- รับผิดชอบการจัดการโครงสร้างพื้นฐานทางเทคโนโลยีขององค์กร ซึ่งรวมถึงการจัดการฮาร์ดแวร์ ซอฟต์แวร์ เซิร์ฟเวอร์ การจัดเก็บข้อมูล ฐานข้อมูล เครือข่าย และระบบความปลอดภัย เพื่อให้มั่นใจว่าระบบทั้งหมดทำงานได้อย่างเต็มประสิทธิภาพตลอดเวลา ซึ่งรวมถึงการบำรุงรักษาเซิร์ฟเวอร์เพื่อรับประกันเวลาใช้งาน การอัปเดตซอฟต์แวร์และแอปพลิเคชันตามเวลาที่กำหนด และการทำให้โครงสร้างพื้นฐานของเครือข่ายทำงานได้อย่างราบรื่น
- ร่วมมือกับ Corporate DT เพื่อกำหนดสถาปัตยกรรมโครงสร้างพื้นฐานและแผนที่ทางเทคโนโลยี และผลักดันกิจกรรมเพื่อเปลี่ยนแปลงองค์กรตามแผนที่ทางเทคโนโลยี
- จัดการการจัดซื้อโครงสร้างพื้นฐาน DT ตามแนวทางจาก Corporate DT และเลือกทางเลือกที่เหมาะสมกับสถานที่ที่ได้รับมอบหมาย
- จัดการสภาพแวดล้อม Microsoft 365 และมั่นใจว่ามีความปลอดภัยเพียงพอ
- รับผิดชอบการจัดการผู้ขายและสัญญาของโซลูชั่น DT และมั่นใจว่ามีการประเมินผู้ขายอย่างสม่ำเสมอ
- ควบคุมและรักษา SLA ของระบบโครงสร้างพื้นฐานทั้งหมด
- สร้างและทดสอบแผน BCP ของ DT ให้สอดคล้องกับความต้องการของธุรกิจ
- ร่วมมือกับคู่ค้าธุรกิจ DT ทีมพัฒนา และทีมสนับสนุนการดำเนินงาน เพื่อให้โซลูชั่นเข้ากันได้กับมาตรฐานของบริษัท
- ดำเนินการและควบคุมการจัดการสิทธิ์การเข้าถึงที่เหมาะสมสำหรับระบบโครงสร้างพื้นฐานและทรัพย์สินดิจิทัลทั้งหมด


คุณสมบัติ
- ประสบการณ์กว่า 15 ปีในระบบโครงสร้างพื้นฐาน อย่างน้อย 3 ปีในระดับผู้จัดการโครงสร้างพื้นฐานสำหรับระดับผู้จัดการ
- มีประสบการณ์ในการจัดการ Microsoft 365 (Microsoft Entra ID การจัดการ IAM บน Microsoft365 DLP Intune EDR)
- มีประสบการณ์ในการออกแบบและดำเนินการโครงสร้างพื้นฐานเชิงกลยุทธ์ระดับองค์กร (เครือข่าย เซิร์ฟเวอร์ คลาวด์ ไฟร์วอลล์ ไร้สาย และโครงสร้างพื้นฐานที่เกี่ยวข้องกับความปลอดภัย)
- มีประสบการณ์ในการออกแบบและดำเนินการเปลี่ยนแปลง Industry 4.0/MES/MOM IoT WMS TMS
- มีความรู้และประสบการณ์เกี่ยวกับเครือข่าย เซิร์ฟเวอร์ คลาวด์ ไฟร์วอลล์ และการตรวจจับจุดสิ้นสุด
- มีความรู้ขั้นสูงเกี่ยวกับเทคโนโลยีดิจิทัล เช่น Big Data BI AI RPA ML AR และ VR เพื่อให้โครงสร้างพื้นฐานพร้อมใช้งาน
- มีความรู้เกี่ยวกับแนวโน้มผลิตภัณฑ์โครงสร้างพื้นฐานทางเทคโนโลยีที่จำเป็นสำหรับบทบาทนี้
- มีใบรับรอง ITIL จะได้รับการพิจารณา

-คัดเลือก, นำเสนอ network ต่างประเทศที่เหมาะสม และเป็นตัวแทนของบริษัทในการ เข้าประชุม ติดต่อกับเอเย่นต์คู่ค้าในต่างประเทศ
-สร้างและรักษาความสัมพันธ์ ที่ดีทางธุรกิจ กับเอเย่นต์ในต่างประเทศ รวมถึงเป็นตัวแทนในการเจรจาในการแก้ไขปัญหาในรูปแบบต่างๆ
-รวบรวมช้อมูล และสถิติ การให้บริการและการใช้บริการ ของ network ที่บริษัทเป็น สมาชิก และเอเย่นต์คู่ค้าในต่างประเทศ รวมถึงการจัดทำรายงานที่เกี่ยวข้อง
-อัพเดท รายชื่อ เอเย่นต์ และคนติดต่อ data bank ให้เซลล์ เพื่อติดต่อประสานงาน
-ประสานงาน สนับสนุนการขาย เช่นการทำใบเสนอราคาค่าบริการ แก่เอเย่นต์ในต่างประเทศ และติดตามผล
-ศึกษา รวบรวม และสื่อสาร ข้อมูลที่เป็นประโยชน์ทางธุรกิจ รวมถึง แนวโน้ม ทางการตลาด จาก network และคู่ค้าในต่างประเทศ
-ร่วมเสนอความคิด และรับผิดชอบดูแลจัดการส่งเสริมการขาย และการสร้าง brand awareness ให้แก่ เอเย่นต์ในต่างประเทศ ในรูปแบบต่างๆ
ดำเนินงานอื่นๆ ตามที่ได้รับมอบหมายจากผู้บังคับบัญชา


คุณสมบัติ
-เพศ : ไม่จำกัด
-มีประสบการณ์ทำงานด้านโลจิสติกส์ในส่วนงาน ของ oversea / sales coordinator / sales executive หรือในส่วนงานที่เกี่ยวข้อง
-มีความคิดริเริ่ม สร้างสรรค์ ชอบการติดต่อประสานงาน กับต่างประเทศ และมีความสามารถในการทำงาน ให้บรรลุเป้าหมาย
-มีความกระตือรือร้น มุ่งมั่นต่อคุณภาพการให้บริการ มุ่งสู่ความสำเร็จขององค์กรเป็นที่ตั้ง
-มีความสามารถด้านภาษาอังกฤษดี (/การฟัง/การอ่าน/การเขียน/พูด)
-มีทักษะความรู้ด้านคอมพิวเตอร์และพิมพ์ดีดได้เป็นอย่างดี (โปรแกรมการใช้งานพื้นฐาน เช่น ไมโครซอฟท์ออฟฟิศ การใช้งานอินเตอร์เน็ต)

- ดูแลและคำให้คำปรึกษากับลูกค้า เกี่ยวกับการจัดการจัดส่งสินค้าระหว่างประเทศ

- ประสานงานภายในภายนอกเกี่ยวกับการจัดการขนส่งสินค้าทางอากาศ

- ประสานงานเชิงนโยบาย เพื่อปรับปรุงพัฒนาระบบการทำงานได้อย่างมีประสิทธิภาพ

คุณสมบัติ
• เพศ : ชาย/หญิง

• อายุ : 22 ปีขึ้นไป

• วุฒิการศึกษา : ปริญญาตรีหรือปริญญาโท ด้านโลจิสติกส์ การบริหารธุรกิจระหว่างประเทศ การบริหารจัดการทั่วไป การตลาด หรือบริหารธุรกิจในด้านต่าง ๆ ที่เกี่ยวข้อง

• หากมีความรู้ความเข้าใจเกี่ยวกับการจัดการด้านโลจิสติกส์จะพิจารณาเป็นพิเศษ

• มีมนุษย์สัมพันธ์ที่ดี และมีจิตใจพร้อมให้บริการ

• มีความสามารถด้านภาษาอังกฤษได้ดีเยี่ยม (การพูด/การฟัง/การอ่าน/การเขียน)

1.ขับรถส่งผ้าไปยังสาขาต่างๆ
2.รับผ้าจากหน้าสาขาเพื่อนำมาซักและทำความสะอาด
3.พับผ้า และแพ็คบรรจุเพื่อเตรียมส่งให้สาขา
4.หน้าที่อื่นๆตามที่รับมอบหมาย


คุณสมบัติ
เพศชาย อายุไม่เกิน 48 ปี
มีใบอนุญาตขับขี่
ไม่มีประวัติอาชญากรรม
ไม่มีรอยสักนอกร่มผ้า
มีใจรักงานบริการ
เวลาทำงาน: 6 วัน/สัปดาห์ (หยุดวันธรรมดา 1 วัน)
สามารถเริ่มงานได้เวลา 7.00-17.00 น., 8.00-18.00 น.
ไม่จำกัดวุฒิการศึกษา

- บริหารโครงการหมู่บ้าน (Luxury Residence) โซนปิ่นเกล้า-บรมราชชนี
- ปฏิบัติตามนโยบายบริษัทฯ และผู้บังคับบัญชา รวมถึงมติที่ประชุมผู้บริหารระดับสูงของบริษัทฯ
- ให้บริการลูกบ้านเมื่อเกิดปัญหาด้วยความรวดเร็ ว สร้างความพึงพอใจ และสร้างความสัมพันธ์ที่ดีแก่ลูกบ้าน โดยยึดถือ Service-minded เป็นสำคัญ
- ควบคุมดูแลการบริหารและการบริการ รวมทั้งอำนวยความสะดวกในด้านต่างๆ ต่อเจ้าของร่วมและผู้พักอาศัย
- ควบคุมดูแลการทำงานของบริษัทคู่สัญญาให้ดำเนินการตามสัญญาว่าจ้าง เช่น สวน แม่บ้าน รปภ.
- ตรวจตราความเรียบร้อยภายในหมู่บ้านและพื้นที่โดยรอบ รวมถึงความพร้อมของทรัพย์ส่วนกลาง
- ติดต่อประสานงานกับหน่วยงานภายนอก, ภายใน และสำนักงานใหญ่ที่เกี่ยวข้องกับการบริหารหมู่บ้าน
- ตรวจสอบการรับชำระหนี้ การติดตามหนี้ค้า งชำระต่างๆ

คุณสมบัติ
เพศ ชาย/หญิง อายุ 27 ปีขึ้นไป
มีความรู้ด้านกฎหมายหมู่บ้านจัดสรร และกฎหมายที่เกี่ยวข้อง
มีประสบการณ์ด้านการบริหารหมู่บ้าน (Luxury Residence) จะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ **
สามารถใช้โปรแกรมคอมพิวเตอร์พื้นฐานได้
บุคลิกภาพดี มนุษย์สัมพันธ์ดี สามารถแก้ไขปัญหาเฉพาะหน้าได้เป็นอย่างดี
ปฏิบัติงาน 6 วัน/ สัปดาห์ และประจำพื้นที่ที่ได้รับมอบหมายได้ (หมู่บ้านจัดสรร โซนปิ่นเกล้า)