รายละเอียดงาน
1. วิเคราะห์งานเพื่อระบุอันตราย จัดลำดับความสำคัญของอันตรายตามความน่าจะเป็นของการแก้ไขหรือขจัดความเสี่ยง และมาตรการควบคุม
2. วิเคราะห์ความเสี่ยงทางธุรกิจในกระบวนการทำงานขององค์กร
3. จัดทำและทบทวนคู่มือปฏิบัติงานและพัฒนาระบบความปลอดภัยในการทำงาน
4. ปฏิบัติตามแผนงาน อาชีวอนามัย ความปลอดภัย และสภาพแวดล้อมในการทำงาน
5. สื่อสารและ
ดำเนินการจัดการสถานการณ์ฉุกเฉินอย่างมีประสิทธิผล
6. วิเคราะห์งานเพื่อระบุอันตรายและกำหนดลำดับความสำคัญของอันตรายตามความน่าจะเป็นของการแก้ไขหรือขจัดความเสี่ยง และมาตรการควบคุม
7. ส่งเสริมและสร้างความตระหนักเกี่ยวกับความปลอดภัยและสุขภาพในสถานที่ทำงาน 2.8 เสริมแรงเชิงบวกเพื่อให้พนักงานตระหนักถึงความปลอดภัย
9. สนับสนุนและแนะนำกระบวนการจัดการความเสี่ยงแก่หน่วยงานต่างๆ
ภายในองค์กรตามที่ร้องขอ
10. ซ่อมแซมความปลอดภัย รายงานการจัดการด้านสุขภาพและสิ่งแวดล้อมในกลุ่ม LTH และกลุ่ม ETG
11. รวบรวมหลักฐานเหตุการณ์พร้อมบันทึกอุบัติเหตุและเหตุการณ์ และจัดทำรายงานต่อผู้บริหารทุกเดือน
12. รวบรวมการวิเคราะห์ข้อมูลทางสถิติและจัดทำรายงานต่อผู้บริหารเพื่อ
ปรับปรุง
13. ตรวจสอบเอกสารเพื่อให้แน่ใจว่าบันทึกและรายงานในสถานที่ที่จำเป็นทั้งหมด
ครบถ้วน ถูกต้อง และส่งตามขั้นตอนที่กำหนด ตารางเวลาของบริษัท และตามที่รัฐบาลหรือหน่วยงานที่เกี่ยวข้องกำหนด
14. ร่วมมือกับเจ้าหน้าที่ด้านความปลอดภัยคนอื่นๆ ในสถานที่เพื่อให้แน่ใจว่ามีการนำกฎความปลอดภัยที่สม่ำเสมอมาใช้และสร้างสถานที่ทำงานที่ปลอดภัย
15. ความสามารถในการจัดทำรายงานโดยละเอียด
16. หน้าที่อื่นๆ ตามที่หัวหน้างานและผู้บริหารมอบหมาย
17. ติดตามและตรวจสอบให้แน่ใจว่าบริษัทปฏิบัติตามระเบียบ SHE ที่เกี่ยวข้องและมาตรฐานขององค์กร
18. ปฏิบัติตามแผนความปลอดภัย อาชีวอนามัย และสิ่งแวดล้อมตามที่กำหนดโดยหน้าที่ด้านความปลอดภัย อาชีวอนามัย และสิ่งแวดล้อม

คุณสมบัติผู้สมัคร
1.Bachelor"s Degree in Occupattional Health&Safety or relation field.
2.Able to go upcountry as assigned form Manager
3.At least 1 years working experience in Safety, ISO or any related fields
4.Possesses knowledge basis manage on ISO 9000, ISO 14001 & ISO 45001, Business Continuity Management and TLS8001 implementation or maintaining system would be preferred.
5.Konwledge of Health, Safety&Environment laws
6.Good in people management and communication skill.Able to control low level workers
7.Proactive, high leadership with presentation and problem solving skills influencing skills and commitment.
8.Effectively communicate with people, able to work in dynamic environment, result oriented, analytical skills, team player, Persuasion skill and Service minded.
9.Abillty to lead process implementation in team development
10.Good Computer skill (Microsoft Word, Excel, Visio, PowerPoint)
11.Good command in English

• วางแผนกลยุทธ์การขายและบริหารทีมขายให้บรรลุเป้าหมายที่กำหนดไว้
• วิเคราะห์ตลาด คู่แข่ง และแนวโน้มทางธุรกิจ เพื่อนำเสนอแนวทางการเพิ่มยอดขาย
• พัฒนาความสัมพันธ์กับลูกค้าเดิม และขยายฐานลูกค้าใหม่ในกลุ่มเป้าหมาย
• ให้คำปรึกษาและแนะนำเชิงเทคนิคสินค้าแก่ลูกค้า และให้คำปรึกษาด้านการขายแก่ทีมงาน
• ติดตามและควบคุมงบประมาณ ค่าใช้จ่าย และผลประกอบการของแผนก
• ประสานงานกับฝ่ายอื่นๆ เพื่อส่งมอบบริการที่มีคุณภาพ
• รายงานผลการดำเนินงานต่อผู้บริหาร พร้อมวิเคราะห์และปรับปรุงแนวทางการทำงานอย่างต่อเนื่อง
• ติดตามและวิเคราะห์ข้อมูลการขายเพื่อพัฒนากลยุทธ์การขาย
• เข้าร่วมกิจกรรมส่งเสริมการขายและงานแสดงสินค้า

• นำเสนอและขายเครื่องพิมพ์ 3 มิติให้กับลูกค้ากลุ่มเป้าหมาย (ภาคอุตสาหกรรม, การศึกษา, การแพทย์, จิวเวลรี่, ภาครัฐบาล, บุคคลทั่วไป)
• ปิดการขายเครื่อง ตามที่บริษัทกำหนด
• สร้างและรักษาความสัมพันธ์ที่ดีกับลูกค้า
• ให้คำปรึกษาและแนะนำเกี่ยวกับผลิตภัณฑ์และบริการของบริษัท
• ติดตามและวิเคราะห์ข้อมูลการขายเพื่อพัฒนากลยุทธ์การขาย
• เข้าร่วมกิจกรรมส่งเสริมการขายและงานแสดงสินค้า