รายละเอียดงาน:

ติดต่อลูกค้าโดยตรง: ส่วนใหญ่เป็นหน่วยงานราชการ/รัฐวิสาหกิจ/บริษัทเอกชน

-เพื่อนำเสนอผลิตภัณฑ์ Smart City
-เพื่อติดตามและอัปเดตปัญหาต่างๆ ที่จะส่งผลกระทบต่อธุรกิจ ทั้งในด้านบวก ลบ การสูญเสียโอกาส และการชนะการแข่งขัน
เช่น ความต้องการ สถานะของคู่แข่ง ตลาด การคาดการณ์ คำสั่งซื้อ การจัดส่ง ใบเสนอราคา การชำระเงิน ปัญหาราคา ฯลฯ

วิจัยตลาด: เพื่อค้นหาลูกค้าที่มีศักยภาพในประเทศไทย และการเข้าพบลูกค้า (เดินทางแบบไปเช้าเย็นกลับหรือค้างคืน)

-เพื่อค้นหาโครงการภาครัฐ/โครงสร้างพื้นฐาน และทำความเข้าใจเกี่ยวกับข้อกำหนด TOR
-เข้าพบลูกค้าเพื่อนำเสนอและขยายธุรกิจ พัฒนาโครงการใหม่
-จัดทำรายงานการเข้าพบลูกค้าและหัวข้อรายเดือนให้กับผู้จัดการและทีมในวันเดียวกัน

สื่อสารกับพันธมิตร:

-เพื่อค้นหาโอกาสใหม่ๆ และร่วมมือ/สนับสนุนการสร้างโครงการจนเสร็จสมบูรณ์
-เพื่ออัปเดตสถานะรายสัปดาห์และรายเดือน เช่น ความคืบหน้าของโครงการ ปัญหาที่ค้างอยู่ แผนปฏิบัติการ ฯลฯ

สรุปและทบทวนสถานะธุรกิจ:

-จำนวนแผนการขาย (ปีละสองครั้ง)
-ประมาณการยอดขาย การคาดการณ์ (เดือนละสองครั้ง) จากนั้นหาวิธีการเพื่อให้บรรลุเป้าหมาย
-ตรวจสอบสาเหตุ/เหตุผลของผลการขาย (เพิ่มขึ้น/ลดลง)
-อัปเดต/รายงานสถานะธุรกิจโดยรวมให้กับทีม

การสื่อสารภายใน:

-ทีมขายกรุงเทพฯ: บริการลูกค้า ผู้ประสานงานผลิตภัณฑ์ และบุคคลอื่นๆ ที่เกี่ยวข้อง เพื่ออัปเดตสถานะของลูกค้า และสนับสนุนปัญหาต่างๆ ที่เกี่ยวข้องกับธุรกิจ
-ทีมญี่ปุ่น: ฝ่ายขาย หน่วยธุรกิจ ผู้จัดการผลิตภัณฑ์ วิศวกรรมแอปพลิเคชัน เพื่ออัปเดตสถานะการวิจัยและพัฒนา ความต้องการของลูกค้า แผนการขาย การประมาณการ ราคา ฯลฯ
-โรงงาน: ฝ่ายผลิต โลจิสติกส์ วิศวกรรม บัญชี กฎหมาย และการหารืออย่างใกล้ชิดเพื่อตอบสนองความต้องการของลูกค้า

รายละเอียดงาน:

-สรรหา เปรียบเทียบ เลือกซื้อ และเจรจาต่อรองกับผู้จำหน่าย
-ประสานงานกับผู้จำหน่ายเพื่อให้แน่ใจว่าสินค้าทั้งหมดถูกจัดส่งตรงเวลา
-เขียนรายงานและเอกสาร และประเมินผลการปฏิบัติงานของผู้จำหน่าย
-ดูแลเอกสารทั้งหมดที่เกี่ยวข้องกับใบแจ้งหนี้และใบส่งของ
-ตรวจสอบและอัปเดตรายการราคา
-เจรจาต่อรองเพื่อลดต้นทุน
-งานอื่นๆ ตามที่ได้รับมอบหมาย

คุณสมบัติ:

-ปริญญาตรี สาขาบริหารธุรกิจ เศรษฐศาสตร์ หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง
-มีประสบการณ์การทำงานอย่างน้อย 1 ปี ในตำแหน่งเจ้าหน้าที่จัดซื้อ
-สามารถใช้โปรแกรม MS Office ได้
-สำหรับผู้ที่เพิ่งจบการศึกษาใหม่ ต้องมีความสามารถในการสื่อสารภาษาอังกฤษในระดับสูงถึงระดับธุรกิจ
สถานที่ปฏิบัติงาน: จังหวัดลพบุรี

รายละเอียดงาน:

-ปรับปรุงเครื่องจักรเพื่อเพิ่มประสิทธิภาพและความปลอดภัยของเครื่องมือและอุปกรณ์
-ติดตั้งอุปกรณ์ เครื่องมือ และเครื่องจักรสำหรับการผลิตผลิตภัณฑ์ใหม่
-ประสานงานกับแผนกอื่นๆ และผู้ขาย
-ควบคุมค่าใช้จ่ายที่เกี่ยวข้องกับการเตรียมเครื่องมือ อุปกรณ์ และเครื่องจักร
-อนุมัติเครื่องจักรที่เสร็จสมบูรณ์และมีประสิทธิภาพเพื่อใช้งานในส่วนงานอื่นๆ

คุณสมบัติ:

-ระดับการศึกษาปริญญาตรี สาขาวิศวกรรมอิเล็กทรอนิกส์, วิศวกรรมเมคคาทรอนิกส์
-มีประสบการณ์การทำงานกับเครื่องม้วน เช่น แบบ Flyer และแบบ Needle
-ประสบการณ์ 2-5 ปี ในสายงานการผลิตหรือสาขาที่เกี่ยวข้อง
-สามารถอ่านแบบชิ้นส่วนและแบบเครื่องมือ
-เชี่ยวชาญในการใช้คอมพิวเตอร์
-เชี่ยวชาญในการเขียนโปรแกรม PLC (เช่น Mitsubishi หรืออื่นๆ)
-เชี่ยวชาญในการเขียนโปรแกรมควบคุมการเคลื่อนไหว (เช่น Yaskawa หรืออื่นๆ)
-มีความรู้ความเข้าใจในเรื่องการควบคุมงานและการจัดสรรงานเป็นอย่างดี

สามารถเลือกกะได้ กะเช้า 08.00 น. -17.00 น. กะเที่ยง 12.00 น. - 21.00 น. กะกลางคืน 20.00 น. - 05.00 น. แล้วแต่ตกลง ---------- วันหยุด หยุดเดือนละ 6 วัน

ไลฟ์ แนะนำสินค้า แนะนำโปรโมชั่น กิจกรรมต่างๆ อื่นๆ เพื่อใช้ใน social media ร้านค้าออนไลน์ และ อื่นๆ
ทำคลิป แนะนำสินค้า แนะนำโปรโมชั่น กิจกรรมต่างๆ อื่นๆ เพื่อใช้ลงใน social media ร้านค้าออนไลน์ และอื่นๆ
ตัดต่อคลิปอย่างง่ายได้ แต่งภาพอย่างง่ายได้
จัดฉาก จัดไฟ จัดกล้องเองได้
หาข้อมูล เขียนสคริปท์ จัดทำสคริป

คุณสมบัติ
พูดรู้เรื่อง พูดหน้ากล้องได้ดี
ประสบการณ์ไลฟ์ ประสบการณ์ทำคลิปแนะนำสินค้า
บุคลิกดี
ใช้มือถือ หรือ กล้องได้ จัดฉาก จัดไฟเองได้
ค้นคว้าหาข้อมูลเองได้ จัดทำสคริปท์เองได้ จำเนื้อหาได้ดี
มีประสบการณ์ Pretty MC จะได้การรับพิจารณาเป็นพิเศษ
ขยัน ซื่อสัตย์ อดทน
สามารถใช้ Canva หรือ CapCut

รายละเอียดงาน:

-ศึกษาและทำความเข้าใจเกี่ยวกับองค์กรเพื่อให้ได้ข้อมูลที่เป็นประโยชน์สำหรับการทำงาน รวมถึงนโยบาย ระบบ กฎ ระเบียบ แนวปฏิบัติเกี่ยวกับเงินเดือน -วัฒนธรรมองค์กร กระบวนการผลิต และผลิตภัณฑ์ของบริษัท รวมถึงศึกษาหน่วยงานอื่นๆ ภายในฝ่ายทรัพยากรบุคคลและธุรการด้วย
-บันทึกและดูแลข้อมูลหลักของพนักงานสำหรับพนักงานที่เข้าใหม่ที่ใช้ในการจัดการเงินเดือนและค่าตอบแทน เช่น ประวัติส่วนตัวและประวัติการทำงาน
-ดำเนินงานที่เกี่ยวข้องกับเงินเดือน รวมถึงการตรวจสอบและบันทึกข้อมูลการเข้าร่วมงาน บันทึกการลา และการทำงานล่วงเวลาอย่างถูกต้องและตรงเวลา งานต้องดำเนินการตามขั้นตอนมาตรฐานและอยู่ภายใต้การกำกับดูแลและคำแนะนำของหัวหน้างาน
-ทำความเข้าใจนโยบายและขั้นตอนของบริษัทเกี่ยวกับการประเมินผลการปฏิบัติงานประจำปี การเลื่อนตำแหน่ง และโบนัสประจำปี ช่วยในการจัดเตรียมและตรวจสอบเอกสารที่เกี่ยวข้อง และสนับสนุนการสื่อสารระหว่างฝ่ายเงินเดือนกลางและพนักงานทุกระดับเพื่อแก้ไขปัญหาที่เกี่ยวข้อง
-ประสานงานกับทีมเงินเดือนกลางเกี่ยวกับการยื่นภาษีเงินได้บุคคลธรรมดาประจำปีของพนักงาน และให้คำแนะนำและความเข้าใจที่เหมาะสมแก่พนักงานเกี่ยวกับเอกสารภาษีและการคำนวณภาษีประจำปี
-ดูแลและปรับปรุงข้อมูลพนักงานและการเปลี่ยนแปลงสถานะให้ถูกต้องและทันเวลา
-ประสานงานทั้งภายในและภายนอกสำหรับงานประจำที่ไม่ซับซ้อน เช่น การเปิดบัญชีเงินเดือนพนักงาน การแจ้งการหักเงินเดือน การขอแบบฟอร์ม และการยื่นภาษี
-จัดทำรายงานการค้นหาข้อเท็จจริง เช่น รายงานกำลังคน รายงานการขาดงาน รายงานการทำงานล่วงเวลา ฯลฯ สำหรับแผนกที่ได้รับมอบหมายภายใต้โรงงานที่รับผิดชอบ
-ให้คำแนะนำที่ถูกต้องและชัดเจนแก่พนักงานในแผนกอื่นๆ เกี่ยวกับนโยบายและขั้นตอนเกี่ยวกับเงินเดือน สามารถตอบคำถามพื้นฐาน "อะไร" และ "อย่างไร" และอธิบายกระบวนการต่างๆ ได้อย่างมีเหตุผล
-กำกับดูแลและตรวจสอบผลการปฏิบัติงานของผู้ใต้บังคับบัญชาเพื่อให้มั่นใจถึงความถูกต้องและการปฏิบัติตามกฎระเบียบในการทำงาน ภายใต้การแนะนำของหัวหน้างาน
-จัดการประชุมทีมเพื่อสื่อสารข้อมูลอัปเดตทั่วไป และเข้าร่วมการประชุมระหว่างแผนกเพื่อรับข้อมูลที่เกี่ยวข้องตามที่ได้รับมอบหมาย