ปัด กวาด เช็ดถู ล้างห้องน้ำ
ทำความสะอาดพื้นที่ที่ได้รับมอบหมาย เช่น ห้องพัก สำนักงาน หรือพื้นที่ส่วนกลาง
กวาด ถู เช็ด และดูแลความเรียบร้อยของสถานที่
ดูแลห้องน้ำและเติมอุปกรณ์ของใช้ที่จำเป็น

คุณสมบัติผู้สมัคร
1. หญิง อายุ 20 – 50 ปี สุขภาพแข็งแรง
2. ปฏิบัติงาน จันทร์ ถึง ศุกร์ 7.00 - 17.00 น. หยุดเสาร์ อาทิตย์
3. สะดวกเดินทางมาปฏิบัติงานด้วยตนเอง
4. ปฏิบัติตนตามกฏระเบียบได้เป็นอย่างดี
5. หยุดเสาร์ เคลียร์งานวันอาทิตย์ 8.00 - 17.00 น.

ขับรถนาย (ผู้หญิง)
ขับรถรับ–ส่งผู้บริหารไปยังสถานที่ต่าง ๆ ตามที่ได้รับมอบหมาย
วางแผนเส้นทางและตรวจสอบสภาพการจราจรล่วงหน้า
ดูแลรักษาความสะอาดและความพร้อมใช้งานของรถยนต์

คุณสมบัติผู้สมัคร
1. ชาย หญิง อายุ ไม่เกิน 50 ปี สุขภาพเเข็งเเรง พร้อมเริ่มงาน
2. บุคลิกภาพดี มารยาทดี สุภาพเรียบร้อย ดูสะอาดตา
3. ไม่สูบบุหรี่ มีความประพฤติเรียบร้อย ซื่อสัตย์ ตรงต่อเวลา
4. มีใบอนุญาตขับรถยนต์ส่วนบุคคล หรือ ประเภท 2 ต้องมีประสบการณ์การขับรถและต้องปฏิบัติตามกฎหมายจราจรอย่างเคร่งครัด
5. ไม่เป็นผู้ตาบอดสี ไม่มีโรคประจำตัว หรือโรคติดต่อที่ร้ายแรง และไม่ติดสารเสพติดร้ายแรง รวมถึงต้องไม่เสพสุราหรือของมึนเมาทุกชนิด ก่อน หรือ ระหว่างการปฏิบัติหน้าที่

ดูเเลความพร้อม ของ ห้องประชุมสัมมนา
เตรียมน้ำ กาเเฟ
ส่งเอกสาร

คุณสมบัติผู้สมัคร
1. หญิง 18 - 35 ปี สุขภาพเเข็งเเรง รักงานงานบริการ สุภาพเรียบร้อย
2. ปฏิบัติงาน 06.30 - 16.30 น. จันทร์ ถึง ศุกร์
3. สะดวกเดินทางมาปฏิบัติงานด้วยตนเอง ปฏิบัติงานตามกฏระเบียบได้
4. ปฏิบัติตนตามกฏระเบียบได้เป็นอย่างดี

สรรหาและคัดเลือกบุคลากร
ประสานงานประกาศรับสมัครงานและคัดกรองใบสมัคร
นัดสัมภาษณ์และประสานงานกับผู้สัมภาษณ์
จัดเตรียมเอกสารการจ้างงานและสัญญาจ้าง
ดูแลและบริหารงานบุคคลประจำวัน
จัดเก็บและดูแลประวัติพนักงาน
ติดตามการลา การเข้า-ออกงาน และประเมินผลการทำงาน
จัดทำเอกสารประเมินผลและสรุปรายงานต่างๆ
จัดการสวัสดิการและแรงจูงใจ
ประสานงานเรื่องสวัสดิการ เช่น ประกันสังคม ประกันสุขภาพ
ดูแลระบบค่าตอบแทน โบนัส และสวัสดิการอื่นๆ
สนับสนุนงานฝึกอบรมและพัฒนาบุคลากร
จัดทำแผนฝึกอบรมประจำปี
ประสานงานกับหน่วยงานภายในและภายนอกเพื่อจัดกิจกรรมพัฒนา
งานอื่นๆ ที่ได้รับมอบหมาย
ช่วยประสานงานกิจกรรมองค์กรและงานประชุม
สนับสนุนงานด้านกฎหมายแรงงานและนโยบายบริษัท

คุณสมบัติผู้สมัคร
1. ชาย,หญิง อายุ 25 - 45 ปี สุขภาพเเข็งเเรง
2. วุฒิการศึกษา ปริญญาตรี สาขาบริหารธุรกิจ, การจัดการทรัพยากรมนุษย์ หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง
3. มีประสบการณ์งาน HR อย่างน้อย 3 ปีขึ้่นไป
4. มีทักษะการสื่อสารและประสานงานที่ดี
5. รู้จักใช้โปรแกรม Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint) ได้ดี
6. มีความละเอียดรอบคอบ และมีทัศนคติที่ดีในการทำงานเป็นทีม
7. สามารถทำงานภายใต้ความกดดันและมีความรับผิดชอบสูง
8. วันจันทร์ – ศุกร์ และวันเสาร์ที่ 1, 4 และ 5 ของเดือน เวลา 08:00 – 17:00 น. หยุดวันเสาร์ที่ 2 และ 3 ของเดือน และวันอาทิตย์

รับผิดชอบการหาช่องทางและประกาศรับสมัครพนักงานทำความสะอาด
คัดเลือกผู้สมัครเบื้องต้น สัมภาษณ์ และนำเสนอผู้สมัครที่เหมาะสม
ประสานงานเรื่องเอกสารสมัครงานและการจัดทำแฟ้มประวัติพนักงาน
ออกพื้นที่เพื่อตรวจสอบ และสนับสนุนกระบวนการรับพนักงานในเขตต่าง ๆ
จัดทำรายงานสรุปจำนวนผู้สมัคร ผลการสัมภาษณ์ และสถิติที่เกี่ยวข้อง
ดูแลการลงทะเบียนรายชื่อ และประสานงานวันเริ่มงานของแม่บ้าน
ติดต่อประสานงานกับหน่วยงานราชการหรือคู่ค้า เช่น สำนักจัดหางาน, นายหน้าแรงงาน
ปฏิบัติงานอื่นๆ ตามที่ได้รับมอบหมายจากหัวหน้างาน

คุณสมบัติผู้สมัคร
1. เพศชาย/หญิง อายุ 23 – 45 ปี วุฒิการศึกษา ปวช. ขึ้นไป (หากมีประสบการณ์สามารถพิจารณาต่ำกว่าได้)
2. มีประสบการณ์ด้านการสรรหาแรงงานหรือพนักงานแม่บ้าน จะพิจารณาเป็นพิเศษ
3. มีความรู้เรื่องขั้นตอนการสรรหาแรงงานต่างด้าว (เมียนมา, ลาว, กัมพูชา) จะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ
4. มีทักษะในการสื่อสารดี มีมนุษยสัมพันธ์ และทำงานเป็นทีมได้
5. มีความอดทน สามารถทำงานภายใต้แรงกดดันได้ดี