างของประสิทธิภาพกับเป้าหมาย
จัดการสต็อก (การจัดเตรียมสต็อก รู้จักการสูญเสียและการลดราคา) เพื่อให้เกิดประโยชน์สูงสุดกับบริษัท ช่วยเพิ่มประสิทธิภาพพื้นที่สำหรับสต็อก
จัดการรายได้อื่นๆ จากการค้าและกิจกรรมในร้านค้าด้วยความซื่อสัตย์และถูกต้อง
ทำงานอย่างใกล้ชิดกับฝ่ายอื่นๆ เช่น ลูกค้า แผนการค้า ซัพพลายเชน และการดำเนินงานของร้านค้า เพื่อให้มั่นใจถึงความสอดคล้องและสนับสนุนกระบวนการ E2E และการดำเนินการที่ร้านค้า


คุณสมบัติ
มีประสบการณ์อย่างน้อย 5 ปีในตำแหน่ง Merchandiser กับธุรกิจค้าปลีก FMCG หรือบริษัทธุรกิจแบบไดนามิกอื่นๆ ยินดีรับผู้สมัครจากบริษัทอิเล็กทรอนิกส์เช่นกัน
ปริญญาตรีหรือสูงกว่าในสาขาที่เกี่ยวข้อง
มีประสบการณ์ด้าน Merchandiser อย่างกว้างขวางจะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ
ความรู้และความหลงใหลในสินค้า
ทักษะ Excel (ระดับผู้เชี่ยวชาญ)
ทักษะการจัดทำรายงานและการวิเคราะห์ข้อมูล
การวางแผนกลุ่มผลิตภัณฑ์และการค้า
การพัฒนาผลิตภัณฑ์ใหม่
ทักษะการนำเสนอ การสื่อสาร และการทำงานเป็นทีม
การพัฒนาหมวดหมู่สินค้า

จัดการการเลือกสรรสินค้าในหมวดหมู่ที่รับผิดชอบและการดำเนินการเพื่อให้บรรลุเป้าหมายที่ตั้งไว้
มองหาโอกาสในการสร้างความแตกต่างให้กับหมวดหมู่สินค้าที่รับผิดชอบอยู่เสมอ ติดตามแนวโน้มตลาดและข้อเสนอแนะของลูกค้าเพื่อระบุโอกาสในการปรับปรุงการเลือกสรรสินค้า
เข้าใจการแบ่งกลุ่มร้านค้า และปรับใช้โปรแกรมให้เหมาะสม ตรวจสอบและอัปเดตสินค้าตามกลุ่มร้านค้าและตามกลุ่มสินค้าในหมวดหมู่ที่รับผิดชอบ เพื่อให้สอดคล้องกับพฤติกรรมของลูกค้า สถานที่ตั้งร้านค้า และข้อมูลเชิงลึกทางการตลาดที่เกี่ยวข้อง
เริ่มต้นการเลือกสรรสินค้าใหม่ตามแผนและดำเนินการร่วมกับทีมข้ามสายงาน และส่งเสริมแบรนด์สินค้าใน Lotus's
ทำงานอย่างใกล้ชิดกับทีมข้ามสายงานและซัพพลายเออร์เพื่อสร้างแคมเปญส่งเสริมการขาย กลยุทธ์ส่งเสริมการขาย และแผนส่งเสริมการขายที่มีประสิทธิภาพ และเผยแพร่ในเวลาและสถานที่ที่เหมาะสม
ปรับปรุงการใช้พื้นที่และการจัดแสดงสินค้าของแต่ละกลุ่มร้านค้าให้หลากหลาย เพื่อเพิ่มความพร้อมของสินค้า และเพิ่มผลกำไรสูงสุดจากการใช้พื้นที่ เสนอแนวคิดเพื่อปรับปรุงการจัดแสดงสินค้าให้ดึงดูดลูกค้า
ติดตามและวิเคราะห์ประสิทธิภาพการขายเป็นระยะ (รายวัน รายสัปดาห์ และรายเดือน) หาวิธีแก้ไขเพื่อลดช่องว่างของประสิทธิภาพกับเป้าหมาย
จัดการสต็อก (การจัดเตรียมสต็อก การสูญเสีย และการลดราคา) ให้เกิดประโยชน์สูงสุดกับบริษัท ช่วยเพิ่มประสิทธิภาพพื้นที่สำหรับสต็อก
จัดการรายได้อื่นๆ จากการค้าและกิจกรรมภายในร้านค้าด้วยความซื่อสัตย์และถูกต้อง
ทำงานอย่างใกล้ชิดกับฝ่ายอื่นๆ เช่น ฝ่ายลูกค้า ฝ่ายวางแผนการค้า ฝ่ายซัพพลายเชน และฝ่ายปฏิบัติการร้านค้า เพื่อให้มั่นใจว่าการดำเนินงานและการปฏิบัติงานในร้านค้าสอดคล้องกันและสนับสนุนกระบวนการ E2E

คุณสมบัติ
มีประสบการณ์อย่างน้อย 5 ปีในด้าน Merchandiser กับธุรกิจค้าปลีก FMCG หรือธุรกิจอื่นๆ ที่มีพลวัต ยินดีรับผู้สมัครที่มีประสบการณ์ในบริษัทอิเล็กทรอนิกส์
ปริญญาตรีหรือสูงกว่าในสาขาที่เกี่ยวข้อง
มีประสบการณ์ด้าน Merchandiser อย่างกว้างขวางจะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ
มีความรู้และความหลงใหลในสินค้า
ทักษะ Excel (ระดับผู้เชี่ยวชาญ)
ทักษะการจัดทำรายงานและการวิเคราะห์ข้อมูล
การวางแผนกลุ่มผลิตภัณฑ์และการค้า
การพัฒนาผลิตภัณฑ์ใหม่
ทักษะการนำเสนอ การสื่อสาร และการทำงานเป็นทีม
การพัฒนาหมวดหมู่สินค้า
ทักษะและคุณลักษณะความเป็นผู้นำ

Growth Mindset
Entrepreneurial Mindset
ทักษะภาวะผู้นำตามสถานการณ์
ทักษะการมอบหมายงาน
ความคล่องตัวและความยืดหยุ่น
ความคิดริเริ่มและความคิดสร้างสรรค์

จัดหาผลิตภัณฑ์ให้สอดคล้องกับคุณภาพและเกณฑ์ของผลิตภัณฑ์ รวมถึงระยะเวลาที่กำหนดตามกลยุทธ์การจัดซื้อ
มีความเป็นมืออาชีพในด้านแบรนด์และตำแหน่งผลิตภัณฑ์ภายในหมวดหมู่ของตน และมองเห็นโอกาสทางธุรกิจ
วิจัย ระบุ วิเคราะห์ และเลือกผู้ผลิตที่มีศักยภาพ ประเมินความสามารถในการให้บริการระดับสูง จัดหาผลิตภัณฑ์คุณภาพที่ยอมรับได้ และเพิ่มประสิทธิภาพด้านต้นทุน
จัดการเพื่อเพิ่มประสิทธิภาพด้านต้นทุนและรายได้อื่น ๆ เช่น สัญญารายปี ข้อตกลงทางการค้า การเจรจาลดต้นทุน การเจรจาส่วนลด
ปฏิบัติตามแนวทางการจัดหาอย่างรับผิดชอบและการปฏิบัติตามข้อกำหนดด้านคุณภาพ เยี่ยมชมผู้ขายเพื่อให้แน่ใจว่ามาตรฐานผลิตภัณฑ์เป็นไปตามที่กำหนด
ตรวจสอบและจัดการระดับสินค้าคงคลัง เพื่อให้แน่ใจว่ามีผลิตภัณฑ์ที่เหมาะสมในเวลาที่เหมาะสมและในปริมาณที่เหมาะสม
ริเริ่มการพัฒนาผลิตภัณฑ์ใหม่ให้เป็นไปตามแผน และดำเนินการอย่างราบรื่นกับทีมข้ามสายงาน จัดหาผลิตภัณฑ์คุณภาพสูงในราคาที่เหมาะสม และผู้ขายที่เชื่อถือได้ ทำงานอย่างใกล้ชิดกับพวกเขาในฐานะพันธมิตรทางธุรกิจเพื่อการเติบโตของธุรกิจ
จัดการประสิทธิภาพของผู้ผลิต (VDP) ทั้ง SMEs บริษัทขนาดใหญ่ และ Own Brand สร้างและรักษาความสัมพันธ์ระยะยาวกับผู้ผลิตรายปัจจุบัน รวมถึงทำความเข้าใจเป้าหมาย KPI และข้อกังวลใด ๆ เพื่อนำไปสู่สถานการณ์การเจรจาที่ win-win


คุณสมบัติ
มีประสบการณ์อย่างน้อย 5 ปีในตำแหน่ง Commercial buyer หรือ purchasing กับบริษัทค้าปลีก/ธุรกิจที่มีการเปลี่ยนแปลงอย่างรวดเร็ว
ปริญญาตรีหรือสูงกว่าในสาขาที่เกี่ยวข้อง
มีประสบการณ์ในการจัดซื้อสินค้าประเภท General Merchandise จะเป็นประโยชน์

ทักษะการเจรจาต่อรองที่ยอดเยี่ยม
ทักษะการจัดการสต็อก
ความรู้เกี่ยวกับผลิตภัณฑ์
ทักษะ Excel (ระดับผู้เชี่ยวชาญ)
ทักษะการจัดทำรายงานและการวิเคราะห์ข้อมูล
ทักษะการจัดการผู้ผลิต
การพัฒนาผลิตภัณฑ์ใหม่
ทักษะการสื่อสารและการทำงานเป็นทีม
ทักษะและคุณลักษณะความเป็นผู้นำ
Growth Mindset
ทักษะ Situation Leadership
ทักษะการมอบหมายงาน
ความคล่องตัวและความยืดหยุ่น
ทักษะการเป็นผู้ประกอบการ

จัดการการเลือกสรรสินค้าในหมวดหมู่ของตนเองและการดำเนินการเพื่อให้บรรลุเป้าหมายงบประมาณ
มองหาโอกาสในการสร้างความแตกต่างให้กับหมวดหมู่สินค้าของตนเองอย่างต่อเนื่อง ติดตามแนวโน้มตลาดและข้อเสนอแนะของลูกค้าเพื่อระบุโอกาสในการปรับปรุงการเลือกสรรสินค้า
เข้าใจการแบ่งกลุ่มร้านค้าและประยุกต์ใช้โปรแกรมให้เหมาะสม ตรวจสอบและอัปเดตสินค้าตามกลุ่มและตามช่วงสินค้าในหมวดหมู่ของตนเองให้สอดคล้องกับพฤติกรรมของลูกค้า ตำแหน่งที่ตั้งร้านค้า และข้อมูลเชิงลึกทางการตลาดที่เกี่ยวข้อง
เริ่มต้นการเลือกสรรสินค้าใหม่ตามแผนและดำเนินการร่วมกับทีมข้ามสายงาน และส่งเสริมแบรนด์สินค้าใน Lotus's
ทำงานอย่างใกล้ชิดกับทีมข้ามสายงานและซัพพลายเออร์เพื่อสร้างแคมเปญส่งเสริมการขาย กลยุทธ์ส่งเสริมการขาย และแผนส่งเสริมการขายที่มีประสิทธิภาพและเป็นที่กล่าวถึง ดำเนินการในสถานที่และเวลาที่เหมาะสม
ปรับปรุงความหลากหลายของการใช้พื้นที่ให้เหมาะสมและการจัดแสดงสินค้าของแต่ละกลุ่มร้านค้าเพื่อเพิ่มความพร้อมของสินค้า และเพิ่มผลตอบแทนจากกำไรให้สูงสุดตามการใช้พื้นที่ เสนอแนวคิดเพื่อปรับปรุงการจัดแสดงสินค้าเพื่อดึงดูดลูกค้า
ติดตามและวิเคราะห์ประสิทธิภาพการขายเป็นระยะ (รายวัน รายสัปดาห์ และรายเดือน) หาวิธีแก้ไขเพื่อลดช่องว่างของประสิทธิภาพกับเป้าหมาย
จัดการสต็อก (การจัดเตรียมสต็อก การรับรู้ถึงการสูญเสียและการลดราคา) เพื่อประโยชน์สูงสุดของบริษัท ช่วยเพิ่มประสิทธิภาพพื้นที่สำหรับสต็อก
จัดการรายได้อื่นๆ จากการค้าและกิจกรรมในร้านค้าด้วยความซื่อสัตย์และถูกต้อง
ทำงานอย่างใกล้ชิดกับฝ่ายอื่นๆ เช่น ลูกค้า แผนการค้า ซัพพลายเชน และการดำเนินงานของร้านค้า เพื่อให้มั่นใจถึงความสอดคล้องและสนับสนุนกระบวนการ E2E และการดำเนินการที่ร้านค้า

คุณสมบัติ
มีประสบการณ์อย่างน้อย 5 ปีในด้าน Merchandiser กับธุรกิจค้าปลีก ธุรกิจอาหาร หรือบริษัทธุรกิจแบบไดนามิกอื่นๆ
ปริญญาตรีหรือสูงกว่าในสาขาที่เกี่ยวข้อง
มีประสบการณ์ด้าน Merchandiser อย่างกว้างขวางจะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ
ความรู้และความหลงใหลในสินค้า
ทักษะ Excel (ระดับผู้เชี่ยวชาญ)
ทักษะการจัดทำรายงานและการวิเคราะห์ข้อมูล
การวางแผนกลุ่มผลิตภัณฑ์และการค้า
การพัฒนาผลิตภัณฑ์ใหม่
ทักษะการนำเสนอ การสื่อสาร และการทำงานเป็นทีม
การพัฒนาหมวดหมู่สินค้า
ทักษะและคุณลักษณะความเป็นผู้นำ

Growth Mindset
Entrepreneurial Mindset
ทักษะภาวะผู้นำตามสถานการณ์
ทักษะการมอบหมายงาน
ความคล่องตัวและความยืดหยุ่น
ความคิดริเริ่มและความคิดสร้างสรรค์

ดึงข้อมูลยอดขาย/สต็อกเพื่อช่วยผู้จัดการฝ่ายจัดซื้อวิเคราะห์ KPIs
รับผิดชอบกระบวนการเอกสารตั้งแต่ต้นจนจบ เช่น CN, การเปลี่ยนแปลงราคา, การตั้งค่าผู้ขายรายใหม่, การตั้งค่าสินค้าใหม่, การสร้างสต็อก (direct sales)
จัดทำประมาณการทางการเงิน (การวางแผนโปรโมชั่น)
สนับสนุนการจัดเตรียมเอกสารอื่นๆ เช่น เอกสาร build-up, จดหมายของผู้ขาย, Daily News / Weekly News
ให้การสนับสนุนงานธุรการ
ช่วยเหลือและบันทึก จัดทำและดูแลปฏิทินการนัดหมาย
สนับสนุนผู้ซื้อในการเจรจาต่อรองต้นทุนสินค้า และค้นหาโอกาสเพื่อให้เกิดประโยชน์สูงสุดแก่เทสโก้
สนับสนุนผู้ซื้อในการเจรจาต่อรองกับผู้ขายเพื่อให้ได้โปรโมชั่นที่เป็นผู้นำตลาด
สนับสนุนผู้ซื้อในการจัดการผู้ขายเพื่อให้บรรลุเปอร์เซ็นต์ VDP ที่ตกลงกันไว้
สนับสนุนผู้ซื้อในแผนการซื้อ/ปริมาณระยะยาว - รายเดือน/รายฤดูกาล/รายปี - ตามหมวดหมู่สินค้าตามรายการ ระบุช่วง ราคา ต้นทุน ผู้จำหน่าย และกิจกรรมส่งเสริมการขาย
ประสานงานกับฝ่ายต่างๆ เช่น ฝ่ายการเงิน, SRD, Support Office ฯลฯ และบุคคลภายนอก เช่น ผู้ขายในงานที่เกี่ยวข้อง


คุณสมบัติ
ปริญญาตรี สาขาการตลาด, การบริหารธุรกิจระหว่างประเทศ, คอมพิวเตอร์ธุรกิจ, สถิติ หรือสาขาอื่นๆ ที่เกี่ยวข้อง
ประสบการณ์การทำงานอย่างน้อย 2 ปี ในงานเชิงพาณิชย์ที่เกี่ยวข้องกับงานสนับสนุน งานธุรการ หรืองานขาย
สามารถวิเคราะห์ข้อมูลเชิงปริมาณ
มีความคิดสร้างสรรค์ ละเอียดรอบคอบ และมีทักษะการติดต่อสื่อสารที่ดี
มีใจรักบริการ สามารถทำงานภายใต้แรงกดดันได้
มีความสามารถในการใช้ภาษาอังกฤษทั้งการเขียนและการพูด
ทักษะการใช้ Excel และ Word ที่ยอดเยี่ยม
สามารถเข้าใจระบบภายในและสามารถนำมาใช้ในงานได้
การจัดการข้อมูลและการจัดการเอกสาร
มีทักษะในการวางแผน การจัดการ และการประสานงาน