156
รับสมัคร Presales Engineer
-ประสานงาน Support ทางเทคนิคให้ฝ่ายขาย
-จัดทำ นำเสนอความต้องการตาม TOR เพื่อให้ตรงตามความต้องการของลูกค้า
-จัดทำ Solution ประสานงานกับทีมเทคนิคเพื่อนำเสนอลูกค้าร่วมกับฝ่ายขาย
-จัดเตรียมราคา, สเปคอุปกรณ์, แบบที่นำเสนอ
คุณสมบัติผู้สมัคร
1. มีความกระตือรือร้น มีความรับผิดชอบสูง ตรงต่อเวลา
2. วุฒิการศึกษา ปวส. /ปริญญาตรี สาขาวิศวกรรมคอมพิวเตอร์, วิศวกรรมไฟฟ้า, วิศวกรรมอิเล็กทรอนิกส์, IT
3. มีประสบการณ์อย่างน้อย 1 ปี ในด้าน Presales ในประเภทงานที่เกี่ยวข้อง (พิจารณาเป็นกรณีพิเศษ)
4. สามารถใช้งาน MS Office, เขียนแบบ Auto Cad,3D ได้ (มีความรู้เกี่ยวกับ CCTV/Access control จะพิจารณาเป็นพิเศษ)
5. สามารถเดินทางไปต่างจังหวัดได้ (กรณีต้องไปสำรวจหน้างานด้วยตนเอง)
6. สามารถขับรถยนต์ได้ และมีใบอนุญาตขับรถยนต์
ต้องการด่วน
รายละเอียดงาน
1. ประสานงานและสนับสนุนทีมการตลาด ในการวางแผนและดำเนินกิจกรรมส่งเสริมการขาย โปรโมชั่น และแคมเปญการตลาดทั้งหมด
2. ติดตามผลลัพธ์ของกิจกรรมการตลาด และจัดทำรายงานสรุป
3. ดูแลช่องทางการสื่อสารของคลินิก เช่น Facebook ,IG , Line OA
4. ประสานงานกับหน่วยงานภายใน เช่น ทีมแพทย์ ทีมกราฟฟิก
ทีมคอนเทนต์ เพื่อให้งานการตลาดเป็นไปตามแผน
5. ติดต่อและประสานงานกับผู้ให้บริการภายนอก เช่น Influencer
6. คิดริเริ่มไอเดียใหม่ๆ เพื่อโปรโมทบริการของทางคลินิก ให้ตรงกลุ่ม
เป้าหมายได้มากที่สุด
7. ดูแลสต๊อกของสื่อส่งเสริมการขายของทีมการตลาด
8. สนับสนุนงานกิจกรรมหน้าคลินิก เช่น งาน Event / งานโปรโมชั่นต่างๆ
9. งานอื่นๆ ที่ได้รับมอบหมาย
ทำงาน 08.00-17.00 (1 เดือนหยุด 6 วันยังไม่รวมวันหยุดนักขัตฤกษ์)
คุณสมบัติผู้สมัคร
1. เพศหญิง / ชาย อายุ 22-35 ปี
2. วุฒิการศึกษาปริญญาตรี สาขาการตลาด นิเทศศาสตร์ หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง
3. มีประสบการณ์ในสายงานการตลาด อย่างน้อย 1 ปี (หากเคยทำงานด้านคลินิกเสริมความงาม จะพิจารณาเป็นพิเศษ)
4.มีทักษะในการสื่อสาร ประสานงาน และการจัดการเวลาได้ดี
5. มีความรับผิดชอบสูง ทำงานเป็นทีมได้ดี
6. มีความคิดสร้างสรรค์ รักการเรียนรู้ และติดตามเทรนด์โซเชียลอยู่เสมอ
7. สามารถใช้โปรแกรมพื้นฐานเช่น Microsoft Office, Canva หรือ Google Calendar
8. มีความกล้าแสดงออก และ เป็นคนมี Energy สูง มีมนุษยสัมพันธ์ ชอบการอยู่กับเป็นคน
9. แก้ไขสถานการณ์เฉพาะหน้าได้ดี สามารถทนแรงกดดันได้ดี
10. มีบุคลิกภาพดี มีใจรักในงานบริการ
11. ปรับตัวเข้ากับบุคคลอื่นได้ดี เรียนรู้งานไว
147
รับสมัคร Customer Service (IT)
- รับแจ้งปัญหาและข้อร้องเรียนจากลูกค้าผ่านช่องทาง โทรศัพท์, ไลน์ (LINE), และอีเมล
- ให้คำแนะนำเบื้องต้นเกี่ยวกับการใช้งานระบบ และช่วยวิเคราะห์ปัญหาทางด้าน IT
- จัดลำดับความเร่งด่วนของปัญหา และประสานงานกับทีมเทคนิคเพื่อดำเนินการแก้ไข
- ติดตามผลการแก้ไขปัญหา และแจ้งความคืบหน้าให้ลูกค้าทราบ
- บันทึกข้อมูลการให้บริการและปัญหาที่ได้รับแจ้งลงในระบบอย่างถูกต้องและครบถ้วน
- ทำงาน 6 วันต่อสัปดาห์ (หยุดไม่ตรง เสาร์-อาทิตย์)
คุณสมบัติผู้สมัคร
1. วุฒิการศึกษา ปวช., ปวส., หรือปริญญาตรี สาขาคอมพิวเตอร์, เทคโนโลยีสารสนเทศ, อิเล็กทรอนิกส์ หรือสาขาอื่นที่เกี่ยวข้อง
2. มีความรู้พื้นฐานด้านระบบเครือข่าย (Network), อุปกรณ์ Hardware และ Software
3. มีทักษะการสื่อสารที่ดี สามารถให้คำปรึกษาและอธิบายปัญหาทางเทคนิคแก่ลูกค้าได้อย่างเข้าใจง่าย
4. มีความละเอียดรอบคอบ รับผิดชอบ และสามารถทำงานเป็นทีมได้
5. หากมีประสบการณ์ด้าน Call Center หรือ IT Support จะพิจารณาเป็นพิเศษ
6. สามารถทำงานเป็นกะ (เช้า, กลางคืน) และทำงานในช่วงวันหยุดได้
ต้องการด่วน
151
รับสมัคร เจ้าหน้าที่ธุรการ
1. คีย์ข้อมูลตามที่ได้รับมอบหมาย
2. ตรวจสอบความถูกต้องของข้อมูลก่อน-หลังการบันทึก
3. จัดเรียงและเก็บรักษาเอกสาร
4. จัดทำแฟ้มเอกสาร และจัดเก็บตามหมวดหมู่ที่กำหนด
5. สแกนเอกสาร และจัดเก็บในรูปแบบดิจิทัล
6. ช่วยเหลืองานเอกสารหรืองานธุรการอื่นตามที่ได้รับมอบหมายจากหัวหน้างาน
คุณสมบัติผู้สมัคร
1. เพศหญิง อายุ 20-30 ปี
2. วุฒิ ปวช. - ปวส. ทุกสาขา
3. มีความสามารถในการใช้โปรแกรมคอมพิวเตอร์
4. มีความละเอียดรอบคอบ และสามารถทำงานซ้ำ ๆ ได้โดยไม่เบื่อ
5. หากมีประสบการณ์คีย์ข้อมูล จะพิจารณาเป็นพิเศษ
6. มีความรับผิดชอบ ตรงต่อเวลา
131
รับสมัคร เจ้าหน้าที่บุคคล (Recruit & Payroll)
- ดำเนินการสรรหาและคัดเลือกพนักงานตามความต้องการของแต่ละแผนก
- ประกาศรับสมัครงานผ่านช่องทางต่าง ๆ และประสานงานนัดสัมภาษณ์
- จัดเก็บและปรับปรุงข้อมูลพนักงานในระบบให้ถูกต้องและเป็นปัจจุบัน
- จัดทำเงินเดือน ค่าล่วงเวลา ประกันสังคม ภาษี และสวัสดิการอื่น ๆ ที่เกี่ยวข้อง
- จัดทำรายงานที่เกี่ยวข้องกับการบริหารงานบุคคล และเสนอผู้บริหาร
- ดูแลกฎระเบียบ วินัย การลา และการลงโทษทางวินัยของพนักงาน
- ประสานงานกับหน่วยงานราชการ เช่น ประกันสังคม กรมสวัสดิการแรงงาน ฯลฯ
คุณสมบัติผู้สมัคร
1. วุฒิการศึกษาระดับปริญญาตรี สาขาการบริหารทรัพยากรมนุษย์ รัฐศาสตร์ หรือสาขาอื่นที่เกี่ยวข้อง
2. มีประสบการณ์ในงานสรรหา และการจัดทำเงินเดือน อย่างน้อย 3 ปี
3. มีความรู้ด้านกฎหมายแรงงาน และระเบียบข้อบังคับเกี่ยวกับการจ้างงาน
4. สามารถใช้โปรแกรมเงินเดือน หรือระบบ Business Plus ได้ (จะพิจารณาเป็นพิเศษ)
5. มีทักษะในการสื่อสาร และการประสานงานที่ดี
6. มีความละเอียดรอบคอบ และรักษาความลับของข้อมูลได้อย่างเหมาะสม