รายละเอียดงาน
-จัดตารางนัดหมาย และแจ้งเตือนการนัดหมายก่อนถึงกำหนดให้ผู้บริหาร ทราบล่วงหน้า
-นัดหมายและจัดการการประชุม ทั้งประสานงานหน่วยงานทุกหน่วยงานที่เกี่ยวข้อง
-จัดเตรียมและตรวจสอบเอกสารก่อนเสนอเซ็น และจัดเก็บเอกสารต่าง ๆ ตามหมวดหมู่ความสำคัญ
-สรุปประเด็นจากการประชุม และติดตามความก้าวหน้าของประเด็นเหล่านั้น
-ติดต่อประสานงานทั้งภายในและภายนอก
-ติดต่อลูกค้าตามที่ได้รับมอบหมาย และสามารถติดตามผู้บริหารออกไปประชุมนอกสถานที่
-งานอื่น ๆ ที่ได้รับมอบหมาย
คุณสมบัติผู้สมัคร
- เพศ ชาย/หญิง
- อายุ 21 - 35 ปี
- วุฒิปริญญาตรีสาขาการตลาดหรือสาขาอื่นที่เกี่ยวข้อง
- มีประสบการณ์ด้านงานเลขานุการอย่างน้อย 3 ปีขึ้นไป
- มีทักษะด้านภาษาอังกฤษและคอมพิวเตอร์เป็นอย่างดี
- มีทักษะในการสื่อสาร ปฏิสัมพันธ์ ประสานงาน และความคล่องตัวในการทำงาน
- มีมนุษย์สัมพันธ์ดี และสามารถในการปรับตัวเข้ากับบุคคลอื่นได้
- มีความละเอียดรอบคอบ สามารถแก้ปัญหาเฉพาะหน้าได้ดี
- สามารถจัดการเอกสารต่าง ๆ และ บริหารจัดการ ตารางเวลานัดได้เป็นอย่างดี
- สามารถใช้โปรแกรม MS Office ต่าง ๆ ได้ เช่น Word, Excel, Power Point เป็นต้น

1.การซ่อมแซมและบำรุงรักษาอุปกรณ์
1.1 ซ่อมแซมและบำรุงรักษาเครื่องจักร, ระบบสายพานลำเลียง, หรืออุปกรณ์ทางเทคนิคที่เกี่ยวข้อง
1.2 ตรวจสอบและวินิจฉัยปัญหาทางเทคนิคในอุปกรณ์หรือระบบ และเสนอแนวทางการแก้ไขที่เหมาะสม
1.3 ทำการบำรุงรักษาเชิงป้องกัน (Preventive Maintenance) เพื่อป้องกันการเกิดปัญหาหรือการหยุดทำงานของระบบ
2. ติดตั้งอุปกรณ์และระบบใหม่
2.1 ติดตั้งอุปกรณ์หรือระบบใหม่ที่บริษัทจัดหาหรือพัฒนาให้ลูกค้า
2.2 ตรวจสอบการทำงานของระบบหรืออุปกรณ์หลังการติดตั้ง เพื่อให้มั่นใจว่าใช้งานได้เต็มประสิทธิภาพ
2.3 ประสานงานกับฝ่ายอื่นๆ เช่น วิศวกรและฝ่ายที่เกี่ยวข้อง เพื่อให้การติดตั้งดำเนินไปอย่างราบรื่น
3. การให้คำแนะนำและฝึกอบรมแก่ลูกค้า
3.1 ให้คำแนะนำเกี่ยวกับการใช้งานและการบำรุงรักษาอุปกรณ์แก่ลูกค้า
3.2 ฝึกอบรมลูกค้าในการใช้งานอุปกรณ์และระบบ เพื่อให้สามารถใช้งานได้อย่างมีประสิทธิภาพและปลอดภัย
3.3 ให้คำแนะนำในการแก้ไขปัญหาง่ายๆ ที่ลูกค้าสามารถทำได้เอง
4. การจัดทำรายงานการบริการและติดตามผล
4.1 จัดทำรายงานการบริการ เช่น รายงานการซ่อมแซม, การติดตั้ง, หรือการตรวจสอบอุปกรณ์
4.2 ติดตามผลหลังการให้บริการเพื่อตรวจสอบว่าลูกค้าได้รับความพึงพอใจและไม่มีปัญหาค้างคา
4.3 รวบรวมข้อมูลเกี่ยวกับปัญหาที่เกิดขึ้นและประสานงานกับทีมงานเพื่อหาวิธีปรับปรุง


คุณสมบัติ
1.เพศชายอายุ 20-30 ปี
2.วุฒิการศึกษาระดับปวส. สาขาไฟฟ้า, อิเลคทรอนิกส์ หรือปริญญาตรีในสาขาวิศวกรรมเครื่องกล, วิศวกรรมไฟฟ้า หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง
3.มีประสบการณ์ในการซ่อมแซมและบำรุงรักษาอุปกรณ์ทางเทคนิค/เครื่องจักรในอุตสาหกรรมที่เกี่ยวข้อง
(หากมีประสบการณ์งาน Service บำรุงรักษาเครื่องจักรภายใน-ภายนอกบริษัท จะพิจารณาเป็นพิเศษ)
4.สามารถใช้เครื่องมือและอุปกรณ์ที่เกี่ยวข้องในการซ่อมแซมและติดตั้งได้
5.มีความรู้เกี่ยวกับการวินิจฉัยปัญหาทางเทคนิคและการเสนอวิธีการแก้ไข
6.มีทักษะการสื่อสารที่ดีทั้งในการพูดและการเขียนเพื่อให้คำแนะนำแก่ลูกค้า

1. การตรวจสอบคุณภาพผลิตภัณฑ์: ตรวจสอบผลิตภัณฑ์ทั้งในกระบวนการผลิตและผลิตภัณฑ์สำเร็จรูปให้เป็นไปตามมาตรฐานคุณภาพที่กำหนด
2. ทดสอบและวิเคราะห์: ทำการทดสอบตัวอย่างผลิตภัณฑ์หรือวัตถุดิบต่าง ๆ โดยใช้เครื่องมือและเทคนิคต่าง ๆ
เช่น การวิเคราะห์การวัดเชิงกล
3. บันทึกผลการตรวจสอบ: รวบรวมและบันทึกข้อมูลผลการตรวจสอบต่าง ๆ ลงในระบบหรือรายงานตามที่บริษัทกำหนด
เพื่อใช้เป็นข้อมูลในการวิเคราะห์และพัฒนา
4. ติดตามและรายงานปัญหา: แจ้งเตือนหัวหน้าหรือผู้จัดการเมื่อพบปัญหาด้านคุณภาพ เพื่อให้สามารถแก้ไขได้ทันท่วงที
5. สนับสนุนการพัฒนา: มีส่วนร่วมในการพัฒนากระบวนการทำงานเพื่อปรับปรุงมาตรฐานคุณภาพของผลิตภัณฑ์


คุณสมบัติ
1.เพศชาย อายุ 25 - 40 ปี
2.วุฒิการศึกษาระดับปวส. สาขาช่างกล, ช่างยนต์ หรือระดับปริญญาตรี สาขาวิศวกรรมเครื่องกล หรือสาขาที่เกี่ยวข้องกับการควบคุมคุณภาพ
3.มีประสบการณ์การทำงานในด้านตรวจสอบและควบคุมคุณภาพด้านวิศวกรรมอย่างน้อย 1-2 ปี
(หากเคยทำงานในอุตสาหกรรมที่เกี่ยวข้องจะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ)
4.สามารถใช้เครื่องมือวัดต่าง ๆ เช่น เครื่องวัดความแข็ง, เครื่องมือวิเคราะห์, หรืออุปกรณ์ในห้องปฏิบัติการได้เป็นอย่างดี
5.มีความสามารถในการทำงานที่ต้องการความแม่นยำสูงและมีความละเอียดรอบคอบ
6.สามารถสื่อสารและทำงานเป็นทีมได้ดี ทั้งการรายงานผลและการแสดงความคิดเห็น
7.มีความเข้าใจเกี่ยวกับมาตรฐานการควบคุมคุณภาพ เช่น ISO 9001 หรือมาตรฐานที่เกี่ยวข้อง
8.มีความอดทนภายใต้แรงกดดัน
9.มีความกล้าตัดสินใจและแก้ปัญหาเฉพาะหน้าได้ดี

รายละเอียดงาน
รับรถของลูกค้าที่มาใช้บริการและสอบถามปัญหาจากลูกค้า
-ตรวจเช็คสภาพรถ
-ติดตามงานให้กับลูกค้า เพื่อสร้างความพึงพอใจ
-ติดต่อกับลูกค้า เพื่อรายงานการซ่อมและเสนอราคาประเมินราคา
-ทำเอกสารในการส่งซ่อม
-แก้ไขปัญหาเฉพาะหน้า
คุณสมบัติผู้สมัคร
- เพศหญิง-ชาย อายุ 20 ปีขี้นไป
- จบการศึกษา ปวช ขี้นไป
- มีใจรักงานบริการ มีมนุษย์สัมพันธ์ที่ดี
- มีประสบการณ์ทำงาน ในด้าน SA จะพิจารณา
- สามารถขับรถยนต์ได้ และ มีใบขับขี่

**เจ้าหน้าที่บัญชีเจ้าหนี้ (AP)**
หน้าที่และความรับผิดชอบ:
1. ตรวจสอบเอกสารใบแจ้งหนี้ (Invoice) และเอกสารที่เกี่ยวข้องก่อนดำเนินการจ่ายเงิน
2.บันทึกบัญชีเจ้าหนี้ และตรวจสอบความถูกต้องของเอกสารทางบัญชี
3.ประสานงานกับแผนกจัดซื้อและผู้ขาย (Supplier) เพื่อแก้ไขปัญหาที่เกี่ยวข้องกับการชำระเงิน
4.จัดทำรายงานภาษีซื้อ (VAT) และภาษีหัก ณ ที่จ่าย (Withholding Tax) ที่เกี่ยวข้อง
5.ดำเนินการจ่ายเงินให้แก่ผู้ขายตามกำหนดเวลา
6.ตรวจสอบและบันทึกค่าใช้จ่ายต่าง ๆ ของบริษัท
7.ปิดบัญชีรายเดือนและจัดทำรายงานที่เกี่ยวข้องกับบัญชีเจ้าหนี้
8.งานอื่น ๆ ที่ได้รับมอบหมายจากหัวหน้างาน

**เจ้าหน้าที่บัญชีลูกหนี้ (AR)**
หน้าที่และความรับผิดชอบ:
1.ตรวจสอบและบันทึกบัญชีรายรับจากลูกค้า
2.ออกใบแจ้งหนี้ (Invoice) และใบเสร็จรั บเงินให้ลูกค้า
3.ติดตามและจัดเก็บหนี้จากลูกค้าให้ตรงตามเงื่อนไขการชำระเงิน
4.ตรวจสอบการรับชำระเงินและกระทบยอดบัญชีลูกหนี้
5.จัดทำรายงานลูกหนี้คงค้าง (Aging Report) และรายงานบัญชีลูกหนี้อื่น ๆ
6.ประสานงานกับฝ่ายขายหรือฝ่ายที่เกี่ยวข้อง กรณีลูกค้ามีข้อโต้แย้งเกี่ยวกับการชำระเงิน
7.ตรวจสอบและบันทึกภาษีขาย (VAT) ที่เกี่ยวข้อง
8.ปิดบัญชีรายเดือนและจัดทำรายงานที่เกี่ยวข้องกับบัญชีลูกหนี้
9.งานอื่น ๆ ตามที่ได้รับมอบหมาย


คุณสมบัติ
1.ไม่จำกัดเพศ อายุไม่เกิน 35 ปี
2.วุฒิการศึกษาระดับปริญญาตรี สาขาการบัญชี
3.มีความรู้เกี่ยวกับภาษีซื้อ (VAT) และภาษีหัก ณ ที่จ่าย
4.มีความสามารถในการใช้โปรแกรมบัญชี เช่น Express หรือโปรแกรมบัญชีอื่น ๆ (หากใช้โปรแกรม Express ได้ จะพิจารณาเป็นพิเศษ)
5.ใช้ Microsoft Excel และโปรแกรมสำนักงานได้ดี
6.มีความละเอียดรอบคอบและมีทักษะในการแก้ปัญหา
7.มีประสบการณ์ทำงานด้านบัญชีเจ้าหนี้, ลูกหนี้อย่างน้อย 1-3 ปี
8.มีความอดทนในสภาวะแรงกดดันได้ดี
9.มีทักษะการประสานงานกับฝ่ายต่างๆได้ดี
10.มีความอดทนต่อการเปลี่ยนแปลงในองค์กร