55
เจ้าหน้าที่รับรถ/บริการลูกค้า (SA) ประจำสาขาพลายชุมพล -งานประจำ
ลักษณะงาน
1. ต้อนรับลูกค้าที่เข้ามาใช้บริการภายในศูนย์บริการ
2. ตรวจสภาพรถยนต์ของลูกค้า
3. ประสานงาน/ติดต่อกับลูกค้า
4. เปิด-ปิด Job งานซ่อม การเข้าใช้บริการ
5. ติดตามงานซ่อม - ส่งมอบรถให้ลูกค้า
6. หน้าที่อื่นๆตามที่ได้รับมอบหมาย
คุณสมบัติผู้สมัคร
1. เพศชาย/หญิง
2. อายุ 22 ปีขึ้นไป
3. วุฒิปวช. ขึ้นไปหรือเทียบเท่า
4. จบสาขาวิชาเอก เครื่องยนต์ เครื่องกล เทคนิคยานยนต์
5. สามารถใช้โปรแกรม Ms office และโปรแกรมสำเร็จรูปได้
6. มีความรู้เรื่องของระบบเครื่องยนต์ เครื่องกล
7. มีใจรักในงานบริการ
8. มีไหวพริบในการแก้ไขปัญหาเฉพาะหน้าได้อย่างเหมาะสม
9. มีประสบการณ์จะพิจารณาเป็นพิเศษ
ลักษณะงาน
1.จัดทำเอกสารรับชำระหนี้ ตัดรับชำระหนี้ลูกหนี้
2.ทำการติดตามการจัดเก็บหนี้ที่ครบกำหนดและทวงถามติดตามหนี้คงค้าง (เร่งรัดหนี้สิน)
3.ทำการวางบิลเก็บเงินลูกค้าเมื่อถึงครบกำหนดการวางบิล
4.จัดทำใบสำคัญรั บเงิน
5.ประสานงานกับหน่วยงานอื่นๆที่เกี่ยวข้อง
6.หน้าที่อื่นๆที่ได้รับมอบหมาย
คุณสมบัติผู้สมัคร
1. เพศหญิง
2. อายุ 20 ปีขึ้นไป
3. ปวส. หรือ ปริญญาตรี สาขาการเงิน,บัญชี สาขาอื่นๆที่เกี่ยวข้อง
4. ละเอียด รอบคอบ
5. สามารถใช้โปรแกรม Ms office และโปรแกรมสำเร็จรูปได้
6. มีความรู้ในงานบัญชีลูกหนี้
7. สามารถแก้ปัญหาเฉพาะหน้าได้ดี
8. มีทักษะในการเจรจา ติดต่อประสานงานกับเจ้าหน้าที่ธนาคารและลูกค้าได้ดี
9. ยินดีรับนักศึกษาจบใหม่
87
เจ้าหน้าที่การตลาด ฝ่ายวางแผนและกิจกรรมการตลาด -งานประจำ
ลักษณะงาน
- การวางแผนทางการตลาด
- การวางแผนด้านสื่อโฆษณาประชาสัมพันธ์ และ สื่อออนไลน์
- วางแผนกโปรโมชั่นและ กิจกรรมทางการตลาดและขาย
- ประเมินกลยุทธ์ในการขาย แก่สินค้าของบริษัทฯ เพื่อขยายและเพิ่มลูกค้าใหม่
คุณสมบัติผู้สมัคร
1. เพศชาย
2. อายุ 25 ปีขึ้นไป
3. วุฒิปวส. ขึ้นไปหรือเทียบเท่า สาขาที่เกี่ยวข้อง
4. สามารถใช้เครื่องคอมพิวเตอร์ และโปรแกรมต่าง ๆ ได้
5. สามารถใช้โปรแกรม Ms office และโปรแกรมสำเร็จรูปได้
6. สามรถทนรับแรงกดดันในการทำงานได้
7. มีความรับผิดชอบสูง สามารถทำงานได้ทันในระยะเวลาที่กำหนด
8. มีไหวพริบในการแก้ไขปัญหาเฉพาะหน้าได้อย่างเหมาะสม
9. มีประสบการณ์จะพิจารณาเป็นพิเศษ
คุณสมบัติผู้สมัคร:
-วุฒิการศึกษาระดับปวส. หรือปริญญาตรี สาขาวิศวกรรม เครื่องกล ไฟฟ้า หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง
-มีประสบการณ์ด้านงานวิศวกรรมอาคารหรือการซ่อมบำรุงอย่างน้อย 35 ปี
-มีความรู้ด้านระบบไฟฟ้า เครื่องกล ประปา และระบบปรับอากาศ
-มีทักษะในการวางแผน ควบคุมงาน และบริหารทีมช่างเทคนิค
-สามารถแก้ไขปัญหาเฉพาะหน้าได้ดี และมีความละเอียดรอบคอบ
-มีความรู้ด้านมาตรฐานความปลอดภัยในการทำงาน
-สามารถใช้คอมพิวเตอร์พื้นฐานและโปรแกรม MS Office ได้
-หากมีใบอนุญาตประกอบวิชาชีพวิศวกรรม (กว.) จะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ
รายละเอียดงาน:
1.ควบคุมดูแลงานระบบวิศวกรรมและบำรุงรักษาอาคารให้พร้อมใช้งานเสมอ
2.กำกับดูแลช่างเทคนิคในการซ่อมแซม
3.บำรุงรักษาอุปกรณ์ไฟฟ้า เครื่องกล ระบบปรับอากาศ ระบบประปา และโครงสร้างอาคาร
4.ตรวจสอบความปลอดภัย และการ บริหารจัดการงบประมาณ และ สต็อกอะไหล่ ให้เพียงพอต่อการปฏิบัติงาน
5.ประสานงานกับแผนกอื่น: ทำงานร่วมกับแผนกอื่นๆ ในโรงแรมเพื่อแก้ไขปัญหาที่อาจเกิดขึ้น
6.จัดทำรายงานและบันทึกข้อมูลเกี่ยวกับงานซ่อมบำรุง การตรวจสอบ และการใช้อะไหล่
7.เข้าประชุมหัวหน้าแผนกทุกสัปดาห์
คุณสมบัติผู้สมัคร:
-ชาย/หญิง อายุ 35 ถึง 50 ปี
-มีประสบการณ์ทางแม่บ้านโรงแรมอย่างน้อย 4 ปีขึ้นไป
-สามารถรับกฎระเบียบทางโรงแรมฯได้
-มีทักษะในการแก้ไขปัญหาเฉพาะหน้า มีภาวะผู้นำที่ดี
-มีความซื่อสัตย์ รับผิดชอบในงาน ตรงต่อเวลา
-มีมนุษยสัมพันธ์ และมีทักษะการจัดการภายในที่ดี
-มีความอดทน สุขภาพร่างกายแข็งแรงไม่มีโรคประจำตัวที่ส่งผลกระทบต่อการทำงาน
-มีประสบการณ์การเป็นหัวหน้าแม่บ้านโรงแรมจะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ
รายละเอียดงาน:
- ควบคุมดูแลรับผิดชอบการทำงานและประสานงานกิจกรรมต่างๆในแผนกแม่บ้าน
-บริหารจัดการพนักงานในแผนก อย่างมีประสิทธิภาพ สร้างความมั่นใจ วินัยความประพฤติ และวินัยในลักษณะที่ดีแก่พนักงาน
- เตรียมขั้นตอบมาตรฐานของการทำงานให้แก่พนักงานในแผนก
- สั่งซื้อของใช้ในแผนกแม่บ้านโดยผ่านแผนกจัดซื้อ
- แก้ปัญหาการร้องเรียนและการร้องขอของลูกค้าที่ใช้บริการ
- ควบคุม/ดูแลพนักงานในแผนกแม่บ้านให้เป็นไปตามกฎระเบียบของโรงแรม
- เช็ค รายงาน Occupancy ในแต่ละวัน ปรับสถานะห้องพักให้เป็น VC
- อ่านรายงาน การต่อรอบพนักงานในแผนกแม่บ้าน
- ตรวจเช็คการทำงานของ PA แม่บ้านห้องพัก ลอนดรี
- ประชุมพนักงานในแผนกแม่บ้านประจำวัน
- ประเมินการทำงานของพนักงานในแผนก
- ตรวจเช็คอุปกรณ์ เครื่องมือ เครื่องใช้ของแผนก
- ตรวจรายงาน Inventory ประจำเดือน
- ตรวจเช็คใบลา สาย ขาดงาน ของพนักงาน ก่อนส่งฝ่ายบุคคล
- ความสามารถในการตัดสินใจ
- สามารถให้ความรู้และอบรมใน แผนกแม่บ้านได้
- สามารถตัดสินแก้ไขปัญหาที่เกิดขึ้นตามสถานะการณ์เฉพาะหน้าได้

