รับสมัคร พนักงานตรวจสภาพรถยนต์ก่อนทำประกัน - แม่ฮ่องสอน
แม่ฮ่องสอน
15,000 - 50,000 บาท / เดือน
งานประจำ
รายละเอียดงาน
- ออกถ่ายรูปรถก่อนทำประกันภัย ทำงานในพื้นที่ที่พนักงานอยู่ รายได้ตามความขยัน
- หน้าที่อื่นๆที่ได้รับมอบหมาย
* อัตราค่าจ้าง ตามความสามารถ 15,000 - 50,000 บาท *
คุณสมบัติผู้สมัคร
- ชาย หรือ หญิง อายุ 21-35 ปี
- ความรู้ขั้นต่ำ ม.6
- มีรถมอเตอร์ไซค์ เพื่อใช้ในการทำงาน
- มีประสบการณ์จะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ
- มีความรับผิดชอบสูง และต้องการความก้าวหน้าในการงาน
- หากไม่มีประสบการณ์ ทางบริษัทฯ มีคนสอนงาน
- มีสมาร์ทโฟน เพื่อใช้ในการทำงาน
Human Resource Officer (งานต่างด้าว)
- บึงกุ่ม, กรุงเทพมหานคร
- 22,000 - 25,000 บาท / เดือน
- งานประจำ
รายละเอียดงาน:
บริหารและดำเนินงานด้านทรัพยากรบุคคลสำหรับพนักงานฝ่ายโรงงาน ครอบคลุมการสรรหาและคัดเลือก การปฐมนิเทศการฝึกอบรมและพัฒนา การประเมินผลงาน สวัสดิการ แรงงานสัมพันธ์ และการดูแลพนักงานต่างด้าว เพื่อสร้างความผูกพันและรักษาบุคลากรที่มีคุณภาพให้กับองค์กร รวมถึงดำเนินการให้เป็นไปตามกฎหมายแรงงานและนโยบายของบริษัท
1. งานเอกสารและการจัดการพนักงานต่างด้าว, ประสานงานกับหน่วยงานราชการเกี่ยวกับแรงงานต่างด้าว, ดำเนินการต่อใบอนุญาตทำงานและเอกสารที่เกี่ยวข้อง
2. การสรรหาและคัดเลือกพนักงานฝ่ายโรงงาน (ช่างไม้ / ช่างสี), จัดการสัมภาษณ์และคัดเลือกผู้สมัครร่วมกับหัวหน้างาน, ปฐมนิเทศพนักงาน, จัดทำทะเบียนพนักงาน, ติดตามการทดลองงานและประเมินผลการทดลองงาน
3. การฝึกอบรมและพัฒนา, จัดทำแผนการฝึกอบรมประจำปี, ประสานงานการจัดฝึกอบรมทั้งภายในและภายนอก, ติดต่อประสานงานกับวิทยากรและสถาบันฝึกอบรม, ติดตามและจัดทำรายงานสรุปการฝึกอบรมและการพัฒนาบุคลากร
4. การประเมินผลการปฏิบัติงาน, จัดทำ JD (Job Description), พัฒนาและปรับปรุงแบบประเมิน, ประเมินผลการปฏิบัติงานประจำปี ติดตามและประเมินผลพนักงานที่ได้รับการเลื่อนตำแหน่งเป็นหัวหน้างาน
5. งานความปลอดภัยและสภาพแวดล้อมในการทำงาน, รายงาน งานด้านความปลอดภัยในโรงงาน, ประสานงานกับคณะกรรมการความปลอดภัย
6. งานอื่นๆ ที่ได้รับมอบหมาย, สนับสนุนการจัดกิจกรรมต่างๆ ของบริษัทและฝ่ายโรงงาน, ช่วยเหลืองานอื่นๆ ตามที่ได้รับ
มอบหมายจากผู้บังคับบัญชา
คุณสมบัติผู้สมัคร
1. วุฒิการศึกษาระดับปริญญาตรีขึ้นไป สาขาการบริหารทรัพยากรมนุษย์ รัฐศาสตร์ นิติศาสตร์ หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง
2. มีประสบการณ์ทำ งานด้านทรัพยากรบุคคลในโรงงานอุตสาหกรรมอย่างน้อย 2 ปี
3. มีความรู้ความเข้าใจเกี่ยวกับกฎหมายแรงงานและการบริหารแรงงานสัมพันธ์
4. มีความรู้ และ จัดการงานเกี่ยวกับแรงงานต่างด้าว 3 สัญชาติ
5. มีความรู้เรื่องกฎหมายแรงงานและพระราชบัญญัติคุ้มครองแรงงาน
6. มีความรู้เกี่ยวกับการบริหารทรัพยากรบุคคลในโรงงานอุตสาหกรรม
7. สามารถใช้โปรแกรม Microsoft Office โดยเฉพาะ Word, Excel และ PowerPoint ได้เป็นอย่างดี
8. มีทักษะการสื่อสารและการนำ เสนอที่ดี
Project Manager (Interior Design)
- บึงกุ่ม, กรุงเทพมหานคร
- 50,000 - 70,000 บาท / เดือน
- งานประจำ
รายละเอียดงาน:
บริหารโครงการตกแต่งภายในให้สำเร็จลุล่วงด้วยคุณภาพสูงสุด โดยเน้นความพิถีพิถันในทุกรายละเอียด การเข้าใจและตอบสนองความต้องการของลูกค้า รวมถึงการรักษามาตรฐานการบริการที่เป็นเลิศตลอดทั้งโครงการ
1. การบริหารคุณภาพและรายละเอียดโครงการ (45 %)
• พัฒนาและควบคุมคุณภาพงานให้ได้มาตรฐานระดับสูงสุด
• ตรวจสอบและควบคุมรายละเอียดการก่อสร้างทุกขั้นตอน
• ประสานงานกับทีมออกแบบเพื่อรักษา Design Intent
• ควบคุมการเลือกใช้วัสดุและการติดตั้งให้ได้มาตรฐานสูงสุด
• แก้ไขปัญหาเฉพาะหน้าอย่างสร้างสรรค์และรวดเร็ว
• บริหารการเปลี่ยนแปลงและปรับปรุงงานอย่างมีประสิทธิภาพ
2. การบริหารลูกค้าและผู้เกี่ยวข้อง (35 %)
• สร้างและรักษาความสัมพันธ์กับลูกค้า
• เข้าใจและตอบสนองความต้องการของลูกค้าอย่างลึกซึ้ง
• สื่อสารและรายงานความคืบหน้าอย่างสม่ำเสมอ
• บริหารความคาดหวังและแก้ไขข้อกังวลของลูกค้า
• ประสานงานกับผู้เกี่ยวข้องทุกฝ่ายอย่างมีประสิทธิภาพ
3. การบริหารทีมงานและการดำเนินโครงการ (20 %)
• นำทีมและสร้างแรงบันดาลใจให้ทีมงาน
• พัฒนาทักษะและมาตรฐานการทำงานของทีม
• บริหารเวลาและทรัพยากรให้เกิดประสิทธิภาพสูงสุด
• ควบคุมการทำงานให้เป็นไปตามแผนและมาตรฐาน
• สร้างวัฒนธรรมการทำงานที่มุ่งเน้นคุณภาพและการบริการ
คุณสมบัติผู้สมัคร:
1. วุฒิปริญญาตรีขึ้นไป ในสาขาวิศวกรรม สถาปัตยกรรม หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง
2. มีประสบการณ์ 8-10 ปีใปีนการบริหารโครงการก่อสร้าง/ตกแต่งภายใน
3. ความเชี่ยวชาญในการบริหารสัญญาและควบคุมต้นทุน
4. ความเข้าใจระบบงานก่อสร้างและงานระบบ
5. ทักษะการวิเคราะห์และแก้ปัญหา
Senior Estimation Officer (Interior Design)
- บึงกุ่ม, กรุงเทพมหานคร
- รายได้ตามตกลง
- งานประจำ
รายละเอียดงาน:
1. งานประเมินราคา
o วิเคราะห์แบบและเอกสารประกวดราคาโครงการซับซ้อน
o จัดทำประมาณราคาโครงการมูลค่าสูง (>20 ล้านบาท)
o วิเคราะห์ความเสี่ยงและโอกาสในการประหยัดต้นทุน
2. การพัฒนาทีมและระบบงาน
o สอนงานและให้คำแนะนำแก่พนักงานระดับ E3
o พัฒนาฐานข้อมูลราคาและมาตรฐานการประมาณราคา
o ช่วย Manager ในการปรับปรุงระบบงาน
3. การประสานงาน
o ทำงานร่วมกับ BD ในการวางกลยุทธ์การประมูล
o ประสานงานกับผู้รับเหมาและซัพพลายเออร์หลัก
o นำเสนอและชี้แจงรายละเอียดราคากับลูกค้า
คุณสมบัติผู้สมัคร:
1. ปริญญาตรีขึ้นไปในสาขาวิศวกรรมโยธา สถาปัตยกรรม หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง
2. มีประสบการณ์ด้านการประมาณราคา 5-7 ปี
3. เคยรับผิดชอบโครงการมูลค่าสูง
4. เข้าใจงานก่อสร้างและตกแต่งภายในเป็นอย่างดี
5. มีทักษะการวิเคราะห์และแก้ไขปัญหา
6. สามารถใช้โปรแกรมประมาณราคาได้ดี
Business Development Manager (Interior Design)
- บึงกุ่ม, กรุงเทพมหานคร
- รายได้ตามตกลง
- งานประจำ
หน้าที่ความรับผิดชอบ:
1. การวางกลยุทธ์และการพัฒนาธุรกิจ
- กำหนดกลยุทธ์การขายและการพัฒนาธุรกิจให้สอดคล้องกับแผนธุรกิจและเป้าหมายองค์กร
- วิเคราะห์ตลาด แนวโน้มอุตสาหกรรม คู่แข่ง และพฤติกรรมลูกค้า เพื่อกำหนดทิศทางการเติบโต
- คัดเลือกประเภทโครงการและลูกค้าเป้าหมายที่เหมาะสมกับศักยภาพองค์กร
- เสนอแนวทางการขยายตลาดใหม่ กลุ่มลูกค้าใหม่ หรือรูปแบบธุรกิจใหม่
2. การบริหารงานขายและ Pipeline
- บริหาร Pipeline งานขายตั้งแต่ Lead → Bidding → Negotiation → Closing
- กำหนดเป้าป้หมายยอดขายและอัตราความสำเร็จในการประมูล (Win Rate)
- ร่วมตัดสินใจเชิงกลยุทธ์ในโครงการสำคัญ (Go / No-Go)
- กำกับคุณภาพการเสนอราคาและการนำ เสนอร่วมกับ Estimation
- ดูแลความสัมพันธ์กับลูกค้า Key Account และลูกค้าระดับองค์กร
3. การบริหารทีม Business Development
- บริหารและพัฒนาศักยภาพทีม BD Executive
- กำหนดบทบาทหน้าที่ และเป้าหมายรายบุคคลของทีม
- โค้ชและให้คำแนะนำด้านการขาย การเจรจา และการบริหารลูกค้า
- ประเมินผลงานและพัฒนาทีมให้สอดคล้องกับ Career Path
4. การประสานงานข้ามฝ่าย
- ทำงานร่วมกับฝ่าย Estimation, PM, Design ตั้งแต่ต้นน้ำ ของโครงการ
- สนับสนุนการเตรียมข้อมูลประกวดราคา, Proposal, Presentation ระดับองค์กร
- แก้ไขปัญหาเชิงกลยุทธ์ที่เกิดขึ้นระหว่างกระบวนการขายและส่งต่อโครงการ
- ทำหน้าที่เป็นตัวกลางระหว่าง “ความคาดหวังของลูกค้า” กับ “ความเป็นจริงในการดำ เนินงาน”
5. การสร้างภาพลักษณ์และเครือข่ายธุรกิจ
- วางแผนกิจกรรมส่งเสริมการตลาดและภาพลักษณ์องค์กร
- สร้างและรักษาเครือข่ายกับลูกค้า นักพัฒนาอสังหาริมทรัพย์ ที่ปรึกษา และพันธมิตร
- เป็นตัวแทนองค์กรในงานสัมมนา งานแสดงสินค้า และกิจกรรมเครือข่ายทางธุรกิจ
คุณสมบัติผู้สมัคร:
1. ปริญญาตรีขึ้นไป สาขาบริหารธุรกิจ การตลาด สถาปัตปั ยกรรม วิศวกรรม หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง
2. ประสบการณ์ด้าน Business Development / Sales อย่างน้อย 7–10 ปี
3. มีประสบการณ์บริหารทีมอย่างน้อย 2–3 ปี
4. มีประสบการณ์ในธุรกิจก่อสร้าง / ตกแต่งภายใน / Design & Build จะพิจารณาเป็นพิเศษ
5. ทักษะการวางกลยุทธ์และการวิเคราะห์เชิงธุรกิจ
6. ความเข้าใจในกระบวนการประมูลงาน การเสนอราคา และ TOR
7. ทักษะการเจรจาต่อรองระดับผู้บริหาร
8. ความสามารถในการบริหาร Pipeline และ CRM
9. การสื่อสาร การนำ เสนอ และการสร้างความน่าเชื่อถือในระดับองค์กร
10. มองภาพรวมธุรกิจได้ดี และตัดสินใจบนข้อมูลและความเสี่ยง, มีภาวะผู้นำ และสามารถพัฒนาทีมได้, มีความรับผิดชอบสูง และทำ งานภายใต้แรงกดดันได้ดี, มีความยืดหยุ่นและพร้อมรับการเปลี่ยนแปลง