- ออกแบบและพัฒนาผลิตภัณฑ์ (ของใช้ในบ้าน/ของเล่น)
- ออกแบบบรรจุภัณฑ์
- ทำ mock up สินค้า/บรรจุภัณฑ์
- จัดทำสเปกการผลิตสินค้าให้เหมาะสมกับกระบวนการผลิตจริง
- ประสานงานกับซัพเพื่อให้สินค้าสามารถผลิตได้ตามกำหนด
- ทำการทดสอบผลิตภัณฑ์เบื้องต้น (functionality, durability, safety)
- งานอื่นๆที่ได้รับมอบหมาย

คุณสมบัติ
อายุ(ปี) : 26 - 35
ระดับการศึกษา : ปริญญาตรี ขึ้นไป
ประสบการณ์(ปี) : 2ปีขึ้นไป

คุณสมบัติเพิ่มเติม
1. ป.ตรี สาขาออกแบบอุตสาหกรรม / ออกแบบผลิตภัณฑ์ (industrial design)
2. ความสามารถในการใช้ซอฟต์แวร์ 3D CAD และการเรนเดอร์: Rhino, Blender, SolidWorks, SketchUp
3. ความสามารถในการใช้ซอฟต์แวร์กราฟิก: Adobe Illustrator, Photoshop, Canva
4. ทักษะการทำต้นแบบ (physical prototyping, 3D printing, model making)
5. ทักษะการสื่อสารและการจัดการเวลาอย่างมีประสิทธิภาพ

- ทำภาษีซื้อ-ขาย , ภงด.หัก ณ ที่จ่าย
- ทำบัญชีต้นทุนโรงงาน
- ตรวจสอบเอกสารด้านบัญชีทั่วไป
- ทำเอกสารวางบิล และติดตามลูกหนี้ที่ครบกำหนด
- คำนวนค่าคอมมิชชั่นSales
- จัดทำรายละเอียดการยื่นภาษี ภงด.3,53 ภพ.30
- บันทึกรายการในสมุดรายวันทั่วไป
- งานอื่น ๆ ที่ได้รับมอบหมาย

คุณสมบัติ
อายุ(ปี) : 25 ปีขึ้นไป
ระดับการศึกษา : ปวส. - ปริญญาตรี
ประสบการณ์(ปี) : 2ปีขึ้นไป

คุณสมบัติเพิ่มเติม
- สามารถใช้โปรแกรม Excel ได้คล่อง
- มีความกระตือรือร้น ใฝ่รู้ ซื่อสัตย์ และมีความรับชอบต่องานที่ได้รับมอบหมาย
- มีความละเอียดรอบคอบ
- หากใช้โปรแกรม Express ได้จะพิจารณาเป็นพิเศษ

- วางแผนการจัดซื้อ/จัดหาวัสดุ/วัตถุดิบ ให้สอดคล้องกับแผนการดำเนินงานของบริษัทฯ
- สรรหาและนำเสนอแหล่งผลิต/วัตถุดิบที่มีมาตรฐาน
- ติดต่อผู้ขาย เจรจาต่อรอง เปรียบเทียบราคาจากผู้เสนอขาย
- ควบคุมต้นทุนวัตถุดิบให้เป็นไปตามนโยบายบริษัท
- ตรวจสอบราคาสินค้า ระยะเวลาในการส่งมอบของผู้ขายและเงื่อนไขการชำระเงิน
- ตรวจสอบเอกสารในการขอซื้อ (PR) และใบสั่งซื้อ (PO) และอนุมัติการสั่งซื้อสินค้า
- วางแผนการส่งมอบสินค้าเพื่อให้ตรงตามความต้องการของผู้ใช้ในหน่วยงานต่างๆ
- ตรวจสอบสต็อก คงเหลือเพื่อใช้ในการขอสั่งซื้อ
- ติดตามการจัดส่งสินค้า ตรวจรับสินค้า และยืนยันคุณภาพสินค้าให้เป็นไปตามข้อตกลง
- ดูแล ควบคุม บริหารจัดการงานด้านจัดซื้อให้มีประสิทธิภาพ
- ค้นหาและเปรียบสินค้าและแหล่งซื้อสินค้าใหม่ๆ
- บันทึกข้อมูลการสั่งซื้ออย่างเป็นระบบ เพื่อการติดตามและตรวจสอบ
- จัดทำการสรุปรายงานการสั่งซื้อประจำเดือน

คุณสมบัติ
อายุ(ปี) : 30 ปีขึ้นไป
ระดับการศึกษา : ปริญญาตรี ขึ้นไป
ประสบการณ์(ปี) : 5ปีขึ้นไป

คุณสมบัติเพิ่มเติม
มีทักษะในการต่อรองเจรจา
มีความละเอียดรอบคอบสูง
หากเคยใช้โปรแกรม Express พิจารณาพิเศษ

- วางแผนโครงสร้าง, บริหารกำลังคน และดำเนินกลยุทธ์ด้านทรัพยากรบุคคลให้สอดคล้องกับเป้าหมายของบริษัท กฏหมายแรงงาน และแนวทางสากล
- ทำหน้าที่เป็นที่ปรึกษาให้กับผู้บริหารในด้านโครงสร้างองค์กร การวางแผนทรัพยากรบุคคล และการสร้างวัฒนธรรมองค์กร
- สร้างทีม HR ที่มีประสิทธิภาพ และดูแลการเติบโตของทีมในระยะยาว
- ดูแลหน้างานของ HR ทั้งระบบ
- การสรรหาว่าจ้างบุคลากร (การประกาศสรรหา คัดกรอง และนำเสนอผู้สมัครที่มีความเหมาะสม)
- ดูแลการพัฒนาและฝึกอบรมตั้งแต่การปฐมนิเทศ และระหว่างการทำงานทั้งปี
- จัดทำการประเมินผลการปฏิบัติงาน ทั้งช่วงทดลองงาน และประเมินผลการทำงานประจำปี
- ดูแลค่าตอบแทนและสวัสดิการ รวมถึงตรวจสอบสถิติการทำงานและค่าจ้างเงินเดือน
- บริหารความสัมพันธ์กับพนักงาน
- ดูแลและควบคุมความประพฤติของพนักงาน และการปฏิบัติตามกฎระเบียบ
- ดูแลงานด้านความปลอดภัยร่วมกับจป.
- ดูแลและควบคุมระบบเอกสารเกี่ยวกับพนักงาน รวมถึงการขึ้นทะเบียนเอกสาร
- บริหารจัดการดูแลการติดต่อและงานเอกสารเกี่ยวกับทรัพยากรบุคคลกับหน่วยงานรัฐบาล เช่น สวัสดิการการคุ้มครองแรงงาน ประกันสังคม และแรงงานเขตพื้นที่ ทั้งของลูกจ้างชาวไทยและต่างด้าว 6. ส่งเสริมความผูกพันของพนักงาน และสร้างสภาพแวดล้อมที่น่าทำงาน จัดการด้านแรงงานสัมพันธ์รวมถึงจัดกิจกรรมต่างๆ และแก้ไขปัญหาพนักงานอย่างเป็นธรรม
- ส่งเสริมความผูกพันของพนักงาน และสร้างสภาพแวดล้อมที่น่าทำงาน จัดการด้านแรงงานสัมพันธ์รวมถึงจัดกิจกรรมต่างๆ และแก้ไขปัญหาพนักงานอย่างเป็นธรรม

คุณสมบัติ
อายุ(ปี) : 35 ปีขึ้นไป
ระดับการศึกษา : ปริญญาตรี - ปริญญาโท
ประสบการณ์(ปี) : 8ปีขึ้นไป

คุณสมบัติเพิ่มเติม
1. หากเคยใช้โปรแกรม Tiger Soft จะพิจารณาเป็นพิเศษ
2. คุณลักษณะ มีภาวะผู้นำสูง และมีมนุษย์สัมพันธ์ที่ดี มีคุณลักษณะให้คนเข้าถึงง่าย
3. มีทักษะการเจรจาสื่อสารที่ดี สื่อสารชัดเจนและเหมาะสมกับสถาณการณ์
4. มีความคิดริเริ่ม และละเอียดรอบคอบ
5. มีวิจารณญาณที่ดี
6. มีความรับผิดชอบและทำงานเป็นทีม ให้ความสำคัญกับการพัฒนาศักยภาพพนักงานและนำมาประยุกต์ใช้ในงาน

หน้าที่และความรับผิดชอบ
1. วางแผนการดำเนินงานและบริหารงบประมาณของโครงการ
2. ประสานงานกับทีมงาน ผู้จัดหา และสถานที่จัดงาน
3. ดูแลกิจกรรมหน้างาน และแก้ไขปัญหาที่เกิดขึ้นในงาน
4. จัดทำรายงานสรุปงาน และดำเนินการเกี่ยวกับการชำระเงินต่าง ๆ
5. มีทักษะภาษาอังกฤษในระดับดี

คุณสมบัติผู้สมัคร
1. อายุไม่เกิน 35 ปี
2. วุฒิการศึกษาระดับปริญญาตรี สาขาการตลาด นิเทศศาสตร์ หรือสาขาอื่นที่เกี่ยวข้อง
3. มีประสบการณ์ 3-5 ปี ด้านงานขายหรือประสานงาน ในธุรกิจที่เกี่ยวข้องกับงานพรีเซนเทชันภาพและเสียง (AV Presentation), อีเวนต์ออร์แกไนเซอร์, มัลติมีเดีย หรือธุรกิจที่คล้ายคลึงกัน
4. มีประสบการณ์ในกระบวนการ Pre-Production, Production และ Post-Production
5. สามารถดูแลการดำเนินงานของโชว์ได้ เช่น สคริปต์หลัก, สคริปต์พิธีกร, ตารางเวลา และเช็กลิสต์
6. มีความสามารถในการประสานงานและสื่อสารกับบุคคลทุกระดับ และสามารถทำงานร่วมกับคนหลากหลายบุคลิกได้ดี
7. สามารถทำงานได้อย่างยืดหยุ่น เดินทางไปทำงานต่างจังหวัด และทำงานล่วงเวลาได้
8. มีแรงจูงใจในตัวเอง มุ่งมั่นสู่ความสำเร็จ
9. มีความคิดเชิงรุก คิดวิเคราะห์หาทางออก และมีแนวคิดสร้างสรรค์
10. มีทักษะภาษาอังกฤษทั้งพูดและเขียนในระดับดีเยี่ยม รวมถึงทักษะการสื่อสารโดยรวม