-ตรวจสอบคุณภาพกระเบื้องที่นำเข้า หลังจากการเปิดตู้คอนเทนเนอร์ที่คลังสินค้า
-ตรวจนับจำนวนและสภาพสินค้าเทียบกับเอกสารนำเข้า (Packing List)
-ตรวจสอบความเสียหาย เช่น การแตก บิ่น โก่ง สีเพี้ยน หรือความไม่สม่ำเสมอของผิวกระเบื้อง
-บันทึกผลการตรวจสอบในแบบฟอร์มของบริษัทอย่างละเอียด และถูกต้อง
-ถ่ายภาพหลักฐานความเสียหายและจัดเก็บข้อมูลประกอบการเคลมกับผู้ขายหรือผู้ขนส่ง
-สรุปรายละเอียดการเคลมสินค้ากรณีพบปัญหา และรายงานให้กับแผนกที่เกีี่ยวข้องเพื่อดำเนินการ
-ประสานงานกับแผนกที่เกี่ยวข้องกรณีพบสินค้าชำรุดหรือไม่เป็นไปตามมาตรฐาน
-ติดตามและช่วยประเมินมาตรการแก้ไขปัญหาด้านคุณภาพในอนาคต
-จัดทำรายงานสรุปผลการตรวจสอบ Shipment รายเดือน


คุณสมบัติ
-วุฒิการศึกษา ปวช. ขึ้นไปทุกสาขา

-มีประสบการณ์ด้านตรวจคุณภาพมสินค้าก่อนอย่างน้อย 1 ปี

-มีทักษะการใช้คอมพิวเตอร์, MS Office word, excel, power point อุปกรณ์เครื่องใช้สำนักงาน และอีเมล์ที่ดี

-มีความรับผิดชอบ มีความละเอียดรอบคอบ อดทน ใจรักบริการ

-สามารถเดินทางออกนอกสถานที่ได้

-สามารถทำงานจันทร์ - เสาร์ 8.30-17.00 ได้
*ประจำคลังสินค้า WDC OUTLET นิมิตใหม่

รายละเอียดงาน
1. ปรับ gap ร่อC15:F31ห้ได้ขนาดตามที่กำหนดไว้
2. ปรับ สมดุล ความเร็ว ,ปรับแต่ง Looper ให้ขนาดเหล็กได้ขนาด รูปร่าง และสามารถรีดเหล็กต่อเนื่องตามข้อกำหนดการรีดเหล็ก
3. ปรับ gap Nozzle ,ปรับแรงดันน้ำ , ให้ได้เหล็กที่มีคุณภาพตามเกณฑ์ที่กำหนดของโรงงานตามขั้นตอนการปฏิบัติงาน
4. เปลี่ยน Size รีด ทำการรีดเหล็กให้มีประสิทธิภาพ เป็นไปตามตารางการผลิต
5. ถอด-ติดตั้ง ลูกรีด Roughing Stand, Intermediate, Finishing Stand ให้ทันเวลาที่กำหนด
6. ถอด-ติดตั้ง Entry Guide, Delivery Guide ให้ถูกวิธี
7. ถอด-ติดตั้ง Pinch Roller ให้พร้อมใช้งงานและเหมาะสมกับขนาดที่รีด
8. ประสานงาน ปรับตั้งความยาวเหล็กที่แผง Cooling Bed ชุดสุดท้ายให้เหลือเศษประมาณ 10-25 ซม.
9. ทำการบำรุงรักษา อัดจารบี Roller Guide, อัดจารบี Housing ของแท่น Intermediate ตามแผนที่วางไว้
10. ประกอบติดตั้งท่อน้ำ Cooling แท่นรีด ให้ถูกต้องและเหมาะสม
11. ตัด ชั่งน้ำหนักเศษเหล็ก หัวเหล็ก บันทึกในใบรายงาน ส่งผู้บังคับบัญชา และจัดเก็บในพื้นที่ที่กำหนด
12. ทำการทดลองรีด ให้ได้ขนาด รูปร่าง น้ำหนัก จึงปล่อยเหล็กออกจากเตาอบ
13. เฝ้าระวังและสังเกตการผิดปกติของอุปกรณ์และเครื่องจักรในระหว่างการรีดถ้าพบต้องรายงานให้หัวหน้างานทราบโดยด่วน
14. จัดเก็บเครื่องมือ, Guide เข้า-ออก, Pipe Guide, ชุดตัดแก๊ส, เครื่องถอด-อัด Hydraulic, เครื่องเชื่อมไฟฟ้า เป็นต้นให้มีพร้อมใช้งาน
15. สวมใส่อุปกรณ์ป้องกันอันตรายส่วนบุคคล(PPE)ตลอดเวลาที่ปฏิบัติงาน
16. จัดเก็บวัสดุที่ไม่ใช้แล้ว แยกประเภท ในภาชนะที่จัดเตรียมไว้
17.จัดเก็บถุงมือ, เศษผ้าที่ไม่ใช้แล้ว แยกประเภทปนเปื้อนน้ำมันกับไม่ปนเปื้อนน้ำมัน ในภาชนะที่จัดเตรียมไว้
18. ทำความสะอาดพื้นที่ทำงานก่อนเลิกงานเสมอ
19. .ปฏิบัติตนให้อยู่ในระเบียบ/กฎ ของบริษัทอย่างเคร่งครัด
20. ให้ความร่วมมือกับกิจกรรมต่างๆ ที่ทางบริษัท ดำเนินการ
21. ปฏิบัติหน้าที่อื่นๆตามที่ผู้บังคับบัญชามอบหมาย

คุณสมบัติผู้สมัคร
1. เพศชาย อายุ 20 ปี ขึ้นไป วุฒิ ป.4 -ม.6, ปวช-ปวส. สาขาช่างกล,ช่างเชื่อม,เทคนิคการผลิตหรือสาขาอื่นๆ
2. มีประสบการณ์งานผลิตอย่างน้อย 2-3 ปี
3. สามารถเชื่อมและตัดเหล็กด้วยแก๊สได้
4. สามารถใช้คอมพิวเตอร์เบื้องต้นได้
5. ต้องมีความรู้ด้านการผลิต, มีความละเอียดรอบครอบ

รายละเอียดงาน
1. ดำเนินการด้านแรงงานต่างด้าวให้มี VISA WORKPERMIT เลขประจำตัวผู้เสียภาษี เลขประกันสังคม บัญชีธนาคารเพื่อรับค่าตอบแทนรายเดือน และอื่นๆ ให้ถูกต้องตามที่กฎหมายกำหนด รวมถึงรับผิดชอบการแจ้งเข้า-ออกพนักงานต่างด้าวที่จัดหางาน
2. จัดทำรายงานสรุปประจำเดือน (Work permit-VISA -เลขประกันสังคม-เลขผู้เสียผู้เสียภาษี-รายงาน90วัน)
3. ร่วมดูแลการจัดซื้ออุปกรณ์และของใช้ต่างๆ ที่เกี่ยวข้องกับฝ่ายบุคคล ติดตามสถานะการสั่งซื้อ
4. งานควบคุมการเบิก-จ่าย อุปกรณ์สำนักงาน ของใช้ออฟฟิต ของใช้แม่บ้าน เช็คสต็อค ทำเอกสาร การเบิก รวมถึงการตรวจสอบและจัดทำ Stock คงเหลือ
5. งานดูแลตรวจสอบแม่บ้านทำความสะอาด และรวมถึงหอพักพม่า หอคนจีน และโรงอาหาร
6. งานแจ้งซ่อมแซม ปรับปรุง ติดตั้งเพิ่มเติม ในส่วนที่เกี่ยวข้องกับงานบุคคลทั้งหมด แจ้งซ่อมผ่านระบบ
7. งานควบคุมการขอใช้รถยนต์ และตรวจสอบการใช้รถยนต์ของบริษัท ดูแลการทำงานของคนขับรถ การเช็คสภาพก่อนใช้งาน การเบิกจ่ายค่านำรถเข้าศูนย์ตามรอบ การซ่อมแซม และการต่ออายุ ต่อประกัน และใบอนุญาตต่างๆ
8. ควบคุมการพักอาศัยของพนักงานต่างด้าว (การเข้า-ออก) ภายในหอพักบริษัทฯ การตรวจเช็คสภาพห้องพัก อุปกณณ์อำนวยความสะดวกภายในห้องพัก ของพนักงานภายหลังพนักงานลาออก พร้อมจัดทำสรุปรายการความเสียหาย และควบคุมการจดบันทึก มิเตอร์น้ำ-มิเตอร์ไฟฟ้าหอพักพม่าทุกเดือน
9. ควบคุม ตรวจเช็คสต๊อกการเบิกจ่ายชุดพนักงาน และจัดทำรายงานสรุปสต๊อกคงเหลือประจำเดือน
10. ร่วมดูแลความเป็นระเบียบเรียบร้อยภายในองค์กร และสวัสดิการของพนักงานทุกๆคน
11. ร่วมดูแลตรวจสอบผู้ใต้บังคับบัญชา เกี่ยวกับการดูความสะอาด ความเรียบร้อยภายในบริษัทฯ
12. ร่วมดูแลรับผิดชอบให้พนักงาน ปฏิบัติตามคำสั่ง ข้อบังคับ และระเบียบวินัยของบริษัท
13. ร่วมดูแล ส่งเสริม ประสานงานในการจัดกิจกรรมต่างๆ ของทางบริษัทฯ อาทิ งานเลี้ยงปีใหม่
14. ร่วมจัดทำการประเมินผลการทำงานของพนักงาน ประจำไตรมาส และประจำปี
15. ปฏิบัติหน้าที่อื่นๆ ตามที่ผู้บังคับบัญชามอบหมาย


คุณสมบัติผู้สมัคร
1. เพศชาย-หญิง อายุ 25-30 ปี
2. ปริญญาตรี สาขาทรัพยากรบุคคล หรือสาขารัฐศาสตร์ หรือสาขาอื่นๆที่เกี่ยวข้อง
3. มีประสบการณ์ในสายงานอย่างน้อย 1-2 ปี
4. มีความรู้ด้านกฎหมายแรงงาน
5. สามารถประสานงานติดต่อสื่อสารได้ดี
6. มีความรับผิดชอบต่อหน้าที่ เข้าใจและเรียนรู้งานได้รวดเร็ว

รายละเอียดงาน
1.กลั่นกรอง/ติดตาม ใบรายงานการตรวจสภาพของเครื่องจักรประจำวัน สรุปผลในรายงานบันทึกประจำวัน
2.วางแผน/ออกใบงานบำรุงรักษาเครื่องจักรประจำวัน Preventive Maintenance ให้กับช่างเทคนิค
3.วางแผน/ออกใบงานบำรุงรักษาเครื่องจักรประจำสัปดาห์ Preventive Maintenance ให้กับช่างเทคนิคด้านไฟฟ้า
4.ติดตามงานบำรุงรักษาเครื่องจักรประจำวัน Preventive Maintenance สรุปผลในรายงานบันทึกประจำวัน ให้กับผู้บังคับบัญชาทราบ
5.วางแผนงานซ่อมแซมเครื่องจักร ที่มาจากสรุปผลของการทำงาน Preventive Maintenance
6.ควบคุม/ประสานงาน งานซ่อมเครื่องจักรที่เสียขณะผลิต Breakdown Maintenanceเพื่อให้ทันเวลา
7.กำหนดการซ่อมแซมเครื่องจักรที่สึกหรอ และประกอบชิ้นงาน Spare Parts ให้พร้อมใช้งานอยู่เสมอ
8.ควบคุมสร้างชิ้นส่วน/ประกอบชิ้นส่วนเครื่องจักร สำรองให้มีความพร้อมใช้งาน
9.จัดทำประวัติเครื่องจักรทั้งหมดที่หน่วยงานรับผิดชอบ
10.ตรวจเช็คและตรวจรับรายการ Spare Parts ,อุปกรณ์ ชิ้นส่วนเครื่องจักรให้มีพร้อม
11.จัดเก็บเอกสารต่างๆในหน่วยงานให้ค้นหาง่าย จัดเก็บเป็นหมวดหมู่
12.ทำเอกสารขายจัดเก็บวัสดุที่ไม่ใช้แล้ว สม่ำเสมอ (เดือนล่ะครั้ง)
13.จัดทำขั้นตอนการปฏิบัติงาน ถ่ายทอดสื่อสารให้ช่างเทคนิคเข้าใจและปฏิบัติตามได้
14.ประสานงานกับฝ่ายอื่นๆเพื่อให้เกิดความสำเร็จในการดำเนินงานของบริษัท
15.ควบคุมให้ผู้ใต้บังคับบัญชาปฏิบัติตามกฎระเบียบข้อบังคับการทำงาน และความปลอดภั
16.ปฏิบัติหน้าที่อื่นๆตามที่ผู้บังคับบัญชามอบหมาย

คุณสมบัติผู้สมัคร
1. เพศชาย อายุ 25 ปีขึ้นไป
2. วุฒิปวส- ปริญญาตรีสาขาไฟฟ้า,ระบบวัดคุม,อิเล็คทรอนิคส์, เมคคาทรอนิกส์,เครื่องมือวัด หรือผู้บังคับบัญชาเห็นสมควร
3. มีความเป็นผู้นำและทำงานเป็นทีมได้
4. มีประสบการณ์เกี่ยวกับไฟฟ้าโรงงานอย่างน้อย 3-5 ปี
5. มีความรู้ด้านการเขียนและการปรับปรุง Program PLC ยี่ห้อ SIEMENS