21
เจ้าหน้าที่ฝ่ายทรัพยากรบุคคล - ค่าตอบแทนและสวัสดิการ อยุธยา
รายละเอียดงาน:
-ศึกษาและทำความเข้าใจเกี่ยวกับองค์กรเพื่อให้ได้ข้อมูลที่เป็นประโยชน์สำหรับการทำงาน รวมถึงนโยบาย ระบบ กฎ ระเบียบ แนวปฏิบัติเกี่ยวกับเงินเดือน -วัฒนธรรมองค์กร กระบวนการผลิต และผลิตภัณฑ์ของบริษัท รวมถึงศึกษาหน่วยงานอื่นๆ ภายในฝ่ายทรัพยากรบุคคลและธุรการด้วย
-บันทึกและดูแลข้อมูลหลักของพนักงานสำหรับพนักงานที่เข้าใหม่ที่ใช้ในการจัดการเงินเดือนและค่าตอบแทน เช่น ประวัติส่วนตัวและประวัติการทำงาน
-ดำเนินงานที่เกี่ยวข้องกับเงินเดือน รวมถึงการตรวจสอบและบันทึกข้อมูลการเข้าร่วมงาน บันทึกการลา และการทำงานล่วงเวลาอย่างถูกต้องและตรงเวลา งานต้องดำเนินการตามขั้นตอนมาตรฐานและอยู่ภายใต้การกำกับดูแลและคำแนะนำของหัวหน้างาน
-ทำความเข้าใจนโยบายและขั้นตอนของบริษัทเกี่ยวกับการประเมินผลการปฏิบัติงานประจำปี การเลื่อนตำแหน่ง และโบนัสประจำปี ช่วยในการจัดเตรียมและตรวจสอบเอกสารที่เกี่ยวข้อง และสนับสนุนการสื่อสารระหว่างฝ่ายเงินเดือนกลางและพนักงานทุกระดับเพื่อแก้ไขปัญหาที่เกี่ยวข้อง
-ประสานงานกับทีมเงินเดือนกลางเกี่ยวกับการยื่นภาษีเงินได้บุคคลธรรมดาประจำปีของพนักงาน และให้คำแนะนำและความเข้าใจที่เหมาะสมแก่พนักงานเกี่ยวกับเอกสารภาษีและการคำนวณภาษีประจำปี
-ดูแลและปรับปรุงข้อมูลพนักงานและการเปลี่ยนแปลงสถานะให้ถูกต้องและทันเวลา
-ประสานงานทั้งภายในและภายนอกสำหรับงานประจำที่ไม่ซับซ้อน เช่น การเปิดบัญชีเงินเดือนพนักงาน การแจ้งการหักเงินเดือน การขอแบบฟอร์ม และการยื่นภาษี
-จัดทำรายงานการค้นหาข้อเท็จจริง เช่น รายงานกำลังคน รายงานการขาดงาน รายงานการทำงานล่วงเวลา ฯลฯ สำหรับแผนกที่ได้รับมอบหมายภายใต้โรงงานที่รับผิดชอบ
-ให้คำแนะนำที่ถูกต้องและชัดเจนแก่พนักงานในแผนกอื่นๆ เกี่ยวกับนโยบายและขั้นตอนเกี่ยวกับเงินเดือน สามารถตอบคำถามพื้นฐาน "อะไร" และ "อย่างไร" และอธิบายกระบวนการต่างๆ ได้อย่างมีเหตุผล
-กำกับดูแลและตรวจสอบผลการปฏิบัติงานของผู้ใต้บังคับบัญชาเพื่อให้มั่นใจถึงความถูกต้องและการปฏิบัติตามกฎระเบียบในการทำงาน ภายใต้การแนะนำของหัวหน้างาน
-จัดการประชุมทีมเพื่อสื่อสารข้อมูลอัปเดตทั่วไป และเข้าร่วมการประชุมระหว่างแผนกเพื่อรับข้อมูลที่เกี่ยวข้องตามที่ได้รับมอบหมาย
22
รับสมัครงานด่วน! ตำแหน่ง: Warehouse Accountant/Clerk Warehouse Accountant/Clerk
หน้าที่岗位职责 / Key Responsibilities:
1. การจัดการบัญชีการรับและส่งสินค้าสำเร็จรูป
Finished Goods Inbound/Outbound Accounting
ตรวจสอบข้อมูลการรับสินค้าสำเร็จรูปตามเอกสารการรับสินค้
าจากระบบคลังสินค้า และบันทึกข้อมูลลงในระบบ iWMS อย่างทันท่วงที
Cross-check inbound/outbound data from AS/RS and input into iWMS in a timely manner
ตรวจสอบความสอดคล้องระหว่างสินค้าที่จัดส่งจริงและเอกสาร (ชื่อสินค้า ขนาด จำนวน ล็อต)
Verify consistency between physical goods and shipping documents (product name, specifications, quantity, batch number)
ติดตามการลง Femme เส้นการผลิต และประสานงานกับแผนกการผลิต การวางแผน และคุณภาพในการจัดการปัญหาที่พบ (เช่น ขาดสินค้า การซ่อมแซม เป็นต้น)
Track finished goods after production and coordinate with Production, Planning, and QA teams to resolve anomalies (e.g., stockouts, rework)
2. การจัดการบัญชีสินค้าคงคลัง
Inventory Ledger Management*
ปรับปรุงข้อมูลการเข้าและออกของสินค้าในคลังทุกวัน (ใน Excel หรือระบบ) และปริมาณการตรวจสต็อกตามระยะเวลา
Update inbound/outbound records daily and periodically compare with physical inventory to identify discrepancies
จัดการข้อมูล breasts, วันหมดอายุ, และตำแหน่งสินค้าในคลัง, และช่วยในการดำเนินการตามหลัก先进先出 (FIFO)
Manage batch numbers, expiry dates, and bin locations to support proper FIFO practices
3. การจัดการเอกสารและแฟ้มข้อมูล
Document and Filing Management
จัดเรียงเอกสารการเข้าและออกสินค้า, ใบส่งต่อ, และทำการจัดเก็บเพื่อให้สามารถตรวจสอบย้อนกลับได้
Organize and archive documents such as warehouse slips and transfer orders, ensuring traceability
ช่วยเหลือแผนกการเงินหรือแผนกขายต่างประเทศในการเตรียมข้อมูลบัญชีสำหรับการตรวจสต็อก
Support Finance and Export teams with inventory data during monthly, semi-annual, and annual stocktakes
4. การจัดทำรายงานและตรวจสต็อก
Reporting and Inventory Check
จัดทำรายงานแผนการส่งมอบสินค้ารายวัน/รายสัปดาห์, ให้ข้อมูลการคงคลังในการวางแผนขาย
Prepare daily/weekly shipping plans and provide inventory data to support sales planning
ช่วยในการจัดระเบียบและดำเนินการตรวจสต็อกรายเดือน, รายไตรมาส, รายปี, ยืนยันความแตกต่างระหว่างระบบและรายการจริงและวิเคราะห์สาเหตุ
Assist in organizing monthly, quarterly, and annual stocktakes, reconcile system vs physical counts, analyze discrepancies
จัดทำรายงานการตรวจสต็อก, เสนอข้อเสนอการปรับปรุงและติดตามการดำเนินการ
Compile inventory reports and propose improvement actions
5. การรักษาข้อมูลระบบ
System Data Accuracy & Support
รักษาความถูกต้องของข้อมูลระบบ WMS/คลังสินค้า ช่วยในการปรับปรุงและทดสอบระบบ
Ensure data accuracy in WMS and AS/RS; assist in system upgrades and testing
ต้องการด่วน
รายละเอียดงาน:
-ปรับปรุงเครื่องจักรเพื่อเพิ่มประสิทธิภาพและความปลอดภัยของเครื่องมือและอุปกรณ์
-ติดตั้งอุปกรณ์ เครื่องมือ และเครื่องจักรสำหรับการผลิตผลิตภัณฑ์ใหม่
-ประสานงานกับแผนกอื่นๆ และผู้ขาย
-ควบคุมค่าใช้จ่ายที่เกี่ยวข้องกับการเตรียมเครื่องมือ อุปกรณ์ และเครื่องจักร
-อนุมัติเครื่องจักรที่เสร็จสมบูรณ์และมีประสิทธิภาพเพื่อใช้งานในส่วนงานอื่นๆ
คุณสมบัติ:
-ระดับการศึกษาปริญญาตรี สาขาวิศวกรรมอิเล็กทรอนิกส์, วิศวกรรมเมคคาทรอนิกส์
-มีประสบการณ์การทำงานกับเครื่องม้วน เช่น แบบ Flyer และแบบ Needle
-ประสบการณ์ 2-5 ปี ในสายงานการผลิตหรือสาขาที่เกี่ยวข้อง
-สามารถอ่านแบบชิ้นส่วนและแบบเครื่องมือ
-เชี่ยวชาญในการใช้คอมพิวเตอร์
-เชี่ยวชาญในการเขียนโปรแกรม PLC (เช่น Mitsubishi หรืออื่นๆ)
-เชี่ยวชาญในการเขียนโปรแกรมควบคุมการเคลื่อนไหว (เช่น Yaskawa หรืออื่นๆ)
-มีความรู้ความเข้าใจในเรื่องการควบคุมงานและการจัดสรรงานเป็นอย่างดี
12
Business Development Specialist ( finance background )
As a Business Development Specialist, you will work closely with the CEO and Finance Department to identify, evaluate, and execute strategic initiatives that support the company’s growth goals. This role is ideal for a proactive and analytical individual who thrives in a fast-paced environment and enjoys working across functions to make things happen.
-Support the CEO in identifying and assessing new business opportunities, partnerships, and investment projects.
-Conduct market research, financial modeling, and feasibility analysis for new initiatives.
-Collaborate with the Finance Department to develop business cases, budgeting, and financial forecasts.
-Monitor and evaluate performance of existing and new ventures, providing regular updates and improvement recommendations.
-Coordinate cross-functional teams to ensure alignment and execution of strategic initiatives.
-Prepare presentations, reports, and proposals for internal and external stakeholders.
-Assist in M&A activities, due diligence, and project implementation when needed.
Qualifications:
-Bachelor’s degree in Business, Finance, Economics, or related field (Master’s is a plus).
-Al least 3 years of experience in business development, corporate strategy, investment banking, consulting, or related field.
-Strong analytical, financial modeling, and research skills.
-Excellent communication and presentation abilities in both Thai and English.
-Proactive, detail-oriented, and comfortable working directly with senior management.
-High proficiency in MS Excel and PowerPoint.
-Working hours: M-F, 9 AM - 6 PM ( 100 % onsite)
15
Sales Team Manager (Center Director ) - Rangsit branch
-Lead the sales team and assuring they achieve set sales targets as agreed.
-Manage the center (branch) results: Sales targets, Service and didactic levels of quality.
-Motivate and coach center staff to provide excellent results and service.
-Ensure the implementation of effective meeting and information sharing structures
-Work with HR to support retention and excellent results are put in place.
-Responsible for overall look and feel of the center, ensuring that it is consistently warm, welcoming, tidy and clean.
-Create and provide timely and accurate reports that track and monitor all center KPIs.
-Increase number of students and consequently Wall Street English’s market share.
-Ensure that student satisfaction and learning levels exceed expected benchmarks.
-Other tasks as assigned by the Area Manager/Commercial Director
Qualifications:
-Bachelor’s Degree in any field
-5 year’s plus sales experience and 3 years plus Sales Management Experience, ideally with premium B2C product
-Skilled in P&L management
-Strong people management skills and having ability to coach, inspire and motivate others
-Strong in working with targets and benchmarking success
-Experience working in a franchise model would be an advantage
-Excellent interpersonal style – with cultural sensitivity to deal with diverse nationalities
-Inclusive, can-do attitude, excellent interpersonal skills and outgoing personality
-Strong customer service orientation
-English skills in business level
Benefits: We offer an attractive remunerative package for permanent staff with free WSE lesson, Health Insurance and career paths
