ออกแบบตกแต่งร้านให้ตรงตามความต้องการ
ให้คำปรึกษาในการเลือกใช้เฟอร์นิเจอร์และอุปกรณ์ตกแต่งภายใน
นำเสนอแบบที่ได้จัดทำให้แก่ผู้บริหาร หรือถอดแบบวัสดุกรณีที่มีแบบอยู่แล้ว
จัดทำแบบใบประเมินราคาวัสดุ (BOQ)ที่จะใช้ในงานตกแต่งตามแบบหรือวัสดุที่ใกล้เคียงกันเพื่อเปรียบเทียบ
ติดตามและตรวจสอบการทำงานของฝ่ายก่อสร้าง ให้เป็นไปตามที่ลูกค้าต้องการและมาตราฐานที่กำหนด
ติดต่อประสานงานในการออกแบบกับทีมงานภายในและภายนอก
สามารถใช้โปรแกรม 3d AutoCAD อื่นๆตามข้อตกลงของบริษัท
คุณสมบัติ
-วุฒิปริญญาตรี สาขา สถาปัตยกรรม หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง
-มีประสบการณ์ด้านการออกแบบ อย่างน้อย 1 - 2 ปี
-สามารถใช้โปรแกรม 3D MAX,Sketch up,Rhino,Auto CAD หรือโปรแกรมขึ้นภาพอื่นๆ
-สามารถถอดแบบงาน และประเมินราคาเบื้องต้น
-มีความคิดสร้างสรรค์ และเรียนรู้สิ่งใหม่ๆเพื่อสร้างสรรค์ผลงานให้ตอบสนองกับธุรกิจ
-มีความรอบขอบ และรับผิดชอบต่องานที่ได้รับมอบหมายได้เป็นอย่างดี
-สามารถทำงานร่วมกับคนอื่นได้ รับฟังความคิดเห็น คำติชมของผู้อื่น
-
วางแผน และกำหนดกลยุทธ์ทางการตลาด เพื่อให้ตรงกับเป้าหมายของบริษัทฯ
-วิเคราะห์ตลาด และกลุ่มเป้าหมาย กำหนดแผนการตลาดในระยะสั้น และระยะยาว
-กำหนดงบประมาณทางการตลาด และเลือกใช้เครื่องมือให้เหมาะสมกับช่องทางการตลาด
-จัดการงบประมาณ และทรัพยากรต่างๆให้เกิดประสิทธิภาพสูงสุด
-ปรับปรุงกลยุทธ์ และแผนงานให้สอดคล้องกับสถานการณ์ วิเคราะห์ผลลัพท์ และสรุปผลการดำเนินงาน
-สร้างและรักษาภาพลักษณ์ของบริษัทฯ รวมถึงการสื่อสารแบรนด์ให้ตรงกับกลุ่มเป้าหมาย และสร้างความสัมพันธ์ที่ดีกับลูกค้า
คุณสมบัติ
-สะดวกทำงานที่สำนักงานใหญ่ มีเวลางานที่ยืดหยุ่นตามแผนงาน เต็มที่ใส่ใจกับงานที่รับผิดชอบ พร้อมที่จะพัฒนาสร้างความก้าวหน้าให้กับแบรนด์
-สนใจติดตามกระแสการตลาดไม่หยุดที่จะมองหามุมมองแนวคิดสดใหม่อยู่เสมอ
-ผลิตสื่อที่จะติดต่อสื่อสารถึงลูกค้าทุกช่องทางทั้งส่วนออนไลน์ และเคาน์เตอร์ในห้างสรรพสินค้า
-มีหน้าที่วางแผนบริหารกำหนดแผนงานทิศทางการตลาด
-ตรวจสอบควบคุมงบประมาณของแผนกทั้งในส่วนของสื่อ
การวางแผนและจัดซื้อสินค้า: วิเคราะห์ข้อมูลการขายและแนวโน้มตลาดเพื่อเลือกสินค้าที่เหมาะสมกับเป้าหมายของบริษัท และเจรจากับซัพพลายเออร์เพื่อให้ได้ราคาที่ดีที่สุด
การจัดการคลังสินค้า: ควบคุมระดับคลังสินค้าให้เหมาะสม เพื่อให้แน่ใจว่ามีสินค้าเพียงพอสำหรับการขาย และลดความเสี่ยงของการขาดสินค้า
การวิเคราะห์ข้อมูลการขาย: ใช้ข้อมูลการขายเพื่อปรับปรุงกลยุทธ์การจัดซื้อและการส่งเสริมการขาย
การประสานงานกับฝ่ายอื่นๆ: ทำงานร่วมกับฝ่ายการตลาดและฝ่ายขายเพื่อสร้างแคมเปญโฆษณาและส่งเสริมการขาย
คุณสมบัติ
-ไม่จำกัดเพศ อายุ 25 - 45 ปี
-วุฒิปริญญาตรี
-ทักษะการวิเคราะห์ข้อมูล สามารถวิเคราะห์ข้อมูลการขายและแนวโน้มตลาดเพื่อเลือกสินค้าที่เหมาะสม/วิเคราะห์ผลการดำเนินงานเพื่อปรับปรุงกลยุทธ์การจัดซื้อและการขาย
-ทักษะการจัดการ ควบคุมงบประมาณและจัดการคลังสินค้าให้เหมาะสม/จัดการเรื่องการวางแผนและติดตามผลการดำเนินงาน
-ทักษะการตลาด เข้าใจเทรนด์แฟชั่นและความต้องการของลูกค้า/วางแผนการส่งเสริมการขายและกำหนดราคาสินค้า
-ทักษะการแก้ปัญหา แก้ปัญหาที่เกิดขึ้นระหว่างการดำเนินงาน/ตัดสินใจอย่างรวดเร็ วและมีประสิทธิภาพ
-เข้าใจหลักการบริหารจัดการและจัดซื้อสินค้า/มีความรู้ด้านการตลาดและการขาย
-วางแผนกลยุทธ์การจัดซื้อและการขาย/กำหนดเป้าหมายและวางแผนการดำเนินงานให้บรรลุเป้าหมาย
-ทักษะการสร้างความสัมพันธ์/สร้างความสัมพันธ์ที่ดีกับซัพพลายเออร์และลูกค้า/มนุษยสัมพันธ์ที่ดีกับทีมงานและผู้บริหารระดับสูง
-ปฎิบัติงาน 6 วันต่อสัปดาห์
1.ติดต่อประสานงานลูกค้า รับงานจากลูกค้าและประสานงานกับทีมงานภายใน
2.ดูแลลูกค้าเก่าและพัฒนาหาลูกค้าใหม่
3.นำเสนองาน จัดทำใบเสนอราคา ติดตามการขาย
4.สร้างยอดขายให้เป็นไปตามเป้าหมายที่กำหนด
3.นำเสนองานและติดตามงานได้ดี
4.วางแผนงาน ออกนอกสถานที่เป็นหลัก และออกไปพบลูกค้าที่บริษัทหรือ หน้างานแสดงสินค้า
คุณสมบัติ
-เพศชาย/หญิง อายุ 22-30 ปี
-วุฒิปริญญาตรี สาขาการตลาด, บริหารธุรกิจ หรือสาขาอื่นๆ ที่เกี่ยวข้อง
-ประสบการณ์ในงาน IT Support / Help Desk / Technical Support (พิจารณาเป็นพิเศษ)
-มีความรู้และสามารถใช้งาน MS Office Word, Excel, Power point ได้ดี
-สามารถเดินทางไปพบปะลูกค้าพื้นที่กรุงเทพฯ และปริมณฑลได้ (บางครั้ง)
-สามารถสื่อสารภาษาอังกฤษได้เป็นอย่างดี (พิจารณาเป็นพิเศษ)
-มีรถยนต์เป็นของตัวเอง พร้อมใบอนุญาตขับขี่รถยนต์
-สามารถทำงานภายใต้ความกดดันได้ดี และแก้ไขปัญหาเฉพาะหน้าได้ดี
-มีทักษะการเจรจาต่อรอง
1. งานธุรการบริการ ติดต่อประสานงานติดตามงาน เพื่ออำนวยความสะดวกของพื้นที่ในสำนักงาน รวมถึงบริการส่วนสาธารณูปโภค เช่น อินเทอร์เน็ต, ไฟฟ้า, น้ำดื่ม และโทรศัพท์สำนักงาน ให้เพียงพอต่อบริการ และการใช้งาน
2. งานบริการเบิกยืม-คืนวัสดุอุปกรณ์สำนักงานส่วนกลาง
3. งานจัดเตรียมเกี่ยวกับวัสดุอุปกรณ์ ของสำนักงาน เพื่อให้มีอุปกรณ์ที่มีคุณภาพไว้ใช้งานและอยู่ในสภาพพร้อมใช้งาน
4. งานด้านเอกสาร จัดเตรียมเอกสารของบริษัทตามคำสั่ง การบันทึกรับเอกสารเข้าและแจกจ่ายให้แต่ละแผนก
5. งานควบคุมเอกสารคุณภาพ รวมถึงการรับ-แจกจ่ายเอกสารคุณภาพ
6. ปฏิบัติงานตามที่ได้รับมอบหมายจากผู้บังคับบัญชาอย่างมีประสิทธิภาพ และประสิทธิผล โดยคำนึงถึงความคุ้มค่าของการใช้ทรัพยากรและเวลาของบริษัทฯ เพื่อให้เกิดประโยชน์สูงสุดเป็นสำคัญ
7. รวบรวมรายงานผลการปฏิบัติงานและข้อมูลต่างๆ นำเสนอต่อผู้บังคับบัญชา เพื่อนำไปใช้เสนอแนะและปรับปรุงการปฏิบัติงานต่อไป
คุณสมบัติ
1. เพศหญิง อายุ 23-27 ปี ปริญญาตรี ไม่จำกัดสาขา
2. มีประสบการณ์ในการทำงานธุรการ เอกสาร ประสานงาน 1-3 ปี
3. มีทักษะคอมพิวเตอร์ (MS Office) ในระดับดี โดยเฉพาะ Excel ใช้งานได้คล่อง
4. มีทักษะในการจัดทำรายงานในระดับดี
5. มีความรู้ด้าน IT เบื้องต้น (หากมีประสบการณ์ด้าน IT จะพิจารณาเป็นพิเศษ)
