รายละเอียดงาน
1. ควบคุมดูแลกระบวนการพิมพ์ให้อยู่ในมาตรฐานที่กำหนด และส่งงานตรงเวลา
2. ควบคุมการทำงานของเครื่องพิมพ์ และประสานงานกับช่างเทคนิคเพื่อแก้ไขปัญหาหน้างาน
3. ตรวจสอบคุณภาพงานพิมพ์เบื้องต้นก่อนส่งต่อไปยังขั้นตอนถัดไป
4. จัดสรรงานให้กับพนักงานในไลน์ผลิต และควบคุมให้ปฏิบัติงานตามแผนการผลิต
5. ตรวจเช็คและควบคุมวัตถุดิบ เช่น หมึกพิมพ์ ฟิล์ม หรือแม่พิมพ์ให้พร้อมใช้งาน
6. รายงานปัญหาและแนวทางแก้ไขต่อหัวหน้าแผนก และเสนอแนะแนวทางปรับปรุง
7. ปฏิบัติงานตามนโยบายด้านความปลอดภัยและคุณภาพ

คุณสมบัติผู้สมัคร
เพศชาย
อายุ 25-40 ปี
วุฒิการศึกษาระดับ ปวส. – ปริญญาตรี สาขาวิศวกรรมการพิมพ์ เทคโนโลยีการพิมพ์ หรือสาขาอื่นที่เกี่ยวข้อง
มีประสบการณ์ในสายงานผลิตด้านการพิมพ์ อย่างน้อย 2 ปี
มีความเข้าใจเกี่ยวกับเครื่องพิมพ์ระบบกราเวียร์ (จะพิจารณาเป็นพิเศษ)
มีทักษะการควบคุมงานหน้างาน และแก้ไขปัญหาเฉพาะหน้าได้ดี
สามารถใช้เครื่องมือวัดคุณภาพสี และอุปกรณ์ที่เกี่ยวข้องได้
มีความละเอียดรอบคอบ และรับผิดชอบงานได้อย่างต่อเนื่อง
พร้อมทำงานเป็นกะ และประสานงานร่วมกับฝ่ายผลิตอื่นๆ

รายละเอียดงาน
1. ตรวจสอบคุณภาพสินค้าตามมาตรฐานที่กำหนดในแต่ละขั้นตอนการผลิต
2. บันทึกผลการตรวจสอบเพื่อใช้ในการติดตาม และวิเคราะห์คุณภาพสินค้า
3. ร่วมตรวจสอบกระบวนการผลิต เพื่อหาสาเหตุของปัญหาคุณภาพ
4. ตรวจสอบเครื่องมือและอุปกรณ์ในการตรวจสอบคุณภาพ ให้อยู่ในสภาพพร้อมใช้
5. เข้าร่วมกิจกรรมด้านคุณภาพ เช่น การอบรม การประชุม กิจกรรม 5ส

คุณสมบัติผู้สมัคร
1. เพศชาย , หญิง
2. อายุ 20 - 35 ปี
3. ระดับการศึกษา ม.6 - ปวส.
4. ยินดีรับผู้ไม่มีประสบการณ์
5. มีประสบการณ์ด้านตรวจสอบคุณภาพ (QC) จะพิจารณาพิเศษ
6. สามารถทำงานล่วงเวลาได้ และทำงานเป็นกะได้

รายละเอียดงาน
1. จัดการความเรียบร้อยของหอพักพนักงาน และประสานงานแจ้งซ่อมบำรุง
2. ดูแลและประสานงานการซ่อมแซมระบบต่างๆ ภายในอาคาร เช่น งานเครื่องปรับอากาศและงานทั่วไป
3. ประสานงานกับทีมรักษาความปลอดภัย (รปภ.) เพื่อความเรียบร้อยในพื้นที่
4. ดูแลระบบเอกสารที่เกี่ยวข้องกับงานบุคคลและธุรการให้เป็นระเบียบ
5. สนับสนุนงานฝึกอบรม จัดเตรียมห้องฝึกอบรม, อุปกรณ์ และเอกสารที่ใช้ในการอบรม
6. อำนวยความสะดวกและนำส่งพนักงานที่เจ็บป่วยหรือประสบอุบัติเหตุไปพบแพทย์
7. ปฏิบัติงานสนับสนุนอื่นๆ ตามที่ได้รับมอบหมาย

คุณสมบัติผู้สมัคร
1. เพศชาย
2. อายุ 25-35 ปี
3. ปริญญาตรี สาขาบริหารทรัพยากรมนุษย์ หรือสาขาอื่นที่เกี่ยวข้อง
4. มีประสบการณ์ในงานธุรการหรืองานบุคคลอย่างน้อย 1-2 ปี
5. สามารถใช้โปรแกรม Microsoft Office (Word, Excel) ได้ดี
6. มีทักษะการประสานงานและการสื่อสารที่ดี
7. มีความรับผิดชอบสูง ละเอียดรอบคอบ
8. มีมนุษยสัมพันธ์ดีและมีใจบริการ (Service Mind)
9. สามารถทำงานภายใต้แรงกดดันได้
10.สามารถขับรถยนต์ได้ (มีใบอนุญาตขับขี่)
11. วันทำงาน วันจันทร์-วันเสาร์